UN JARDINIER DES ESPACES VERTS ET NATURELS SECTEUR CHANCEAUX-SUR-CHOISILLE
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O037220100522984
Publiée le 21/01/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CHANCEAUX-SUR-CHOISILLE
Poste à pourvoir le
22/02/2022
Date limite de candidature
21/02/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
POSTE N° :1476
Tours Métropole Val de Loire
(22 communes)
Recrute
UN JARDINIER DES ESPACES VERTS ET NATURELS- SECTEUR CHANCEAUX-SUR-CHOISILLE
DIRECTION TERRITOIRES ET PROXIMITE
LIEU D'EXERCICE DU POSTE : Chanceaux sur Choisille
Classification RIFSEEP -C3
Cadre d'Emploi des Adjoints Techniques Territoriaux
Poste ouvert aux candidats reconnus travailleurs handicapés
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Poste à temps complet
Définition
Assure la maintenance, l'entretien et la réalisation de jardins, parcs horticoles, d'espaces verts, naturels et sportifs.
Tours Métropole Val de Loire
(22 communes)
Recrute
UN JARDINIER DES ESPACES VERTS ET NATURELS- SECTEUR CHANCEAUX-SUR-CHOISILLE
DIRECTION TERRITOIRES ET PROXIMITE
LIEU D'EXERCICE DU POSTE : Chanceaux sur Choisille
Classification RIFSEEP -C3
Cadre d'Emploi des Adjoints Techniques Territoriaux
Poste ouvert aux candidats reconnus travailleurs handicapés
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Poste à temps complet
Définition
Assure la maintenance, l'entretien et la réalisation de jardins, parcs horticoles, d'espaces verts, naturels et sportifs.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
* Maintenance des surfaces enherbées, minérales, arbustives et vivaces
* Mise en place et entretien des massifs floraux saisonniers
* Nettoyage des détritus et ramassage des feuilles
* Suivi des plantations d'arbres
* Entretien des espaces naturels et milieux aquatiques
* Utilisation et maintenance de matériel et outillage adapté aux tâches
* Réalisation de travaux d'aménagements paysagers
* Entretien courant des aires de jeux d'enfants, sols des aires multisports de jardins, des équipements, mobilier et arrosage et aide ponctuelle aux installations
* Participation à la maintenance de la viabilité hivernale
* Maintenance des terrains sportifs naturels et synthétiques (qualité des sols + traçage) ; des sols des cimetières hors concessions privées et des espaces verts des établissements scolaires ou de petite enfance
* Participation à la conception des massifs floraux
* Participation au nettoyage des locaux d'équipe
* Participation à des groupes de travail sur des thèmes transversaux à l'ensemble du service (groupe matériel).
* Relai ponctuel du chef d'équipe
* Participation à des manifestations liées aux jardins ou à l'environnement et/ou à la mise en œuvre des manifestations municipales ou accueillies par la ville
COMPETENCES
* Mettre en place une signalisation temporaire de chantier
* Tondre, débroussailler, traiter, découper, désherber et amender le sol
* Tailler, bêcher, diviser les souches
* Composer, planter et arroser les massifs
* Connaître les végétaux
* Ramasser, souffler, balayer, évacuer, charger et trier les feuilles et détritus
* Tailler à moins de 3m, bêcher, arroser, tuteurer
* Faucher
* Signaler, disposer, contrôler, informer et mettre en sécurité
* Entretenir le matériel
* Mesurer, niveler, planter et semer
* Démonter et remonter le mobilier et les jeux
* Nettoyer, saler et sabler le sol
* Concevoir et dessiner des massifs
* Nettoyer et ranger les locaux
* Proposer des améliorations, analyser et rendre compte
* Installer, protéger, nettoyer, collaborer aux différentes manifestations
* Maintenance des surfaces enherbées, minérales, arbustives et vivaces
* Mise en place et entretien des massifs floraux saisonniers
* Nettoyage des détritus et ramassage des feuilles
* Suivi des plantations d'arbres
* Entretien des espaces naturels et milieux aquatiques
* Utilisation et maintenance de matériel et outillage adapté aux tâches
* Réalisation de travaux d'aménagements paysagers
* Entretien courant des aires de jeux d'enfants, sols des aires multisports de jardins, des équipements, mobilier et arrosage et aide ponctuelle aux installations
* Participation à la maintenance de la viabilité hivernale
* Maintenance des terrains sportifs naturels et synthétiques (qualité des sols + traçage) ; des sols des cimetières hors concessions privées et des espaces verts des établissements scolaires ou de petite enfance
* Participation à la conception des massifs floraux
* Participation au nettoyage des locaux d'équipe
* Participation à des groupes de travail sur des thèmes transversaux à l'ensemble du service (groupe matériel).
