Un Agent de Maîtrise (poste susceptible d'être vacant)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O036211000433679
Publiée le 22/10/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Département de l'Indre
Direction des relations humaines - place de la victoire et des alliés - cs 20639
36020 Chateauroux cedex
Direction des relations humaines - place de la victoire et des alliés - cs 20639
36020 Chateauroux cedex
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Chateauroux cedex
Poste à pourvoir le
01/12/2021
Date limite de candidature
22/11/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Emploi contractuel de cat. C
Agent de maîtrise principal
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le DÉPARTEMENT de l'INDRE RECRUTE
pour sa Direction Générale Adjointe des Routes, des Territoires, du Patrimoine et de l'Éducation
Un AGENT de MAÎTRISE
1 poste susceptible d'être vacant à l'Unité Territoriale de La Châtre - poste basé au Centre d'Entretien et d'Exploitation de la Route de Saint-Benoît-du-Sault (Base Routière de Saint-Benoît-du-Sault / Eguzon).
pour sa Direction Générale Adjointe des Routes, des Territoires, du Patrimoine et de l'Éducation
Un AGENT de MAÎTRISE
1 poste susceptible d'être vacant à l'Unité Territoriale de La Châtre - poste basé au Centre d'Entretien et d'Exploitation de la Route de Saint-Benoît-du-Sault (Base Routière de Saint-Benoît-du-Sault / Eguzon).
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité du Chef de l'Unité Territoriale de La Châtre, vos principales missions sont les suivantes :
MISSIONS
* Participer à l'instruction des demandes des adhérents de l'Agence Technique Départementale 36
* Participer à l'instruction des demandes liées à la gestion du domaine public routier
* Participer à l'élaboration de la programmation de travaux nécessaires à la préservation et à la valorisation du patrimoine routier
* Participer aux visites des ouvrages d'art et mises à jour de leurs bases de données
* Participer à réalisation de missions d'exploitation et à l'encadrement des agents
* Participer à la saisie et l'exploitation de la comptabilité analytique
Dans le cadre des activités de l'Agence Technique Départementale 36 (80 %) et dans les domaines de l'entretien, de l'exploitation du réseau routier départemental (20%), les activités principales sont d'apporter un appui aux Bases Routières pour :
* Réaliser les instructions de GDP (Département) ou assister l'adhérent dans cette démarche (ATD 36),
- Analyser la demande
- Recueillir les éléments nécessaires à l'instruction
- Réaliser la visite de terrain
- Compléter la fiche d'instruction
- Émettre un avis sur la demande
- Assurer le contrôle de conformité des prestations
- Assurer le récolement
* Assurer les visites des Ouvrages d'Art (ATD36 et Département)
- Participer à la réalisation des visites des ouvrages d'art et des murs de soutènement,
- Suivre et mettre à jour la base de données des ouvrages d'art
* Participer à l'instruction terrain des doléances reçues et études particulières (levés topographiques, relevés et enquêtes de terrain, etc....) avec les personnels de l'UT (ATD36 et Département)
* Participer à la programmation de travaux d'entretien de chaussée (ATD36 et Département)
- Maîtriser les techniques d'entretien
- Réaliser le diagnostic visuel des chaussées
- Réaliser les métrés en relation avec le Chef de Base Routière
- Définir les conditions de réalisation et les moyens nécessaires (travaux en régie)
* Participer aux missions d'exploitation et d'encadrement des personnels (Département)
- Participer à l'élaboration du PEVH et le mettre en œuvre
- Participer aux astreintes de sécurité et de VH
- Participer à l'encadrement de proximité des agents d'exploitation
- Vérifier les habilitations des personnels pour les tâches auxquelles ils sont affectés
- Vérifier les respects des temps de travail et de repos
- Contrôler les déplacements et heures supplémentaires et en assurer la certification
* Participer à la saisie et l'exploitation de la comptabilité analytique des agents et tableaux de bords de l'activité de l'UT (ATD36 et Département)
- Recueillir les éléments nécessaires
- En assurer la saisie
- Contrôler la cohérence des informations renseignées et restituées
- Participer à l'exploitation des résultats
* Participer au suivi des travaux d'entretien et des travaux d'investissement confiés à l'entreprise (Département)
* Participer à la mise au point des commandes périodiques (EPI et de produits d'entretien) (Département)
* Participer aux astreintes de sécurité et de viabilité hivernale (Département)
* Participer à la permanence de l'activité des missions des Bases Routières (continuité du service public) sous l'autorité des Chefs de base routière.
