Agent d'entretien des espaces verts (h/f)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038211200475521
Publiée le 25/03/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE TERRASSE (LA)
102, Place de la Mairie
38660 LA TERRASSE
Lieu de travail
LA TERRASSE
Poste à pourvoir le
01/07/2022
Date limite de candidature
30/04/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous la directive du Responsable des Services Techniques, l'agent a pour missions principales :
- Gestion et entretien des espaces verts,
- Assurer l'entretien la propreté de la voirie communale,
-Entretien et nettoyage du matériel communal
-Participer aux activités du service technique

Missions ponctuelles :
-Participer aux activités de déneigement
-Participer à la préparation des manifestations
Missions / conditions d'exercice
Activités régulières :
-Gestion et entretien des espaces verts
-Taille des arbustes
-Tonte et arrosage des gazons
-Débroussailler et désherber les espaces verts et les voies publiques
-Fleurissement saisonnier de la commune dans le cadre d'un budget annuel
-En collaboration avec le responsable des services techniques aide aux élus pour le choix des végétaux et plantations
-Démousser la voirie et les espaces publics
-Assurer la propreté du domaine communal
-Entretien du petit matériel (tondeuse...)
-Nettoyer les véhicules et les matériels utilisés
-Entretien courant de la voirie, nettoyage, curage des fossés, signalisation et sécurité des chantiers
-Réaliser les opérations de petite manutention
-Participer aux diverses activités et actions du service technique

Activités occasionnelles :
-Assurer le déneigement et les astreintes correspondantes
-Petits travaux de bâtiment (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie)
-Aider à l'organisation de fêtes et cérémonies
Profils recherchés
Connaissances théoriques et savoir faire :
Techniques :
-Connaître et savoir appliquer les techniques et pratiques locales d'entretien des espaces verts (tonte, élagage, taille dans la règle de l'art, arrosage, connaitre et mettre en place les techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantations...)
-Connaître et savoir appliquer les techniques d'entretien de la voirie
-Comprendre une notice d'entretien, un plan, une consigne
Sécurité au travail :
-Connaître les risques de toxicité des produits
-Connaître et savoir appliquer les règle de sécurité portant sur les activités, les matériels et les produits
Entretien :
-Connaitre et savoir appliquer les techniques de maintenance et d'entretien du matériel
-Connaître et savoir utiliser les produits et matériel de nettoyage

Savoir être :
-Sens de l'écoute de l'observation
-Rigueur
-Dynamisme et réactivité
-Diagnostiquer la limite au delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
-Sens du travail en équipe
-Etre autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité

Formation recherchée :
-BEP agricole en horticulture ou équivalent
-Expérience dans la gestion des espaces verts
-Permis B exigé
-Permis C fortement souhaitable

Horaires :
7h30-12h00 / 13h30-17h00 du lundi au jeudi
7h30-12h00 / 13h30-16h00 le vendredi avec une journée de récupération tous les 15 jours

Rémunération :
Grille statutaire catégorie C + RIFSEEP lié au poste + prime de fin d'année (13ème mois) + possibilité d'adhérer au contrat de prévoyance mis en place pour les agents de la commune

Contact

Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Madame le Maire, par courrier :
Mairie de La Terrasse, 102, Place de la Mairie,
38 660 LA TERRASSE
ou par mail :
bienvenue@mairie-laterrasse.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.