CHEF-FE DE SERVICE FINANCES

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Offre n° O031230200932625
Publiée le 02/02/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE CASTANET TOLOSAN
29 AVENUE DE TOULOUSE
31325 CASTANET-TOLOSAN
Lieu de travail
CASTANET TOLOSAN CEDEX
Poste à pourvoir le
01/04/2023
Date limite de candidature
04/03/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Direction de la gestion financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
LA VILLE DE CASTANET TOLOSAN
15 000 habitant-e-s

Recrute

Son-sa
CHEF-FE DE SERVICE FINANCES

La ville de Castanet-Tolosan située à 15 km au Sud Est de Toulouse, bénéficie du dynamisme de la proximité toulousaine. Sur un plan local, la politique engagée est à l'initiative de plusieurs projets phares. Dans ce contexte, la ville souhaite recruter son-sa Chef-fe de service Finances. Au sein du pôle Ressources, placé-e sous la responsabilité du directeur, vous participez dans votre domaine à la construction des projets de la ville.
Vous souhaitez intégrer une collectivité à taille humaine, cultivant un management bienveillant et privilégiant l'intelligence collective, sur un territoire d'exception, doté de nombreux atouts et offrant une qualité de vie privilégiée : Rejoignez-nous !
Rejoindre les équipes de la mairie, c'est partager une culture commune et des valeurs de solidarité, d'innovation et de bienveillance pour accompagner les élu-e-s très engagé-e-s dans des politiques ambitieuses de transition écologique.

Missions / conditions d'exercice
 Management du service et transversalité interservices
- Encadrer 3 collaborateurs
- Assurer la transversalité entre votre service et les différentes entités de la collectivité

 L'ingénierie d'opération dans les domaines suivants :
- Gestion budgétaire et financière
- Préparation des budgets : Ville, CCAS, Budgets annexes ZAC, Parking et Budget annexe Résidence autonomie (nomenclatures M14 et M22, élaboration et suivi de procédures (règlement budgétaire et financier)
- Gestion de l'équilibre budgétaire
- Analyses financières et fiscales
- Elaboration de stratégies fiscales et financières
- Rédaction des rapports d'orientations budgétaires
- Planification pluriannuelle des investissements et du budget
- Gestion de la dette et de la trésorerie
- Gestion des garanties d'emprunts

- Gestion comptable
- Supervision de l'exécution des recettes et dépenses
- Supervision des opérations de fin d'exercices et opérations comptables complexes
- Optimisation de la trésorerie
- Optimisation des recettes
- Veille juridique et règlementaire (finances, fiscalité..)
- Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable
- Analyse et ajustement des processus et procédures

* Financements externes
- Pilotage de la recherche de subventions
- Participation à la construction des plans de financement

- Coordination budgétaire et comptable
- Coordination, gestion et contrôle des procédures budgétaires et comptables des
services
- Conseil et assistance techniques aux services
- Coordination de la communication financière

Profils recherchés
- Parfaite maîtrise des règles de la comptabilité publique (M14)
- Maîtrise des règles de la fiscalité locale
- Pratique courante du Pack Office

Qualités requises

- Qualités relationnelles, sens du dialogue et de la pédagogie
- Capacités d'encadrement
- Force de proposition
- Capacité à partager pour développer une culture de gestion
- Sens des responsabilités

Conditions d'exercice du poste

Cadre d'emploi envisagé : Attaché, attaché principal
Durée hebdomadaire : temps complet, RTT
Rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire + chèques restaurant + Chèques vacances, Télétravail

Poste à pourvoir le plus rapidement possible

Contact

Contact
0562717040
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre lettre de motivation manuscrite + CV à :

https://www.demarches-simplifiees.fr/commencer/offre-d-emploi-castanet-tolosan

L'annonce est également accessible sur le site en ligne de la mairie


Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.