Responsable du service Budget en CDD 1 an
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O031221000823487
Publiée le 21/10/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Colomiers cedex
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
17/12/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
LA VILLE DE COLOMIERS (40 529 habitants)
POUR LE POLE DES FINANCES - SERVICE BUDGET
RECHERCHE
UN.E RESPONSABLE DU SERVICE BUDGET POUR UN CDD DE 1 AN
CATEGORIE A FILIERE ADMINISTRATIVE
Ville de progrès, située à l'ouest de Toulouse, à 10 minutes de la capitale régionale et de l'Aéroport International de Toulouse-Blagnac, Colomiers bénéficie d'une situation géographique déterminante et de la proximité du plus important pôle économique et industriel de l'agglomération. Colomiers est aujourd'hui la deuxième ville de la Haute-Garonne avec plus de 40 000 citoyens.
Le Pôle des Finances est à ce jour composé de 3 services : budget, régies d'avances et régies des recettes et ressources/fiscalité (dont dette et recensement). 16 agents sont affectés dans les 3 services du pôle.
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable du pôle, vous assurez la préparation et l'exécution du budget et des procédures budgétaires, la gestion de la dette et les garanties d'emprunts. Vous réalisez des analyses ou études financières et proposez des stratégies. Enfin vous élaborez et alimentez les tableaux de bord financiers
Vous assurez l'encadrement hiérarchique des 3 référents budgétaires et des 4 chargés de l'exécution budgétaire.
POUR LE POLE DES FINANCES - SERVICE BUDGET
RECHERCHE
UN.E RESPONSABLE DU SERVICE BUDGET POUR UN CDD DE 1 AN
CATEGORIE A FILIERE ADMINISTRATIVE
Ville de progrès, située à l'ouest de Toulouse, à 10 minutes de la capitale régionale et de l'Aéroport International de Toulouse-Blagnac, Colomiers bénéficie d'une situation géographique déterminante et de la proximité du plus important pôle économique et industriel de l'agglomération. Colomiers est aujourd'hui la deuxième ville de la Haute-Garonne avec plus de 40 000 citoyens.
Le Pôle des Finances est à ce jour composé de 3 services : budget, régies d'avances et régies des recettes et ressources/fiscalité (dont dette et recensement). 16 agents sont affectés dans les 3 services du pôle.
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable du pôle, vous assurez la préparation et l'exécution du budget et des procédures budgétaires, la gestion de la dette et les garanties d'emprunts. Vous réalisez des analyses ou études financières et proposez des stratégies. Enfin vous élaborez et alimentez les tableaux de bord financiers
Vous assurez l'encadrement hiérarchique des 3 référents budgétaires et des 4 chargés de l'exécution budgétaire.
Missions / conditions d'exercice
* Assurer le suivi et le pilotage de l'exécution du budget sous la coordination de l'adjoint au responsable de pôle.
* Assurer l'encadrement du service exécution budgétaire et accompagner les référents budgétaires dans leurs relations avec les pôles opérationnels.
* Assurer un rôle de référent du système d'information financier (Civil Finances).
* Participer à la mise en place du référentiel budgétaire et comptable M57 au sein de la collectivité.
* Assurer le suivi des dossiers financiers stratégiques et transversaux en appui de l'adjoint au responsable de pôle.
* Garantir le respect de la qualité comptable.
* Organiser et participer aux dialogues de gestion avec les responsables des pôles opérationnels de la collectivité.
* Assurer un reporting régulier auprès de l'adjoint au responsable de pôle.
* Accompagner l'adjoint au responsable de pôle lors des différentes étapes budgétaires (débat d'orientation budgétaire, préparation du budget primitif, compte administratif).
* Garantir l'optimisation de la chaîne comptable.
* Garantir le dialogue avec le trésor public.
* Assurer une veille réglementaire et prospective sur les finances locales et formuler des propositions d'amélioration des process.
* Assurer l'encadrement du service exécution budgétaire et accompagner les référents budgétaires dans leurs relations avec les pôles opérationnels.
* Assurer un rôle de référent du système d'information financier (Civil Finances).
* Participer à la mise en place du référentiel budgétaire et comptable M57 au sein de la collectivité.
* Assurer le suivi des dossiers financiers stratégiques et transversaux en appui de l'adjoint au responsable de pôle.
* Garantir le respect de la qualité comptable.
* Organiser et participer aux dialogues de gestion avec les responsables des pôles opérationnels de la collectivité.