MISSIONS
* Participer à l'instruction des demandes des adhérents de l'Agence Technique Départementale 36
* Participer à l'instruction des demandes liées à la gestion du domaine public routier
* Participer à l'élaboration de la programmation de travaux nécessaires à la préservation et à la valorisation du patrimoine routier
* Participer aux visites des ouvrages d'art et mises à jour de leurs bases de données
* Participer à réalisation de missions d'exploitation et à l'encadrement des agents
* Participer à la saisie et l'exploitation de la comptabilité analytique
Dans le cadre des activités de l'Agence Technique Départementale 36 (80 %) et dans les domaines de l'entretien, de l'exploitation du réseau routier départemental (20%), les activités principales sont d'apporter un appui aux Bases Routières pour :
* Réaliser les instructions de GDP (Département) ou assister l'adhérent dans cette démarche (ATD 36),
- Analyser la demande
- Recueillir les éléments nécessaires à l'instruction
- Réaliser la visite de terrain
- Compléter la fiche d'instruction
- Émettre un avis sur la demande
- Assurer le contrôle de conformité des prestations
- Assurer le récolement
* Assurer les visites des Ouvrages d'Art (ATD36 et Département)
- Participer à la réalisation des visites des ouvrages d'art et des murs de soutènement,
- Suivre et mettre à jour la base de données des ouvrages d'art
* Participer à l'instruction terrain des doléances reçues et études particulières (levés topographiques, relevés et enquêtes de terrain, etc....) avec les personnels de l'UT (ATD36 et Département)
* Participer à la programmation de travaux d'entretien de chaussée (ATD36 et Département)
- Maîtriser les techniques d'entretien
- Réaliser le diagnostic visuel des chaussées
- Réaliser les métrés en relation avec le Chef de Base Routière
- Définir les conditions de réalisation et les moyens nécessaires (travaux en régie)
* Participer aux missions d'exploitation et d'encadrement des personnels (Département)
- Participer à l'élaboration du PEVH et le mettre en œuvre
- Participer aux astreintes de sécurité et de VH
- Participer à l'encadrement de proximité des agents d'exploitation
- Vérifier les habilitations des personnels pour les tâches auxquelles ils sont affectés
- Vérifier les respects des temps de travail et de repos
- Contrôler les déplacements et heures supplémentaires et en assurer la certification
* Participer à la saisie et l'exploitation de la comptabilité analytique des agents et tableaux de bords de l'activité de l'UT (ATD36 et Département)
- Recueillir les éléments nécessaires
- En assurer la saisie
- Contrôler la cohérence des informations renseignées et restituées
- Participer à l'exploitation des résultats
* Participer au suivi des travaux d'entretien et des travaux d'investissement confiés à l'entreprise (Département)
* Participer à la mise au point des commandes périodiques (EPI et de produits d'entretien) (Département)
* Participer aux astreintes de sécurité et de viabilité hivernale (Département)
* Participer à la permanence de l'activité des missions des Bases Routières (continuité du service public) sous l'autorité des Chefs de base routière.
Profils recherchés
CONTRAINTES ET ENJEUX DU POSTE
- Qualité des prestations réalisées
- Management des personnels
- Soucis de l'efficacité de l'action publique et de la qualité du service à l'usager
CONDITIONS de RECRUTEMENT
* Recrutement statutaire sur le cadre d'emplois des agents de maîtrise, par mutation, détachement ou liste d'aptitude, ou à défaut par voie contractuelle en application de l'article 3 de la loi 84-53 du 26 janvier 1984
* Rémunération statutaire + primes
- Qualité des prestations réalisées
- Management des personnels
- Soucis de l'efficacité de l'action publique et de la qualité du service à l'usager
CONDITIONS de RECRUTEMENT
* Recrutement statutaire sur le cadre d'emplois des agents de maîtrise, par mutation, détachement ou liste d'aptitude, ou à défaut par voie contractuelle en application de l'article 3 de la loi 84-53 du 26 janvier 1984
* Rémunération statutaire + primes
Contact
Informations complémentaires
Les candidatures manuscrites, accompagnées d'un curriculum vitae détaillé, doivent être adressées à M. le Président du Conseil Départemental de l'Indre, Direction des Relations Humaines, CS 20639, 36020 CHATEAUROUX CEDEX ou à l'adresse suivante : DRH-Recrutement@indre.fr.
Renseignements auprès de M. MOREAU, Chef de l'Unité Territoriale de La Châtre, au 02.54.62.12.20.
Renseignements auprès de M. MOREAU, Chef de l'Unité Territoriale de La Châtre, au 02.54.62.12.20.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.