Agent polyvalent des services techniques

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O033220700698590
Publiée le 01/08/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE BOULIAC
place camille hosteins BP 17
33270 Bouliac
Lieu de travail
Bouliac
Poste à pourvoir le
01/10/2022
Date limite de candidature
30/09/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Réalisation de travaux d'entretien dans l'ensemble des bâtiments communaux (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie, électricité, etc...)
Entretien des espaces verts (élagage, taille des végétaux, arrosage, utilisation de produits phytosanitaires, etc...)
Peut éventuellement réaliser des opérations de petite manutention
Missions / conditions d'exercice
Participation à la mise en œuvre des manifestations, fêtes, cérémonies communales
Opérations de petites manutentions
Entretien courant de la voirie et espaces associés (propreté, etc...)
Entretien de petits matériels et équipements (tondeuse, débroussailleuse, etc...)
Nettoyage de locaux communaux
Rangement
Profils recherchés
-TECHNIQUE
Connaître et savoir appliquer les techniques de maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie, électricité, etc...)
Connaître et savoir appliquer le techniques et pratiques locales d'entretien des espaces verts (tonte, élagage, taille douce, arrosage, utilisation des produits phytosanitaires, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation ...)
Connaître et savoir appliquer les techniques d'entretien basique de la voirie nécessaires à la bonne tenue des espaces publics
Comprendre une notice d'entretien, un plan, une consigne
Savoir-faire un croquis

-SECURITE AU TRAVAIL
Connaître les risques de toxicité des produits
Connaître et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur les activités, les matériels et les produits
Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine...

-ENTRETIEN
Connaître et savoir appliquer les techniques de maintenance et d'entretien du matériel
Connaître et savoir utiliser les produits et matériels de nettoyage, ...

Savoit être :
Sens de l'écoute de l'observation
Rigueur
Dynamisme et réactivité
Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité

Permis B exigé- CACES serait un plus
Habilitations seraient un plus (travaux électriques...)

Contact

Informations complémentaires
Pour tous complément d'information concernant ce poste, vous pouvez contacter Mr Laurent CLUZEL, Directeur Général des Services à dgs@ville-bouliac.fr ou au 05.57.97.18.18

Avantages liés à la collectivité :
RIFSEEP+Prime de fin d'année+Tickets restaurants+protection sociale complémentaire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.