* Assurer un reporting régulier auprès de l'adjoint au responsable de pôle.
* Accompagner l'adjoint au responsable de pôle lors des différentes étapes budgétaires (débat d'orientation budgétaire, préparation du budget primitif, compte administratif).
* Garantir l'optimisation de la chaîne comptable.
* Garantir le dialogue avec le trésor public.
* Assurer une veille réglementaire et prospective sur les finances locales et formuler des propositions d'amélioration des process.
Profils recherchés
PROFIL SOUHAITÉ
* Fonction Publique Territoriale, catégorie A, cadre d'emplois des attachés territoriaux.
* Formation supérieure dans les finances publiques souhaitée.
* Code RIME : FP2GBF01
* Connaissances techniques :
- Parfaite maîtrise de l'environnement territorial et de son cadre réglementaire.
- Parfaite maitrise des finances publiques locales et des techniques budgétaires.
- Connaissance de la nomenclature budgétaire utilisée par la collectivité (M14).
- Connaissance du logiciel financier Civil Finances.
- Maîtrise des outils bureautiques.
- Expérience sur des fonctions similaires appréciée.
- Expérience en encadrement souhaitée.
* Expérience et aptitude :
- Rigueur, organisation et méthode.
- Sens du service public.
- Goût pour le travail en équipe.
- Qualités relationnelles avérées et forte capacité d'écoute.
- Posture professionnelle adaptée face aux partenaires extérieurs.
- Qualités managériales.
* Fonction Publique Territoriale, catégorie A, cadre d'emplois des attachés territoriaux.
* Formation supérieure dans les finances publiques souhaitée.
* Code RIME : FP2GBF01
* Connaissances techniques :
- Parfaite maîtrise de l'environnement territorial et de son cadre réglementaire.
- Parfaite maitrise des finances publiques locales et des techniques budgétaires.
- Connaissance de la nomenclature budgétaire utilisée par la collectivité (M14).
- Connaissance du logiciel financier Civil Finances.
- Maîtrise des outils bureautiques.
- Expérience sur des fonctions similaires appréciée.
- Expérience en encadrement souhaitée.
* Expérience et aptitude :
- Rigueur, organisation et méthode.
- Sens du service public.
- Goût pour le travail en équipe.
- Qualités relationnelles avérées et forte capacité d'écoute.
- Posture professionnelle adaptée face aux partenaires extérieurs.
- Qualités managériales.
Contact
Informations complémentaires
RENSEIGNEMENTS LIÉS AU POSTE
Poste à temps complet.
Poste à pourvoir dès que possible
Rémunération : statutaire + RI + NBI
Possibilité d'adhésion à un comité d'œuvres sociales (loisirs, vacances, familles, autres).
Participation à une garantie maintien de salaire
Accès à un restaurant administratif
CANDIDATURE
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Monsieur Thomas MOREAU, responsable du service Budget au 05 61 15 24 82
Vous voudrez bien adresser un CV, une lettre de motivation, ainsi que votre dernier arrêté de carrière avant le 17/12/2022
à l'attention de Mme Le Maire de la Ville de Colomiers.
Par courrier : 1 place Alex-Raymond BP 30330 31776 COLOMIERS Cedex
Par mail : drh-parcourspro@mairie-colomiers.fr
Dans le cadre de sa charte d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, la Ville de Colomiers a signé une convention avec le fond d'insertion des personnes en situation de handicap afin de favoriser le maintien dans l'emploi et le recrutement.
Poste à temps complet.
Poste à pourvoir dès que possible
Rémunération : statutaire + RI + NBI
Possibilité d'adhésion à un comité d'œuvres sociales (loisirs, vacances, familles, autres).
Participation à une garantie maintien de salaire
Accès à un restaurant administratif
CANDIDATURE
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Monsieur Thomas MOREAU, responsable du service Budget au 05 61 15 24 82
Vous voudrez bien adresser un CV, une lettre de motivation, ainsi que votre dernier arrêté de carrière avant le 17/12/2022
à l'attention de Mme Le Maire de la Ville de Colomiers.
Par courrier : 1 place Alex-Raymond BP 30330 31776 COLOMIERS Cedex
Par mail : drh-parcourspro@mairie-colomiers.fr
Dans le cadre de sa charte d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, la Ville de Colomiers a signé une convention avec le fond d'insertion des personnes en situation de handicap afin de favoriser le maintien dans l'emploi et le recrutement.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.