UN CHARGE DE DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE – mission accueil des entreprises et instruction (H/F)

Offre n° O031220900792167
Publiée le 23/09/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
CC du Volvestre
34 avenue de toulouse
31390 Carbonne
Située à 40 km au sud-ouest de Toulouse, la Communauté de Communes du Volvestre regroupe 32 communes et plus de 30 000 habitants. La Communauté de Communes est compétente en matière de développement économique , d'aménagement du territoire , d'aménagement et d'entretien de la voirie , de protection et de mise en valeur de l'environnement , de politique de l'habitat et de cadre de vie et d'actions en faveur de la petite enfance.
Site web de l'employeur
Département de travail
Haute-Garonne
Secteur du lieu de travail
Muret
Poste à pourvoir le
23/11/2022
Date limite de candidature
30/10/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Développement économique et emploi > Action économique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Développeur ou développeuse économique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Descriptif de l'emploi
Territoire à dominante péri-urbaine et rurale, la Communauté de Communes du Volvestre, 32 communes - 31 000 habitants, se situe à 35 km au sud de la métropole toulousaine.

Bénéficiant de l'attractivité offerte par son axe structurant, l'autoroute A64 reliant Toulouse à Bayonne, la Communauté de Communes a mis en œuvre une politique de développement économique dynamique respectant le cadre de vie et l'environnement, qui permet au territoire de compter environ 4 800 établissements pour 7 500 emplois. Le territoire, notamment son tissu économique, s'articule autour de cinq pôles : Carbonne, Rieux-Volvestre, Montesquieu-Volvestre, Longages-Noé et Saint-Sulpice sur Lèze.

Dans ce contexte, la Communauté de Communes a réalisé, sur ces deux dernières années, un projet de territoire offrant des perspectives de développement sur les dix à quinze prochaines années et fondé sur les facteurs d'attractivité pour " bien vivre et travailler en Volvestre ".

Sous la responsabilité de la Directrice du développement territorial, le chargé de développement économique contribue à l'accompagnement et à l'instruction, sur le mode du partenariat, des projets d'implantation, de création et de développement d'entreprises sur le territoire de la Communauté de Communes du Volvestre.
Missions
Sous l'autorité de la Directrice du Développement Territorial, le chargé de développement économique contribue à la mise en œuvre de la politique de développement économique de la Communauté de Communes. Il est l'interlocuteur privilégié des entreprises et des porteurs de projet, en vue de les accueillir et de les informer sur le potentiel du territoire et les aides de la collectivité.

Activités principales (90% de l'activité) :
- Analyser les dossiers déposés dans le cadre du règlement d'aides communautaires dédiés à l'immobilier d'entreprises et coordonner leur instruction avec les organismes partenaires : analyse des dépenses éligibles, vérification des devis et factures, préparation des délibérations communautaires, suivi du versement des aides
- Assurer la commercialisation des zones d'activités, en veillant notamment à la compatibilité entre les projets d'implantation et les documents d'urbanisme
- Assurer la gestion locative de l'hôtel d'entreprises du Parc Activestre, en lien avec les services techniques et finance : rédaction de baux, réalisation des états des lieux, suivi des demandes d'entretien et de maintenance, suivi des paiements de loyers
- Réaliser l'inventaire des zones d'activités économiques (IZAE) à partir des bases de données disponibles et procéder à des vérifications de terrain si nécessaire
- Mener une veille sur les locaux vacants

Activités secondaires (10% de l'activité) :
- Assurer le lien avec les partenaires institutionnels (collectivités et chambres consulaires)
- Assurer le secrétariat de la commission " Économie "
- Assurer la gestion administrative et budgétaire des projets
- Participer aux ateliers techniques de la révision du Schéma de cohérence territoriale (SCoT)
Profils recherchés
Formation : Bac+2 dans le domaine de la gestion des entreprises, l'économie, la création / reprise d'entreprises, l'aménagement du territoire, l'urbanisme

Aptitudes :
- Expérience professionnelle appréciée : le candidat devra avoir une vision globale du monde de l'entreprise, des compétences dans les domaines de la création, la gestion et le développement des entreprises (commercial, juridique, financier)
- Goût pour le travail en transversalité : avec les services de la collectivité (services techniques, commerce, environnement, SIG, communication) et avec les services partenaires (urbanisme en communes et au PETR Sud toulousain)
- Maîtrise des outils bureautiques Word, Excel, Powerpoint
- Capacité à évaluer une procédure, une activité, une action
- Grande rigueur, disponibilité, ainsi que des qualités rédactionnelles et relationnelles et le sens de la diplomatie sont les caractéristiques du candidat, nécessaires à la réussite de la mission
- Bonne connaissance des partenaires participant au développement économique
- Permis B obligatoire
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Renseignements liés au poste :
 Cadre d’emploi envisagé : Rédacteurs territoriaux
 Durée hebdomadaire : temps complet, soit 39h avec attribution de jours d’ARTT
 Rémunération : selon grille indiciaire des rédacteurs territoriaux + régime indemnitaire & CNAS (action sociale) selon conditions en vigueur au sein de la collectivité + forfait mobilité durable (sous conditions) + participation employeur à hauteur de 50% des frais de transports en commun
 Possibilité de télétravail 1 jour/semaine
 Lieu d’affectation : siège social de la collectivité – 31390 CARBONNE - Déplacements réguliers sur le territoire intercommunal
 Poste ouvert aux contractuels (non titulaires de la fonction publique) et aux fonctionnaires

MODALITÉS DE CANDIDATURE
Adressez votre candidature (lettre de motivation + curriculum vitae), la copie de votre diplôme et de votre dernier arrêté de situation administrative ou justificatif de réussite au concours, à l’attention de Monsieur le Président de la Communauté de communes du Volvestre
 soit par courrier à l’adresse suivante :
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU VOLVESTRE
Monsieur le Président
34, avenue de Toulouse - CS 70009
31390 CARBONNE
 soit par courriel à l’adresse suivante : contact@cc-volvestre.fr
 soit sur notre site internet : https://volvestre.fr/recrutement-emploi/

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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