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Date de publication : 25/02/2021
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Synthèse de l'offre

Employeur :

Région Nouvelle-Aquitaine
14 rue francois de sourdis
33077 Bordeaux cedex
Département de travail :
Creuse
Poste à pourvoir le :
01/09/2021
Date limite de candidature :
27/03/2021
Type d'emploi :
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes :
1
Ouvert aux contractuels :

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier :
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s) :
Adjoint technique territorial
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique territorial des établissements d'enseignement
Adjoint technique territorial principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique territorial principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Métier(s) :
Agent de propreté des espaces publics
Descriptif de l'emploi :
Sous l'autorité hiérarchique du Président de la Région Nouvelle-Aquitaine et
Sous l'autorité fonctionnelle du- de la Chef-fe d'établissement, du-de la gestionnaire et de l'agent-e en charge de l'encadrement le cas échéant :

Réaliser les travaux d'entretien des surfaces, des locaux et des équipements du Lycée selon les règles d'hygiène et de sécurité.

Missions :
ACTIVITES PRINCIPALES

Nettoyer et laver les surfaces en utilisant es produits et les équipements adaptés
Trier, évacuer les déchets dans les conteneurs adaptés
Entretenir les matériels et les mobiliers
Veiller à leur disposition fonctionnelle
Nettoyer les sanitaires
Entretenir les matériels et mobiliers
Veiller et rendre compte du bon état des locaux
Signaler toutes anomalies ou dégradations
Vider les poubelles
ACTIVITES SECONDAIRES ET/OU PONCTUELLES

Effectuer la petite plonge de façon périodique hedomadaire.
Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin

MOYENS MIS A DISPOSITION
Equipements de protection individuels: chaussures de sécurité, gants...
Matériel de bureautique
Matériels et équipements dédiés au métier exercé
Equipements de nettoyage, produits d'entretien et détergents


CONDITIONS DE TRAVAIL LIEES AUX FONCTIONS
Missions attribuées à un ou plusieurs agent-e-s
Respect des règles d'utilisation des produits d'entretien et appareils électriques
Port obligatoire de vêtements de sécurité (EPI)
Horaires liés aux services des repas et compatibles avec les périodes de permanences ; horaires annualisés et alternance (dont travail le soir)
Activité exercée en présence ou non d'usager-ères (personnels, élèves)

HORAIRES DE TRAVAIL Poste à temps complet : 1 607 heures
Ils peuvent évoluer en fonction des nécessités de service
Profils demandés :
SAVOIRS
Connaître les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité
Connaître les règles d'utilisation des produits d'entretien
Connaître les techniques d'entretien des locaux
Lecture d'une fiche technique
Connaîtres les produits de nettoyage et leurs conditions d'utilisation
Gestes et postures au travail
Connaître les règles de base du tri sélectif
Notions en HACCP"
SAVOIR-FAIRE "Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
Identifier les différents matérieux
Différencier les produits acides et les produits alcalins
Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
Nettoyer différents types de surface
Identifier les produits dangereux et toxiques (laboratoire...)
Maîtriser l'utilisation des matériels manuels et automatiques de nettoyage
Opérer le tri sélectif
Sens de l'organisation
SAVOIR-ETRE
Disponibilité
Ponctualité
Rigoureux et consciencieux dans l'exécution de son travail
Sens des relations humaines
Esprit d'équipe
Temps de travail :
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité :
05 57 57 55 55
Informations complémentaires :
Publication CDG Emploi Territorial

Comment candidater :

Le dossier de candidature correspondant à votre situation administrative est à télécharger sur le site de la Nouvelle-Aquitaine : site https://www.nouvelle-aquitaine.fr/aides-et-ressources/les-offres-demploi puis cliquer sur « Filtres + » puis dans « TYPE D’OFFRE » sélectionner « Lycées - Dossiers de candidature »

Vous devez imprimer et compléter un seul dossier et l’adresser (accompagné des pièces justificatives) à la Direction des Ressources Humaines Service Emploi Lycée du site Bordeaux ou Limoges ou Poitiers où vous avez effectué le plus de voeux de candidatures au plus tard le 27/03/ 2021 (cachet de la poste faisant foi).

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.