Chargé de Fiscalité - Contrôleur de Gestion

Offre n° O034210700365794
Publiée le 26/07/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
CTE COMM VALLEE DE L'HERAULT
2 PARC CAMALCE BP15
34150 GIGNAC
Département de travail
Herault
Secteur du lieu de travail
Lodève
Poste à pourvoir le
01/09/2021
Date limite de candidature
26/08/2021
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. 3-1 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Pilotage > Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Contrôleur ou contrôleuse de gestion
Descriptif de l'emploi
Affectation : Pôle ressources - Contrôle de gestion / fiscalité

Statut : contractuel- possibilité de poste permanent à l'issue du détachement de l'agent titulaire
Catégorie d'emploi : A
Rythme de travail : Poste à temps complet
Fonctionnement spécifique : Participation aux réunions des élus en Bureau et Conseil communautaire et aux CCID/CIID
Missions
Missions principales - Activités

Gestion de la fiscalité :
- Réaliser des études et participer à la mise en place d'outils de suivi de fiscalité (analyse des bases, suivi de leurs évolutions...)
- Piloter l'observatoire fiscal
- Préparer et animer le travail des commissions des impôts (communes mutualisées et CCVH)
- Suivi des conventions de reversement de fiscalité locale (PAE)
Prospective financière
- Effectuer un suivi régulier des ressources (fiscalité et dotations) et des dépenses
- Analyser leurs évolutions, traiter les données au travers d'outils de reporting, identifier et alerter sur les risques identifiés
- Produire des études et analyse financière intercommunales et consolidées et contribuer à la recherche de marges de manœuvres, établir des scénarios (notamment via le pacte financier et fiscal)
Conseil en gestion
- S'impliquer dans l'amélioration et l'évaluation des politiques publiques via conseil en gestion (identifier les activités nécessitant un diagnostic, recueillir les données, identifier les dysfonctionnements, établir différentes propositions de solution et les mettre en œuvre - en lien avec les services)
- Accompagner au besoin les études nécessaires à l'évaluation, la prospective financière et la décision stratégique
- Favoriser et assurer le suivi financier et le pilotage des projets communautaires, promouvoir une culture de gestion (sensibiliser aux enjeux et finalités du conseil de gestion (Président, DGS, Bureau...)
- Analyser les couts prévisionnels et réalisés au regard des actions projetées, opérations engagées et objectifs attendus
- Aider au pilotage interne des projets, veiller au contrôle externe des organismes satellites et délégataires
Profils recherchés
Compétences - aptitudes

Formation supérieure en fiscalité et finances publiques, connaissances des collectivités locales
Maîtrise de la fiscalité et des règles de compatibilité publique
Rigueur, sens du relationnel et autonomie indispensable
Esprit d'analyse et de synthèse, capacités rédactionnelles
Maîtrise de l'outil informatique
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
04 67 57 04 50
Informations complémentaires
Lettre de motivation et curriculum vitae détaillé sont à adresser au plus tard le 21 août 2021 :

Monsieur le Président
Communauté de communes Vallée de l’Hérault
2, Parc d’Activités de Camalcé
34150 Gignac
Tél : 04 67 57 04 50 / Fax : 04 67 57 04 51
Email : ServiceRH@cc-vallee-herault.fr

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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