AGENTS D'ENTRETIEN DES ESPACES VERTS (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O031210500293943
Publiée le 11/05/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Colomiers cedex
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
24/09/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Située à l'ouest de Toulouse, à 10 minutes de la capitale régionale et de l'Aéroport International de Toulouse-Blagnac, Colomiers bénéficie d'une situation géographique déterminante et de la proximité du plus important pôle économique et industriel de la métropole toulousaine. Colomiers est aujourd'hui la deuxième ville de la Haute-Garonne avec près de 40 000 citoyens.
Colomiers s'attache à valoriser ses 520 hectares d'espaces verts, naturels et de loisirs, son patrimoine arboré et à produire dans sa serre municipale 50 000 fleurs par an pour aménager ses massifs.
Soucieuse de maintenir un équilibre entre habitat, activité économique et environnement, la Ville de Colomiers conduit depuis de nombreuses années une gestion durable et différenciée de ses espaces verts qui lui permet d'arborer depuis plus de 20 ans le Label 3 fleurs des Villes et Villages Fleuris.
Au sein du Pôle Espaces Publics, sous l'autorité du responsable de secteur et du responsable d'équipe, vous réalisez les aménagements paysagers et participez à l'entretien des espaces verts de la collectivité, dans une équipe et sur un secteur géographique établi.
Colomiers s'attache à valoriser ses 520 hectares d'espaces verts, naturels et de loisirs, son patrimoine arboré et à produire dans sa serre municipale 50 000 fleurs par an pour aménager ses massifs.
Soucieuse de maintenir un équilibre entre habitat, activité économique et environnement, la Ville de Colomiers conduit depuis de nombreuses années une gestion durable et différenciée de ses espaces verts qui lui permet d'arborer depuis plus de 20 ans le Label 3 fleurs des Villes et Villages Fleuris.
Au sein du Pôle Espaces Publics, sous l'autorité du responsable de secteur et du responsable d'équipe, vous réalisez les aménagements paysagers et participez à l'entretien des espaces verts de la collectivité, dans une équipe et sur un secteur géographique établi.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des espaces verts et aménagements paysagers :
Participer aux divers travaux de plantations et d'entretien d'arbres, d'arbustes et de plantes à massif, aux travaux de taille des arbres et des arbustes, aux travaux de création des pelouses, ainsi qu'à l'entretien nécessaire pour leur pérennité (tonte, arrosage, ...)
Entretenir les plantes à massifs : désherbage, découpe bordures, effleurage, arrosage
Réaliser des aménagements paysagers (préparation et plantation)
Participer aux travaux plus saisonniers
Protection de la qualité des sites et prévention de la sécurité :
S'assurer quotidiennement de l'entretien des différents matériels
Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits
Appliquer la gestion différenciée des espaces verts
Restituer aux responsables d'équipe et de secteur l'état général du patrimoine arboré
A titre exceptionnel, en fonction de certaines circonstances très particulières (tempête, catastrophe naturelle ou accident majeur...), vous pourrez être amené à participer aux travaux divers nécessaires à la remise en état ou à la continuité du service public.
Participer aux divers travaux de plantations et d'entretien d'arbres, d'arbustes et de plantes à massif, aux travaux de taille des arbres et des arbustes, aux travaux de création des pelouses, ainsi qu'à l'entretien nécessaire pour leur pérennité (tonte, arrosage, ...)
Entretenir les plantes à massifs : désherbage, découpe bordures, effleurage, arrosage
Réaliser des aménagements paysagers (préparation et plantation)
Participer aux travaux plus saisonniers
Protection de la qualité des sites et prévention de la sécurité :
S'assurer quotidiennement de l'entretien des différents matériels
Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits
Appliquer la gestion différenciée des espaces verts
Restituer aux responsables d'équipe et de secteur l'état général du patrimoine arboré
A titre exceptionnel, en fonction de certaines circonstances très particulières (tempête, catastrophe naturelle ou accident majeur...), vous pourrez être amené à participer aux travaux divers nécessaires à la remise en état ou à la continuité du service public.
