En collaboration avec le Directeur Général des Services, vous assurez un rôle d'appui, de conseil et d'expertise auprès des élus. Vous contribuez à la qualité des relations entre l'exécutif, les élus, les habitants, les médias et les partenaires institutionnels.

Missions :
Vous préparez et suivez les dossiers de la collectivité dans le but de faciliter la transversalité et la communication. Aussi, vous serez chargé(e) :

Dimension organisation :
* Préparer ou faire préparer, en lien avec les services, les dossiers, notes, courriers, comptes rendus et allocutions,
* Superviser, en lien avec le pôle des assistantes de direction, les questions d'agenda,
* Accompagner le Maire lors de certains déplacements et de ses interventions,
* Assurer le traitement et le suivi des demandes des administrés,
* Accompagner l'organisation d'évènements et de salons visant à vendre le territoire,

Dimension projet :
* Rédiger des notes et des argumentaires sur des dossiers spécifiques,
* Conseiller le Maire sur des situations à enjeux,
* Solliciter toute expertise nécessaire aux dossiers et à la préparation des travaux et réunions.

Dimension politique :
* Piloter le protocole lors des réunions et évènements en collaboration avec les services et le pôle relations publiques,
* Etre en capacité d'anticiper et d'alerter sur les situations de tension, de difficulté ou de crise
* Réaliser une veille politique.

Dimension marketing et communication :
* Promouvoir le territoire du Sud 28 : marketing territorial & développement de la marque globale " Play Châteaudun " (touristique, économique, industrielle),
* Développer la stratégie de marketing territorial et la communication de la ville qui anime les différents projets,
* Concevoir des outils de communication, en étant en recherche permanente de nouveaux outils et canaux afin de promouvoir les actions réalisées et à venir, portées par la ville,
* Accompagner l'organisation d'évènements et de salons visant à vendre le territoire,
* Développer des actions de promotion avec les acteurs territoriaux favorisant la notoriété et la visibilité de la ville.

Savoir-faire :
* Etre apte à comprendre les enjeux et proposer une stratégie,
* Être apte à jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision,
* Savoir négocier et faire preuve de discrétion,
* Posséder la capacité à évaluer et hiérarchiser des besoins,
* Avoir une excellente capacité rédactionnelle pour établir des rapports et des documents,
* Posséder une très bonne aptitude à communiquer, à s'exprimer oralement en public,
* Savoir planifier un projet, une action, et respecter les délais.


Savoir être :
* Excellent relationnel
* Capacité d'adaptation
* Sens du pilotage
* Faire preuve de diplomatie
* Sens de l'organisation
* Sens des relations humaines
Connaissances :
* Culture pluridisciplinaire
* Droit/réglementation
* Environnement administratif, institutionnel et politique
* Organisation, méthode et processus

Conditions particulières d'exercice :
* Disponibilité (soirées et week-end)
* Réactivité