MEDIATEUR OU MEDIATRICE EN SANTE

Offre n° O035211100449579
Publiée le 27/09/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de Dol de Bretagne
1 GRANDE RUE DES STUARTS
35120 DOL DE BRETAGNE
Site web de l'employeur
Département de travail
Ille-et-Vilaine
Secteur du lieu de travail
Pays de Saint Malo
Poste à pourvoir le
02/11/2022
Date limite de candidature
27/10/2022
Type d'emploi
Contrat de projet ?
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
18 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux de classe normale
Métier(s)
Coordonnateur ou coordonnatrice de santé,
Infirmier ou infirmière
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Directeur Général des Service de la Ville de Dol de Bretagne, et en lien étroit avec la directrice du CCAS, la directrice du CDAS et la chargée de mission santé du PETR (Pôle d'Equilibre Territorial et Rural) de Saint-Malo, le/la médiateur(trice) en santé travaillera autour de 2 missions :
- initier, concevoir et animer des actions collectives de promotion de la santé
- mettre en oeuvre un accompagnement individualisé pour les personnes les plus fragiles
Missions
1/Initier, concevoir et animer des actions collectives de promotion de la santé
- Animer des ateliers collectifs autour de l'éducation pour la santé et mener des actions de prévention et de dépistage (cancer, arrêt du tabac, vaccination, diabète, dentaire, HTA...) ;
- Participer à la programmation et à l'animation d'actions concrètes de promotion de la santé en organisant la mobilisation des acteurs du territoire (institutions, associations, professionnels de santé, conseil d'usagers, etc.) afin d'améliorer les actions existantes et d'initier de nouveaux projets répondants aux problématiques locales ;
- Organiser des journées de sensibilisation inscrites à l'échelle mondiale, européenne ou nationale (octobre rose, santé mentale, prévention des AVC, semaine anti-tabac, obésité, dépistage dermato,...) ;
- Participer aux instances partenariales mises en œuvre dans le cadre du Contrat Local de Santé ou initiées à l'échelle de l'espace social commun et organiser la déclinaison de la thématique santé au sein du territoire de la ville de Dol de Bretagne ;
- Développer et favoriser la participation active des habitants.

2/ Mettre en œuvre un accompagnement individualisé pour les personnes les plus fragiles
- Rencontrer et accueillir, par une démarche " d'aller vers ", les personnes ayant des difficultés d'accès aux droits, aux soins et à la santé ;
- Développer les liens et coopérations avec les structures et associations sociales accueillants un public vulnérable pour faciliter le repérage et l'orientation ;
- Réaliser une évaluation des besoins sociaux et de santé de la personne et identifier les objectifs prioritaires pour son projet ou parcours personnel de santé ;
- Orienter et/ou accompagner (accompagnement physique si besoin) la personne dans ses démarches administratives d'accès à une couverture maladie adaptée ou à des aides exceptionnelles ;
- Accueillir les personnes et analyser l'opportunité de réalisation des soins ;
- Favoriser le partenariat avec le secteur de la psychiatrie et de l'addictologie, afin de prendre en compte la souffrance psychique et le mal-être de la personne ;
- Assurer un travail de liaison partenariale avec les acteurs du secteur sanitaire et social par des rencontres, des réunions régulières et échanger sur les situations individuelles complexes ;
- Participer au diagnostic local : identifier et faire remonter les dysfonctionnements d'accès aux droits et aux soins par des témoignages sur cette thématique

Profils recherchés
Diplôme d'Etat Infirmier(e)
* Expérience dans un poste ou des missions similaires (ex : Infirmière avec orientation en santé publique,...)
* Connaissance des populations en grande difficulté, de la protection sociale et des dispositifs spécifiques du droit commun
* Autonomie, rigueur, sens de l'organisation
* Capacité à travailler en équipe
* Goût pour le travail du terrain
* Sens de l'accueil, du service public et excellentes qualités relationnelles - Intérêt pour la prévention en matière de santé publique
* Maîtrise de l'ingénierie de projet de développement social local
* Pilotage de projets : capacité de montage, de suivi administratif et financier
* Capacités organisationnelles et de coordination afin de porter des projets partenariaux
* Connaissance des collectivités territoriales
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Temps de travail : complet, 35h00 hebdomadaire
Poste basé à l'Espace social commun de Dol de Bretagne
Contrat de projet d'une durée de 18 mois pour un recrutement dès que possible.
Cadre d'emploi des infirmiers en soins généraux de classe normale (cat. A) + IFSE + Titres restaurant + CNAS
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à : M. le Maire - Hôtel de Ville - 1, Grande Rue des Stuarts - 35120 DOL DE BRETAGNE ou par mail : drh@dol.bzh et h.vignais@dol.bzh

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Retour en haut de page