Stagiaire Master RH
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Offre n° O031230200952975
Publiée le 22/02/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
leguevin
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
19/07/2023
Type d'emploi
Stage étudiant
Durée de la mission
2 mois
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. D124-4 du code de l'éducation - Convention de stage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des stagiaires dans le cadre de leur formation. Une convention de stage doit alors être établie entre l'établissement d'accueil, le stagiaire et la collectivité d'accueil.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des stagiaires dans le cadre de leur formation. Une convention de stage doit alors être établie entre l'établissement d'accueil, le stagiaire et la collectivité d'accueil.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Membre de la Communauté de Communes du Grand Ouest Toulousain (anciennement de la Save au Touch), la Ville de Léguevin, située à l'ouest de Toulouse, bénéficie d'un cadre de vie attractif et offre les facilités d'une petite ville et la tranquillité de la campagne.
Commerçants, artisans, professionnels et services de proximité assurent le confort nécessaire aux près de 10 000 habitants de la commune.
La Ville de Léguevin est dotée d'équipements et de services de qualité avec ses 180 agents répartis en 6 pôles fonctionnels (Administration générale et affaires juridiques / Ressources / Technique / Vie locale et associative / Social et éducation / Cabinet du Maire).
Le ou la stagiaire sera placé(e) sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines avec laquelle vous travaillerez en étroite collaboration.
Dans le cadre du projet de service déjà engagé en 2022, le ou la stagiaire viendra en appui de la DRH sur une ou plusieurs actions, fonction de la période de stage.
Commerçants, artisans, professionnels et services de proximité assurent le confort nécessaire aux près de 10 000 habitants de la commune.
La Ville de Léguevin est dotée d'équipements et de services de qualité avec ses 180 agents répartis en 6 pôles fonctionnels (Administration générale et affaires juridiques / Ressources / Technique / Vie locale et associative / Social et éducation / Cabinet du Maire).
Le ou la stagiaire sera placé(e) sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines avec laquelle vous travaillerez en étroite collaboration.
Dans le cadre du projet de service déjà engagé en 2022, le ou la stagiaire viendra en appui de la DRH sur une ou plusieurs actions, fonction de la période de stage.
Missions / conditions d'exercice
Plusieurs actions sont proposées en 2023 :
- La conduite et l'accompagnement du changement
- Développement du SIRH
- GPEEC
- Stratégie RH et innovation
- Refonte du Temps de Travail
- La conduite et l'accompagnement du changement
- Développement du SIRH
- GPEEC
- Stratégie RH et innovation
- Refonte du Temps de Travail
Profils recherchés
Vous avez assurément l'envie de participer à un projet de service qui donne du sens à l'action, qui fédère et mobilise les équipes autours de projets ambitieux, d'objectifs et de valeurs communes partagés.
Vous êtes évidemment une personne " proactive ", et connaissez la méthodologie de gestion ou de conduite de projet.
Vous aimez particulièrement le domaine des ressources humaines.
Vous êtes évidemment une personne " proactive ", et connaissez la méthodologie de gestion ou de conduite de projet.
Vous aimez particulièrement le domaine des ressources humaines.
Contact
Contact
0562135656
Informations complémentaires
Lieu de travail :
Av. de Gascogne B.P 07
31490 LEGUEVIN
Détails de l'offre
Grade(s) :
Pas concerné ou Contractuel
Rémunération : Indemnité de stage fonction de la durée (si > 2 mois)
Famille de métier : Gestion des ressources humaines
Métier(s) : Responsable de la gestion administrative du personnel
Candidature, à l'attention de Monsieur le Maire de Léguevin :
Dépôt avant le : 31/03/2023
Contact : Directrice des Ressources Humaines, Mme Marie-Hélène CASTRO, par téléphone au 05 62 13 01 73 ou par courriel à mh.castro@ville-leguevin.fr
Pièces à transmettre : Lettre de motivation, curriculum vitae actualisé, détail de la formation diplômante et convention de stage.
Av. de Gascogne B.P 07
31490 LEGUEVIN
Détails de l'offre
Grade(s) :
Pas concerné ou Contractuel
Rémunération : Indemnité de stage fonction de la durée (si > 2 mois)
Famille de métier : Gestion des ressources humaines
Métier(s) : Responsable de la gestion administrative du personnel
Candidature, à l'attention de Monsieur le Maire de Léguevin :
Dépôt avant le : 31/03/2023
Contact : Directrice des Ressources Humaines, Mme Marie-Hélène CASTRO, par téléphone au 05 62 13 01 73 ou par courriel à mh.castro@ville-leguevin.fr
Pièces à transmettre : Lettre de motivation, curriculum vitae actualisé, détail de la formation diplômante et convention de stage.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.