Technicien d'exploitation SI (h/f)
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Offre n° O026220500643550
Publiée le 18/05/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Valence
Poste à pourvoir le
01/07/2022
Date limite de candidature
15/06/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Réseaux et télécommunications
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le Technicien d'Exploitation, sous l'autorité du Responsable de l'Unité Exploitation, a en charge les activités techniques liées au bon fonctionnement global du SI, ainsi que le support de niveau 1 aux utilisateurs, en lien avec et en appui de l'Unité Support.
Missions / conditions d'exercice
Premier niveau d'exploitation sur les infrastructures et les applications
- Supervision et contrôle
- Sauvegarde et restauration (à la demande des utilisateurs et du niveau 2)
Premier niveau de traitement (N1) sur demandes et incidents
- Maintenance des infrastructures et N1 (Téléphonie, terminaux téléphoniques fixes et mobiles ; Equipements réseau/sécurité ; Copieurs ; Datacenter/Serveur ; Messagerie)
- N1 sur applications, en lien avec équipe support
- N1 sur postes de travail, en lien avec équipe support
Suivi des facturations récurrentes du domaine (maintenance et matériel)
Packaging des applications
- Création des packages
- Tests et validations
Gestion éventuelle de projets d'évolutions (outils notamment), dans le périmètre technique considéré
- Supervision et contrôle
- Sauvegarde et restauration (à la demande des utilisateurs et du niveau 2)
Premier niveau de traitement (N1) sur demandes et incidents
- Maintenance des infrastructures et N1 (Téléphonie, terminaux téléphoniques fixes et mobiles ; Equipements réseau/sécurité ; Copieurs ; Datacenter/Serveur ; Messagerie)
- N1 sur applications, en lien avec équipe support
- N1 sur postes de travail, en lien avec équipe support
Suivi des facturations récurrentes du domaine (maintenance et matériel)
Packaging des applications
- Création des packages
- Tests et validations
Gestion éventuelle de projets d'évolutions (outils notamment), dans le périmètre technique considéré
Profils recherchés
Vous êtes issu d'une formation supérieure en informatique de gestion (Bac+2/3) et possédez des compétences techniques suffisantes pour établir un diagnostic rapide.
Vous maitisez l'exploitation et la maintenance de dispositifs informatiques
Vous avez de bonnes connaissances :
- Des outils de supervision type Nagios et/ou What's Up
- Des outils de packaging et de déploiement type SCCM
- Des outils d'ITSM type GLPI
- Des réseau (LAN/WAN), des principes de sécurité
- Du fonctionnement des systèmes de gestion de bases de données type Oracle, PGSQL, MS SQL
- Fonctionnement des systèmes de messagerie type MS Exchange
- Des annuaires d'entreprise type Active Directory
- De la virtualisation VmWare (exploitation)
- OS poste de travail et serveur linux/Windows
- De l'environnement informatique en général
- Des SI (matériel/logiciel) et les architectures informatiques (norme, standards, protocoles)
Vous maitisez l'exploitation et la maintenance de dispositifs informatiques
Vous avez de bonnes connaissances :
- Des outils de supervision type Nagios et/ou What's Up
- Des outils de packaging et de déploiement type SCCM
- Des outils d'ITSM type GLPI
- Des réseau (LAN/WAN), des principes de sécurité
- Du fonctionnement des systèmes de gestion de bases de données type Oracle, PGSQL, MS SQL
- Fonctionnement des systèmes de messagerie type MS Exchange
- Des annuaires d'entreprise type Active Directory
- De la virtualisation VmWare (exploitation)
- OS poste de travail et serveur linux/Windows
- De l'environnement informatique en général
- Des SI (matériel/logiciel) et les architectures informatiques (norme, standards, protocoles)
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Cadre de travail :
- Poste à temps complet
- Poste ouvert à tous les fonctionnaires, à défaut contractuel (CDD 1 an renouvelable), cadre d'emplois des techniciens territoriaux (catégorie B)
- Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale + primes semestrielles
- Participation de la collectivité aux frais de transports et de restauration
- Participation possible de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance
- Adhésion de la collectivité au Comité National d'Action Sociale : du quotidien à la solidarité, un large évential de prestations accessibles
- Travail en bureau et déplacements en intervention
- Horaires liés aux contraintes de production informatique
Renseignements complémentaires auprès de :
- Sébastien COMBE, Responsable Centre de services/Unité Exploitation - 04 75 75 41 10
- Fabrice NICOLETTI, Responsable Centre de Services - 04 75 75 40 87
- Célia CHATELARD, Chargée de recrutement et de mobilité - DCRH - 04 75 81 30 43
Motivé(e) par cet emploi? Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre) avant le 15 juin 2022 : https://apply.humansourcing.com/f/p/n/fr/r2N/TECHEXPLOIT/DCSI/ET
- Poste à temps complet
- Poste ouvert à tous les fonctionnaires, à défaut contractuel (CDD 1 an renouvelable), cadre d'emplois des techniciens territoriaux (catégorie B)
- Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale + primes semestrielles
- Participation de la collectivité aux frais de transports et de restauration
- Participation possible de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance
- Adhésion de la collectivité au Comité National d'Action Sociale : du quotidien à la solidarité, un large évential de prestations accessibles
- Travail en bureau et déplacements en intervention
- Horaires liés aux contraintes de production informatique
Renseignements complémentaires auprès de :
- Sébastien COMBE, Responsable Centre de services/Unité Exploitation - 04 75 75 41 10
- Fabrice NICOLETTI, Responsable Centre de Services - 04 75 75 40 87
- Célia CHATELARD, Chargée de recrutement et de mobilité - DCRH - 04 75 81 30 43
Motivé(e) par cet emploi? Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre) avant le 15 juin 2022 : https://apply.humansourcing.com/f/p/n/fr/r2N/TECHEXPLOIT/DCSI/ET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.