Agent d'entretien et d'exploitation des routes (F/H) – Centre d'exploitation - Verneuil d'Avre et d'Iton

Offre n° O027220500633886
Publiée le 10/05/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Conseil Départemental de l'Eure
A l'attention de la Direction des Ressources Humaines - 14, Boulevard Georges Chauvin - CS 72101
27021 Evreux Cedex
Soucieux d'attirer des talents pour assurer le bon développement de son collectif de travail, mais également de fidéliser/fédérer ses collaborateurs, le Département de l'Eure mène une politique dynamique en matière de qualité de vie au travail, de développement des parcours et d'égalité professionnels. Situé au cœur de la Normandie, le Département de l’Eure est à moins d’une heure de la capitale et de Rouen, cette situation géographique en fait un vrai atout alliant un environnement naturel et culturel reconnu, une offre de services et de commerces diversifiée.
Département de travail
Eure
Secteur du lieu de travail
Évreux
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
09/06/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité supérieure à 6 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Agent d'exploitation et d'entretien de la voirie et des réseaux divers
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Descriptif de l'emploi
Cadre d'emplois des adjoints et adjointes techniques territoriaux - catégorie C
Poste permanent

Au sein de l'Unité Territoriale (UT) Sud, vous assurez toutes les tâches liées à l'entretien et l'exploitation du réseau routier départemental.

Lieu d'affectation : Direction de la mobilité - Unité territorial Sud - Centre d'exploitation - Verneuil d'Avre et d'Iton

Conditions d'exercice :

Travail en extérieur, soumis aux aléas climatiques, de jour comme de nuit.
Conduite d'engins spécialisés et de poids lourds.

Avantage sur le poste :

Télétravail possible selon les fonctions, plan de formation dynamique, 50 jours de congés et RTT cumulés; tickets restaurants, amicale du personnel, salle de sports, crèche.
Missions
Description des missions :

Entretenir et exploiter le réseau (fauchage mécanisé et manuel, rebouchage des nids de poule, travaux divers sur dépendances vertes et bleues);

Participer à la viabilité hivernale et à la veille estivale (surveillance, salage, déneigement, nettoyage de la chaussée ...);

Entretenir et réparer la signalisation verticale (signalisation directionnelle, plastique ...);

Participer au maintien de la viabilité du réseau routier;

Mettre en place des dispositifs d'exploitation sous chantier;

Entretenir les ouvrages d'art et leurs abords;

Entretenir le matériel (entretien des véhicules et du petit matériel);

Surveiller du réseau dans le cadre des tâches qui lui sont confiées;

Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité;

Recueillir les données pour permettre les suivis comptables de l'activité.
Profils recherchés
Profil :

Etre titulaire du Permis B et C exigé;
La maîtrise des logiciels bureautique (Word, Excel, Outlook) et une expérience (2 à 5 ans) dans le domaine de l'exploitation et entretien des routes seraient un plus.


Diplôme :

Diplôme ou formation technique souhaitée.


Savoir et Compétences techniques :

Maîtriser la signalisation (signalisation permanente et temporaire);

Utiliser, surveiller et entretenir le matériel (utilisation des super-épareuses, conduite d'engin de service hivernal, tronçonneuses, débroussailleuses);

Connaître les règles de déontologie;

Maîtriser et exécuter des travaux d'entretien routier en adéquation avec les techniques de mise en œuvre et les normes existantes;

Etre polyvalent;

Respecter les règles d'hygiène et de sécurité;

Exécuter les tâches demandées (accepter le travail manuel en particulier);

Savoir rendre compte (informer son responsable de son activité);

Etre apte à communiquer (renseigner les documents remis);

Savoir travailler en équipe;

Etre disponible (participation aux astreintes VH et VE).
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (cv et lettre de motivation) par mail à service-recrutement@eure.fr.

Elodie LOUBERE sera en charge de ce recrutement

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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