* Relai ponctuel du chef d'équipe
* Participation à des manifestations liées aux jardins ou à l'environnement et/ou à la mise en œuvre des manifestations municipales ou accueillies par la ville
COMPETENCES
* Mettre en place une signalisation temporaire de chantier
* Tondre, débroussailler, traiter, découper, désherber et amender le sol
* Tailler, bêcher, diviser les souches
* Composer, planter et arroser les massifs
* Connaître les végétaux
* Ramasser, souffler, balayer, évacuer, charger et trier les feuilles et détritus
* Tailler à moins de 3m, bêcher, arroser, tuteurer
* Faucher
* Signaler, disposer, contrôler, informer et mettre en sécurité
* Entretenir le matériel
* Mesurer, niveler, planter et semer
* Démonter et remonter le mobilier et les jeux
* Nettoyer, saler et sabler le sol
* Concevoir et dessiner des massifs
* Nettoyer et ranger les locaux
* Proposer des améliorations, analyser et rendre compte
* Installer, protéger, nettoyer, collaborer aux différentes manifestations
Profils recherchés
DIPLOMES ET CONNAISSANCES
* BEPA, BEP, Bac pro , BTS
* Solide expérience dans le fleurissement et la création florale - être créatif pour la création de massifs
CONDITIONS D'EXERCICE
* Modalité de temps de travail : Eté : 39h00 / Hiver : 35h
HABILITATIONS
* Autorisation de conduite ou CACES - Obligatoire
* Certiphyto - Selon les besoins du service
* Extincteur - Recommandé
* Formation PRAP - Recommandé
* Habilitation tronçonneuse - Selon les besoins du service
* Permis B - Selon les besoins du service
* Permis E(B) - Selon les besoins du service
* Produits toxiques - Recommandé
* Signalisation temporaire - Obligatoire
* Travaux en hauteur - Selon les besoins du service
* BEPA, BEP, Bac pro , BTS
* Solide expérience dans le fleurissement et la création florale - être créatif pour la création de massifs
CONDITIONS D'EXERCICE
* Modalité de temps de travail : Eté : 39h00 / Hiver : 35h
HABILITATIONS
* Autorisation de conduite ou CACES - Obligatoire
* Certiphyto - Selon les besoins du service
* Extincteur - Recommandé
* Formation PRAP - Recommandé
* Habilitation tronçonneuse - Selon les besoins du service
* Permis B - Selon les besoins du service
* Permis E(B) - Selon les besoins du service
* Produits toxiques - Recommandé
* Signalisation temporaire - Obligatoire
* Travaux en hauteur - Selon les besoins du service
Contact
Informations complémentaires
Pour toute information complémentaire contacter Madame MARAIS, Directrice Générale des Services de la commune de Chanceaux-sur-Choisille au 02 47 55 19 55.
Les candidatures (lettre de motivation + curriculum vitae + copie des diplômes et/ou si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique votre dernier arrêté de nomination et vos trois dernières fiches d'entretien professionnel) sont à adresser à : Monsieur le Président de Tours Métropole Val de Loire Direction des Ressources Humaines mutualisée - 1 à 3 rue des Minimes - 37926 TOURS CEDEX 9 ou par courrier électronique à eu.guenard@tours-metropole.fr jusqu'au 21 février 2022.
Les candidatures (lettre de motivation + curriculum vitae + copie des diplômes et/ou si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique votre dernier arrêté de nomination et vos trois dernières fiches d'entretien professionnel) sont à adresser à : Monsieur le Président de Tours Métropole Val de Loire Direction des Ressources Humaines mutualisée - 1 à 3 rue des Minimes - 37926 TOURS CEDEX 9 ou par courrier électronique à eu.guenard@tours-metropole.fr jusqu'au 21 février 2022.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.