Chargé(e) de mission Forum de l'Eau (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O034220800752106
Publiée le 12/08/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Montpellier
Poste à pourvoir le
01/01/2023
Date limite de candidature
16/09/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de la Mission de l'Autorité Organisatrice de l'Eau, le Chargé de mission est le principal acteur dans la création du Forum de l'Eau - futur observatoire de la qualité et de quantité d'eau disponible. Il sera ensuite chargé de l'animer tout au long de sa vie institutionnelle. Il y favorise la participation d'un maximum de personnes à la démarche.
Missions / conditions d'exercice
* Il assure le montage administratif et financier du Forum de l'Eau, via la recherche de partenaires et de conventionnement, et l'organisation de rencontres et de réunions rassemblant spécialistes du monde de l'eau et élus ;
* Il assure le suivi des financements, des prestations et des marchés nécessaires à l'activité ;
* Il est chargé de la création du site internet du Forum ;
* Il organise, prépare et anime les comités avec les élu, les ateliers citoyens et les séances plénières de concertation ;
* Il restitue les réflexions des instances et transformer les idées en programmes d'actions concertés avec les principaux acteurs, puis en assure le suivi et rend compte des réalisations ;
* Il réalise les documents de communication grand public en amont et en aval des instances de concertation et de dialogue ;
* De manière occasionnelle, il représente le service auprès des partenaires scientifiques, techniques et institutionnels ;
* Il assure le suivi des financements, des prestations et des marchés nécessaires à l'activité ;
* Il est chargé de la création du site internet du Forum ;
* Il organise, prépare et anime les comités avec les élu, les ateliers citoyens et les séances plénières de concertation ;
* Il restitue les réflexions des instances et transformer les idées en programmes d'actions concertés avec les principaux acteurs, puis en assure le suivi et rend compte des réalisations ;
* Il réalise les documents de communication grand public en amont et en aval des instances de concertation et de dialogue ;
* De manière occasionnelle, il représente le service auprès des partenaires scientifiques, techniques et institutionnels ;
Profils recherchés
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens aigu du service public, votre goût de la communication, de l'écoute et du dialogue.
Cadre administratif titulaire ou issu(e) du privé, vous détenez une bonne connaissance de l'environnement territorial et des procédures administratives liées au fonctionnement des collectivités territoriales, ainsi que des enjeux liés au petit et grand cycles de l'eau, et à ses acteurs.
Vous savez animer des réunions et êtes à l'aise avec la prise de parole en public.
Vous êtes capable de favoriser de créer des espaces de coopération, d'entretenir des réseaux relationnels multiples, de mobiliser des compétences et de les mettre en synergie.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Intégrer les équipes d'un pôle technique et environnemental, au service d'une Métropole jeune et dynamique, nous vous proposons d'associer vos compétences et votre motivation aux acteurs du territoire pour répondre à l'amélioration de la qualité et de la ressource en eau.
Cadre administratif titulaire ou issu(e) du privé, vous détenez une bonne connaissance de l'environnement territorial et des procédures administratives liées au fonctionnement des collectivités territoriales, ainsi que des enjeux liés au petit et grand cycles de l'eau, et à ses acteurs.
Vous savez animer des réunions et êtes à l'aise avec la prise de parole en public.
Vous êtes capable de favoriser de créer des espaces de coopération, d'entretenir des réseaux relationnels multiples, de mobiliser des compétences et de les mettre en synergie.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Intégrer les équipes d'un pôle technique et environnemental, au service d'une Métropole jeune et dynamique, nous vous proposons d'associer vos compétences et votre motivation aux acteurs du territoire pour répondre à l'amélioration de la qualité et de la ressource en eau.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser avant le 15 septembre 2022
Connectez-vous sur votre compte à l'adresse suivante : https://connexion.montpellier3m.fr/accounts/register/
Rubrique « Emploi et stages » / « Candidature à une offre d'emploi »
(CV + lettre de motivation + si titulaire, le dernier arrêté de situation et l'indication du régime indemnitaire)
La commission de recrutement aura lieu courant du mois d'octobre 2022
Renseignements administratifs : Unité Recrutement Mobilité - Nicolas MONDET (04 34 88 79 78 n.mondet@montpellier3m.fr )
Renseignements sur le poste : Directrice déléguée Cycles de l'Eau Laurence BURGAUD (06 17 35 09 53)
Connectez-vous sur votre compte à l'adresse suivante : https://connexion.montpellier3m.fr/accounts/register/
Rubrique « Emploi et stages » / « Candidature à une offre d'emploi »
(CV + lettre de motivation + si titulaire, le dernier arrêté de situation et l'indication du régime indemnitaire)
La commission de recrutement aura lieu courant du mois d'octobre 2022
Renseignements administratifs : Unité Recrutement Mobilité - Nicolas MONDET (04 34 88 79 78 n.mondet@montpellier3m.fr )
Renseignements sur le poste : Directrice déléguée Cycles de l'Eau Laurence BURGAUD (06 17 35 09 53)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.