La Communauté d'Agglomération Porte de l'Isère est une intercommunalité constituée de 22 communes, comptant 108 700 habitants. Elle occupe une situation géographique privilégiée (idéalement située à 20 minutes à l'est de Lyon) et dotée d'un excellent niveau d'accessibilité : aéroport, TGV et autoroutes.
C'est un territoire singulier, à taille humaine, où patrimoine urbain, industriel et naturel vivent en parfaite harmonie. Engagée dans le développement durable, la transition énergétique et le respect de l'environnement, la CAPI est un territoire agréable à vivre, avec un tissu économique dynamique et innovant. Elle assure une large palette de compétences au quotidien : des missions de planification, aménagement et développement (habitat, économie, urbanisme, mobilités, éclairage public, voiries, transition énergétique), mais aussi une offre de services aux habitants : petite enfance, gestion d'équipements sportifs et culturels, lecture publique, eau et assainissement...

Au sein de la CAPI, La direction Espaces publics, Voirie et Eclairage Public a pour mission la gestion du patrimoine des voiries communautaires (350 km), de l'éclairage public (réseaux et 18 500 points lumineux), des feux tricolores (60 carrefours à feux), et des espaces verts en élaborant et mettant en œuvre les programmes de travaux d'investissement annuels et pluriannuels, en coordination étroite avec les communes (5 à 6 millions annuels). Une régie de travaux assure les compétences d'entretien en matière de Voirie, Propreté, Eclairage Public et espaces verts. Le service espaces verts assure l'entretien et l'aménagement des espaces verts de la ville de Villefontaine par convention et des espaces communautaires sur le territoire de la CAPI (Zone d'activités économiques, bâtiment et parcelles CAPI, parkings relais, bassins ...) Ce service est réparti sur deux sites distincts à Villefontaine (avenue du Lémand et rue B. Frachon).

Ainsi, rattaché(e) sous l'autorité du chef de service Espaces verts, vous serez chargé(e) d'encadrer une équipe de 3 agents et d'organiser, superviser et participer aux travaux de d'entretien du patrimoine espaces verts du secteur des Fougères (hormis patrimoine arboré) dans le cadre d'une gestion respectueuse de l'environnement.

Dans ce cadre, vos activités seront :
1. Encadrer une équipe de 3 agents, organiser et superviser leurs activités
o Gérer l'équipe (management) et optimiser les moyens,
o Suivre les absences (congés, CET, maladie, grève, ...),
o Réaliser l'évaluation annuelle des agents et suivre la réalisation des objectifs,
o Repérer et réguler les dysfonctionnements, solliciter l'arbitrage de la hiérarchie le cas échéant,
o Accompagner les agents en cas de difficulté dans leur travail et améliorer leurs pratiques professionnelles,
o Identifier les besoins en formation collective et individuelle,
o Faire appliquer les règles et les dispositifs d'hygiène, de sécurité au travail et d'ergonomie, veiller au port des EPI et vérifier les habilitations des agents,
o Organiser le travail de l'équipe en fonction des travaux à effectuer et des priorités du service,
o Contrôler la réalisation des travaux de l'équipe.

2. Organiser, superviser et participer aux travaux de maintenance du patrimoine vert (hormis patrimoine arboré)
o Recenser les travaux d'entretien et planifier les interventions,
o Participer à la conception, à l'organisation et à la plantation du fleurissement annuel et vivaces.
o Solliciter le renfort de l'équipe Patrimoine Arboré en cas de besoin,
o Emettre des propositions d'aménagements et d'entretien,
o Promouvoir la gestion différenciée des espaces verts,
o Veiller à la bonne utilisation et entretien du matériel,
o Recenser les besoins de l'équipe en consommable et matériel,
o Participer au recensement des surfaces et des méthodes d'entretien,
o Participer aux réunions et aux groupes de travail,
o Tenir à jour les fiches et tableaux nécessaires à l'activité de l'équipe et du service,
o Participer aux astreintes de déneigement.

Spécificités du poste :
2 cycles horaires : 7h à 14h10 et 8h 16h30
Astreinte viabilité hivernale
Permis B obligatoire et permis BE et C souhaités
Habilitation électrique /Conduite d'engins CACES 1, 4- PEMP 1B (apprécié)/ Signalisations de chantier
et AIPR demandées

Savoir et savoir-faire :
Diplôme de niveau V minimum exigé en espaces verts
Expérience de 5 ans minimum souhaitée dans l'exercice de mission similaire ou à minima dans l'entretien des espaces verts
Maîtriser les techniques de paysagisme, botanique et gestion différenciée des espaces
Maîtriser les fondamentaux en management,
Maîtriser les techniques de coordination d'une équipe,
Maîtriser les consignes d'hygiène et de sécurité,
Disposer d'une bonne connaissance informatique (messagerie, Word, Excel, SIG ...),
Savoir mettre à jour des outils de gestion d'activité
Maîtriser les techniques de gestes et postures
Savoir rendre compte

Savoir être :
Sens du travail d'équipe
Sens du service public
Être réactif, dynamique et autonome