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Date de publication : 25/02/2021
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.

Synthèse de l'offre

Employeur :

Région Nouvelle-Aquitaine
14 rue francois de sourdis
33077 Bordeaux cedex
Département de travail :
Creuse
Poste à pourvoir le :
01/09/2021
Date limite de candidature :
27/03/2021
Type d'emploi :
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes :
1
Ouvert aux contractuels :
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3-2 loi 84-53)

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier :
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s) :
Adjoint technique territorial
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique territorial des établissements d'enseignement
Adjoint technique territorial principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique territorial principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Métier(s) :
Agent de propreté des espaces publics
Descriptif de l'emploi :
Sous l'autorité hiérarchique du Président de la Région Nouvelle-Aquitaine et
Sous l'autorité fonctionnelle du- de la Chef-fe d'établissement, du-de la gestionnaire et de l'agent-e en charge de l'encadrement le cas échéant :

Réaliser des travaux de nettoyage et d'entretien des surfaces, des équipements et des locaux selon les règles d'hygiène et de sécurité.
Assurer la fermeture et effectuer des rondes sur la cité scolaire.
Accueillir, renseigner et orienter le public à la réception et au standard téléphonique de la cité scolaire.

Missions :
ACTIVITES PRINCIPALES

Nettoyer et laver les surfaces en utilisant les produits et équipements adaptés,
Entretenir les matériels et mobiliers et veiller à leur disposition fonctionnelle,
Nettoyer les sanitaires,
Entretenir les équipements de nettoyage,
Veiller et rendre compte du bon état des locaux,
Signaler toute anomalie ou dégradation,
Réaliser la collecte des déchets,
Trier et répartir les déchets,
Effectuer la plonge,
Assurer la fermeture des locaux,
Accueillir physiquement ou par téléphonne le public,
Renseigner et ou orienter le public vers le service ou l'interlocuteur compétent,
Recevoir et transmettre des appels téléphonique.

ACTIVITES SECONDAIRES ET/OU PONCTUELLES

Effectuer, en tant que de besoin, des missions dans d'autres secteurs de la cité scolaire
Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin

MOYENS MIS A DISPOSITION
Matériels et équipements dédiés aux métiers exercés
Documentation Technique
Outil informatique et connexion internet


CONDITIONS DE TRAVAIL LIEES AUX FONCTION
Travail en station essentiellement debout
Port obligatoire de vêtements de sécurité (EPI)
Tenues vestimentaires correctes
Port de charges lourdes

HORAIRES DE TRAVAIL
Poste à temps complet : 1 607 heures
Ils peuvent évoluer en fonction des nécessités de service
Profils demandés :
SAVOIRS "Régles d'hygiéne et de propreté
Règles d'utilisation des produits d'entretien
Techniques d'entretien des locaux
Les produits de nettoyage et leurs conditions d'utilisation
Gestes et postures au travail
Lecture d'une fiche technique
Règles du tri sélectif
Connaissances HACCP
Techniques et outils de communication
Techniques d'accueil téléphonique
SAVOIR-FAIRE
Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
Identifier et différencier les matériaux et produits notamment les produits toxiques et dangereux
Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
Organiser méthodiquement son travail
Maîtriser l'utilisation des matériels manuels et automatiques de nettoyage
Opérer le tri sélectif
Accueillir et orienter des personnes
Reformuler une demande
Recevoir, filtrer et orienter des appels téléphoniques
S'exprimer clairement
Gérer des situations de stress
Gérer des situations conflictuelles
SAVOIR-ETRE
Etre polyvalent
Avoir le sens de l'initiative
Etre rigoureux et consciencieux dans l'exécution de son travail
Etre autonome dans l'organisation de son travail
Etre discret et disponible
Avoir l'esprit d'équipe
Avoir le sens des relations humaines
Avoir l'esprit d'équipe et le sens de la hierarchie

Temps de travail :
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité :
05 57 57 55 55
Lien de publication :
Informations complémentaires :

Publication CDG Emploi Territorial

Comment candidater :

Le dossier de candidature correspondant à votre situation administrative est à télécharger sur le site de la Nouvelle-Aquitaine : site https://www.nouvelle-aquitaine.fr/aides-et-ressources/les-offres-demploi puis cliquer sur « Filtres + » puis dans « TYPE D’OFFRE » sélectionner « Lycées - Dossiers de candidature »

Vous devez imprimer et compléter un seul dossier et l’adresser (accompagné des pièces justificatives) à la Direction des Ressources Humaines Service Emploi Lycée du site Bordeaux ou Limoges ou Poitiers où vous avez effectué le plus de voeux de candidatures au plus tard le 27/03/ 2021 (cachet de la poste faisant foi).

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.