Profils recherchés
Fonction publique territoriale, filière technique, catégorie C, cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux
Correspondance RIME FP2LOG12
Diplôme CAP/BEPA exigé
Permis B exigé
Connaissances techniques requises :
Connaissance dans le domaine de l'entretien des espaces verts ;
Connaissance des végétaux (plantes à massifs, arbres, arbustes, etc) et de leur utilisation ;
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité ;
Techniques et pratiques de la gestion différenciée des espaces verts.
Qualités relationnelles requises :
Sens du travail en équipe ;
Rigueur et autonomie ;
Dynamisme, rigueur ;
Ponctualité, assiduité, disponibilité ;
Sens du service public et du contact avec la population.
RENSEIGNEMENTS LIÉS AU POSTE
Poste à temps complet
Horaires :
o 14 semaines à 40h (lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h)
o 6 semaines à 20h (lundi au vendredi de 8h à 12h)
o 33 semaines à 36h (lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 17h, le vendredi de 8h à 12h)
En fonction de circonstances exceptionnelles, participation aux travaux divers nécessaires à la remise en état ou à la continuité du service public
Poste à pourvoir à compter du 1er juin 2021
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire
Participation à une garantie maintien de salaire
Possibilité d'adhésion à un comité d'œuvres sociales (loisirs, vacances, famille, autres)
Accès à un restaurant administratif
Correspondance RIME FP2LOG12
Diplôme CAP/BEPA exigé
Permis B exigé
Connaissances techniques requises :
Connaissance dans le domaine de l'entretien des espaces verts ;
Connaissance des végétaux (plantes à massifs, arbres, arbustes, etc) et de leur utilisation ;
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité ;
Techniques et pratiques de la gestion différenciée des espaces verts.
Qualités relationnelles requises :
Sens du travail en équipe ;
Rigueur et autonomie ;
Dynamisme, rigueur ;
Ponctualité, assiduité, disponibilité ;
Sens du service public et du contact avec la population.
RENSEIGNEMENTS LIÉS AU POSTE
Poste à temps complet
Horaires :
o 14 semaines à 40h (lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h)
o 6 semaines à 20h (lundi au vendredi de 8h à 12h)
o 33 semaines à 36h (lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 17h, le vendredi de 8h à 12h)
En fonction de circonstances exceptionnelles, participation aux travaux divers nécessaires à la remise en état ou à la continuité du service public
Poste à pourvoir à compter du 1er juin 2021
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire
Participation à une garantie maintien de salaire
Possibilité d'adhésion à un comité d'œuvres sociales (loisirs, vacances, famille, autres)
Accès à un restaurant administratif
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter M. Olivier DONNART, responsable du Pôle Espaces publics, au 05.61.15.23.29 ou olivier.donnart@mairie-colomiers.fr.
Vous voudrez bien adresser un CV ainsi qu'une lettre de motivation , à l'attention de Mme Le Maire de la Ville de Colomiers :
Par courrier : 1 place Alex-Raymond BP 30330 31776 COLOMIERS Cedex
Par mail : drh-parcourspro@mairie-colomiers.fr
Dans le cadre de sa charte d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, la Ville de Colomiers a signé une convention avec le fond d'insertion des personnes en situation de handicap afin de favoriser le maintien dans l'emploi et le recrutement.
Vous voudrez bien adresser un CV ainsi qu'une lettre de motivation , à l'attention de Mme Le Maire de la Ville de Colomiers :
Par courrier : 1 place Alex-Raymond BP 30330 31776 COLOMIERS Cedex
Par mail : drh-parcourspro@mairie-colomiers.fr
Dans le cadre de sa charte d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, la Ville de Colomiers a signé une convention avec le fond d'insertion des personnes en situation de handicap afin de favoriser le maintien dans l'emploi et le recrutement.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.