Collectivité : Ville de Thorigné-Fouillard
Lieu de travail : Mairie
Contrat : Mutation, liste d'aptitude ou à défaut recrutement contractuel sur le grade d'Attaché territorial
Temps de travail : Temps complet
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + C.O.S (ou à défaut contractuel)

Sous la responsabilité et en collaboration étroite avec la Directrice Générale des Services, vous aurez en charge les missions suivantes :

RESPONSABLE DU PÔLE SOLIDARITÉ
* Assurer la coordination de l'ensemble des services concernés : EHPAD, CCAS (y compris PAE)
* Accompagner les usagers pour la mise en place d'actions de solidarité ou de bien vivre ensemble sur le territoire
* Conseiller les élus et les services
* Décliner opérationnellement les décisions des élus en veillant à une cohérence d'ensemble et de territoire dans la mobilisation des moyens humains, financiers et matériels.
* Initier des partenariats
* Assurer un travail transversal entre les différents services (CCAS, EHPAD et PAE) et partenaires
* Encadrer en direct 3 agents et conforter la collaboration avec la Directrice de l'EHPAD
* Suivre et s'adapter aux évolutions législatives et réglementaires du secteur social et médico-social

RESPONSABLE DU CCAS
Vous participez à la définition, la mise en œuvre et l'évaluation des orientations et actions en matière de politique sociale de la collectivité. Dans ce cadre, vous aurez en charge de :
* Veiller à la mise en œuvre et à la cohérence de l'ensemble des actions et de la politique sociales définies par les élus tant en ce qui concerne les prestations et offres de service que la programmation de logements sociaux et d'équipements à vocation sociale.
* Diriger le CCAS :
- Encadrer un adjoint administratif en charge de l'accueil du public et la Conseillère d'Insertion Professionnelle
- Préparer, élaborer et suivre le budget du CCAS
- Assurer l'exécution comptable des dépenses et des recettes
- Assurer le bon fonctionnement du Conseil d'administration : convocation, rédaction et registre des délibérations
- Superviser et monter des dossiers d'aides sociales légales et facultatives
- Assurer le suivi des demandes de logements sociaux
- Assurer l'interface entre les intervenants du SEA 35 pour le dispositif Coorus, la commune et COALLIA (accueil réfugiés)
- Superviser le service des aides à domicile délégué à une association : contrôle de la planification du temps de travail de l'aide à domicile mise à disposition
- Assurer l'interface entre les travailleurs sociaux et les usagers de l'épicerie sociale gérée par une association
- Analyser les besoins sociaux et établissement d'autres statistiques et tableaux de bord de l'activité du service
- Participer aux réunions avec les différents partenaires extérieurs du secteur social
- Assurer le suivi budgétaire de la résidence séniors (HELENA) et des demandes de subventions au Département
- Assurer l'interface entre les résidents de la résidence sénior et le bailleur social.

Connaissance de la législation sociale
Connaissance des règles budgétaires et comptables
Connaissance du fonctionnement des collectivités
Maîtrise de l'outil informatique et bureautique
Aptitude à l'encadrement et à l'animation d'équipe
Discrétion, capacité d'écoute, qualités relationnelles
Rigueur, organisation, autonomie, sens du dialogue, sens de la communication, aptitude au travail en équipe, goût pour le travail collaboratif
Expérience sur poste similaire demandée