Professeur de basse/guitare électrique/contrebasse H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O036220700698881
Publiée le 01/07/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
ISSOUDUN CEDEX
Poste à pourvoir le
16/09/2022
Date limite de candidature
31/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Emploi contractuel de cat. B
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Emploi contractuel de cat. B
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
5h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Pays d'Issoudun (12 communes - 21 000 habitants),
recrute pour le Conservatoire Municipal de Musique (260 élèves, 20 enseignants), un Assistant Territorial d'Enseignement Artistique (H/F) par voie statutaire de préférence (cadre d'emplois des ATEA) ou contractuelle, poste à temps non complet (5 heures), à pourvoir au 16 septembre 2022.
recrute pour le Conservatoire Municipal de Musique (260 élèves, 20 enseignants), un Assistant Territorial d'Enseignement Artistique (H/F) par voie statutaire de préférence (cadre d'emplois des ATEA) ou contractuelle, poste à temps non complet (5 heures), à pourvoir au 16 septembre 2022.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Directeur du Conservatoire, il ou elle aura pour missions principales :
- Enseignement de la guitare électrique, de la basse électrique et de la contrebasse, du cycle initial au second cycle, ainsi que le cursus adulte,
- Direction d'ateliers et petites formations,
- Initier et s'inscrire dans les projets pédago-artistiques transversaux et collectifs dans le cadre du projet d'établissement avec l'équipe pédagogique,
- Participer à la vie culturelle de l'établissement et de son territoire.
- Enseignement de la guitare électrique, de la basse électrique et de la contrebasse, du cycle initial au second cycle, ainsi que le cursus adulte,
- Direction d'ateliers et petites formations,
- Initier et s'inscrire dans les projets pédago-artistiques transversaux et collectifs dans le cadre du projet d'établissement avec l'équipe pédagogique,
- Participer à la vie culturelle de l'établissement et de son territoire.
Profils recherchés
Très bon niveau, Diplôme d'Etat souhaité,
- Ouverture à toutes les esthétiques,
- Aptitudes aux nouvelles pédagogies (groupe / active et de projet),
- Aptitude au travail d'équipe et à la transversalité,
- Goût de la transmission,
- Expérience similaire souhaitée,
- Sens du service public.
- Ouverture à toutes les esthétiques,
- Aptitudes aux nouvelles pédagogies (groupe / active et de projet),
- Aptitude au travail d'équipe et à la transversalité,
- Goût de la transmission,
- Expérience similaire souhaitée,
- Sens du service public.
Contact
Informations complémentaires
Rémunération :
Statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle (fonctionnaires) + avantages COS.
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser, avant le 31 juillet 2022, à :
Monsieur le Maire, Hôtel de Ville, Place des Droits de l'Homme BP 150 36105 ISSOUDUN cedex ou par mail : ressources.humaines@issoudun.fr
Statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle (fonctionnaires) + avantages COS.
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser, avant le 31 juillet 2022, à :
Monsieur le Maire, Hôtel de Ville, Place des Droits de l'Homme BP 150 36105 ISSOUDUN cedex ou par mail : ressources.humaines@issoudun.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.