Chef-fe de Projet Domaine des subventions

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Offre n° O031211200483795
Publiée le 22/12/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
REGION OCCITANIE
22 AVENUE DU MARECHAL JUIN
31406 TOULOUSE
Lieu de travail
TOULOUSE Cedex 9
Poste à pourvoir le
07/02/2022
Date limite de candidature
21/01/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de la modernisation de son SI, le chef de projet du Service Etudes, Urbanisation et Solutions Applicatives a en charge :
- Le recueil, l'analyse et la qualification des besoins métiers en vue de définir l'ensemble des éléments amont permettant de cadrer le projet
- Rédige et formalise les livrables relatifs à la phase Etude : expression de besoin, étude préalable et / ou un cahier des charges, détermine le mode de réalisation du projet le plus approprié en fonction de l'étude (méthodes de développement AGILE ou cycle en V ..)
- Planifie les différents jalons de la structuration d'un projet,
- Organise si besoin la phase de consultation relative aux marchés publics
- Le pilotage de l'implémentation de progiciels, d'applications informatiques et de leurs évolutions avec la Direction métiers
- La coordination de l'ensemble des acteurs de la DSI susceptibles d'intervenir dans la mise en œuvre d'un projet de sa responsabilité ou d'une évolution (services Infrastructures, relations Utilisateurs, cellule budget...)
- Le pilotage de la conduite du changement avec le référent métier et le service relation utilisateurs (organisation des formations, gestion des changements dans les procédures avec les métiers, mise en place du support, communication)
- La connaissance du plan produits des solutions, la planification du processus de montées de version (analyse, opportunités, impacts, recette ...), la maintenance évolutive des solutions logicielles, en accompagnant les utilisateurs
- La gestion de la relation contractuelle et le pilotage de la qualité de livraison des projets et évolutions avec les prestataires (éditeurs, intégrateurs, TMA/infogérant)
Missions / conditions d'exercice
PERIMETRE SI du poste : les solutions, projets et applications utilisées par les Directions métiers pour la gestion des Subventions de la Région

- Projets du Domaine gestion des Subventions :

- Le projet de mise en œuvre de la solution portail des aides / subventions dématérialisées,
- Le projet de convergence de PROGOS vers la solution Portail des Aides
- L'étude et la mise en œuvre des interfaces du domaine, en cohérence avec les solutions / principes d'urbanisation en vigueur
- Le projet de mise en œuvre de solutions de guichet unique Régional pour les collectivités, afin de co instruire des projets de subventions en multi financement.

- Gestion applicative (Maintien en Condition Opérationnelle des applications en production) :

- La gestion applicative de la solution PROGOS (éditeur MGDIS), de son eco système back-office et des modules connexes de gestion de bourses (Bourses sanitaires et sociales, Bourses à la mobilité Internationale).
- La gestion applicative de la solution Portail des aides (éditeur MGDIS)
- Le pilotage des éditeurs et infogérant intervenant sur le processus d'assistance et de production

NB : 1300 utilisateurs de PROGOS, 420 procédures d'interventions (dispositifs
de subventions), 23000 subventions votées /an, 8000 demandes de bourses déposées/an, 12000 demandes de paiement
Profils recherchés
CONNAISSANCES
* Méthodologie de conduite de projets SI, modélisation de processus métiers, AMOA

SAVOIR ETRE
* Sens de l'organisation, autonomie, esprit de synthèse, force de proposition
* Sens du travail en équipe
* Curiosité intellectuelle

Ce poste n'ouvre pas droit à NBI

Contact

Informations complémentaires
La candidature (lettre de motivation + CV + le cas échéant dernier arrêté de situation administrative, attestation d'inscription sur liste d'aptitude, attestation RQTH ou copie du diplôme le plus élevé) est à déposer à l'adresse mail suivante : ASG.recrutementT@laregion.fr avant le 19 janvier 2022.
Merci de rappeler la référence de la vacance d'emploi selon le format publié (21-12-158 DSIUN).

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.