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Date de publication : 07/01/2021

Synthèse de l'offre

Employeur :

CONSEIL DEPARTEMENTAL DU GERS
81 route de pessan BP 20569
32022 Auch cedex 9
A1 h des Pyrénées et à 2h de l'océan, C ur de Gascogne et du Sud-Ouest, le Gers vous ouvre ses portes. Tout au long de l'année, le Gers terre d'accueil et de gastronomie, vous propose ses fêtes traditionnelles, ses festivals, de nombreuses manifestations culturelles qui sauront éveiller vos sens.
L'engagement du Département du Gers est d'agir dans de nombreux domaines et ses compétences s'exercent dans les secteurs qui nous concernent tous : l'action sociale, l'enseignement, l'économie, l'environnement, les routes, la culture, le sport...
Le Département du Gers est une collectivité territoriale, administrée par une assemblée élue au suffrage universel direct. Les 34 conseillers départementaux sont élus à raison de 2 conseillers par canton, et sont sous l'autorité du Président du Conseil Départemental.
Le Département du Gers a une mission de service public. Il intervient dans de nombreux secteurs en lien direct avec la vie quotidienne des Gersois.
Département de travail :
Gers
Poste à pourvoir le :
10/03/2021
Date limite de candidature :
08/03/2021
Type d'emploi :
Contrat de projet
Durée de la mission :
36 mois
Nombre de postes :
1
Ouvert aux contractuels :
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3 alinéa II loi 84-53)

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier :
Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s) :
Ingénieur
Ingénieur principal
Métier(s) :
Chargé ou chargée d'études environnement
Descriptif de l'emploi :
Le Département du Gers recrute un animateur chaleur renouvelable, catégorie A, à temps complet, pour sa Direction Territoires et Développement Durable (DTDD) (Résidence administrative Auch) en contrat de projet jusqu'au 31 décembre 2023.

Ce recrutement intervient dans le cadre de l'Appel à Manifestation d'Intérêt (AMI) 2021-2023 lancé par l'ADEME et la Région Occitanie avec pour objectif de soutenir, dans chacun des 13 départements, un programme d'actions et d'animation territoriale, dit " Mission Chaleur Renouvelable ".
Avec cet AMI, l'ADEME et la Région Occitanie poursuivent et élargissent l'accompagnement du développement des capacités de production en énergie renouvelable thermique en Occitanie.

Le Département du Gers s'engage à porter pour son territoire cette Mission Chaleur Renouvelable, qui s'intègre pleinement dans l'ingénierie qu'il souhaite développer.
Le Département a récemment mené une étude stratégique afin de réduire ses besoins en énergie ainsi que ceux de son territoire et proposer un programme d'actions pour un développement énergétique sobre, pérenne, rapprochant productions renouvelables et consommations.

Pour tendre vers un territoire à énergie positive, ces filières EnR thermiques constituent un enjeu important pour le Gers où un potentiel conséquent existe (surface boisée gersoise d'environ 100 000 ha, lisières de bords de routes, ressource agricole avec haies, agroforesterie, ripisylves, gisement solaire important, aquifère de formations alluviales et des sables infra-molassiques, ...).

Concernant la filière bois énergie, plusieurs actions ont été initiées par le Département telles que la production de plaquettes bois énergie à partir de ses propres ressources, la création d'une plateforme de stockage, la mise en place et l'alimentation de chaufferies bois dans les collèges, la constitution d'un Comité de préfiguration de la filière bois énergie gersoise avec les acteurs du territoire, ...

Cet agent sera placé sous l'autorité hiérarchique du chargé de mission transition énergétique.
Missions :
* Informer sur la chaleur renouvelable et ses composantes principales que sont le bois-énergie, la géothermie et le solaire thermique. Sensibiliser le territoire en organisant notamment des visites de sites, des événements divers d'information et de communication...
* Susciter/faire émerger des projets chaleur renouvelable auprès de porteurs potentiels : prospecter, réaliser des études prospectives de territoire et patrimoniales, réaliser des analyses d'opportunité, venir en appui aux maîtres d'ouvrage pour les dossiers de subventions...
* Accompagner la mise en œuvre de projets chaleur renouvelable de qualité à partir d'une ingénierie technique et d'un suivi tout au long des projets
* Conseiller sur les aspects juridiques et financiers pour le montage de projets
* Suivre les chaufferies en fonctionnement et participer à l'observation des filières bois, géothermie et solaire thermique. Assurer le suivi et la mise à jour des données pour l'Observatoire régional
* Participer à la structuration au niveau local des filières d'approvisionnement en bois-énergie en lien avec les chaufferies en place ou à venir : suivre, accompagner, sécuriser les approvisionnements du territoire, accompagner les maîtres d'ouvrages de chaufferies bois pour leur approvisionnement, sensibiliser les fournisseurs aux démarches qualité notamment QBEO, accompagner les acteurs bois énergie, développer la logistique, effectuer des contrôles qualité, ...
* Accompagner la montée en qualité et en disponibilité des combustibles bois sur le territoire du Gers, valoriser le bois fin de vie, développer la ressource
* Participer aux formations et réunions du réseau régional d'animateurs chaleur renouvelable, réaliser et présenter des bilans semestriels et annuels de la mission
Profils demandés :
Profil :
* Diplôme bac + 5 (ingénieur ou master) dans le domaine de l'énergie
* Connaissances techniques et réglementaires (MDE et EnR thermiques)
* Aptitudes au pilotage de projets
* Maîtrise des logiciels bureautiques
* Connaissance de l'environnement territorial, des marchés publics et règles budgétaires (publiques/privées)
* Qualités relationnelles et capacités d'animation. Sens de l'écoute.
* Aptitudes à la concertation, à la coordination
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Autonomie, rigueur et organisation
* Pédagogie et force de propositions
* Permis B


Contraintes :
* Mobilité principalement dans le département et ponctuellement dans le reste de la France
* Disponibilité (animations et réunions hors horaires bureau)
Temps de travail :
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité :
05 62 67 41 52
Adresse e-mail :
Informations complémentaires :
Contact : Madame Delphine PUJOS, chargée de mission transition énergétique au 05.62.67.31.63

Envoyer lettre de motivation + C.V. à : Monsieur le Président du Conseil Départemental du Gers - Direction Ressources Humaines – 81 Route de Pessan – B.P. 20569 – 32022 AUCH Cedex 9 ou par mail à : emploi@gers.fr

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.