Chef-cheffe d’établissement culturel Théâtre municipal

Offre n° O038220600679300
Publiée le 21/06/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE GRENOBLE
11, boulevard jean pain
38021 Grenoble
Département de travail
Isère
Secteur du lieu de travail
Grenoble Elargi
Poste à pourvoir le
01/10/2022
Date limite de candidature
20/08/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Culture > Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Directeur ou directrice d'établissement culturel
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Descriptif de l'emploi
La direction des Affaires culturelles est composée de deux services centraux et de cinq équipements (musée, muséum, théâtre, conservatoire, bibliothèque), parmi eux, le théâtre municipal. Doté d'un budget de 1,6 million d'euros, il accueille plus de 17 000 spectateurs par an sur trois plateaux. Le projet artistique et culturel a été proposé par le directeur artistique et validé par la Municipalité en 2018.
Missions
* Vous assurerez la direction du théâtre municipal de Grenoble dans le cadre de son projet artistique et culturel et fédérez l'équipe de direction du théâtre.
* Vous mettrez en œuvre la saison aux côtés du directeur artistique en charge de la programmation.
* Vous veillerez au développement de la fréquentation du théâtre, à l'élargissement de ses publics, à son affirmation en tant que partenaire des compagnies du spectacle vivant.
* Vous êtes responsable du bon fonctionnement de l'équipement permettant d'assurer :
o La mise en œuvre du projet artistique et culturel
o La programmation de la saison
o L'accueil et le développement des publics
o La sureté des biens et des personnes
* Vous assurez la gestion des ressources humaines (encadrement des agents du service), techniques et financières du service.
* Vous proposerez un projet de service construit avec l'ensemble de l'équipe. En lien avec le responsable administratif et financier vous vous élaborez le budget de la structure et recherchez des financements publics et privés.
* Vous supervisez sur les plans financiers, juridique et administratif, les conditions de contractualisation avec les artistes et les prestataires.
* Responsable de la sécurité, des équipements, des matériels et de leur conformité au vu des normes de sécurité en vigueur, aux côtés du directeur technique vous veillez à la sécurité des publics, des artistes et des agents du service.
* Vous participez au CODIR de la DAC et à des projets transversaux à l'échelle de la Ville
Profils recherchés
* Etudes supérieures - Master 2 en management des projets culturels
* Expérience exigée en direction de structure culturelle. Connaissance de l'environnement culturel local, national et des institutions culturelles.
Connaissance de l'environnement juridique des contrats avec les artistes.
* Capacité d'analyse et rédactionnelles, maitrise de la mise en œuvre de projets.
* Capacités managériales requises et expérience dans la conduite du changement
* Connaissance des collectivités locales indispensable.
* Réelles qualités relationnelles et aisance à la prise de parole.
* Rigueur budgétaire.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Lien de candidature
Informations complémentaires
• Grande disponibilité en particulier pour la prospection et la présence aux spectacles programmés en soirée et week-ends, curiosité, sens de l’observation, sensibilité artistique.

Disponibilité à l’égard des équipes artistiques, administratives et techniques.

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec :
FRAUX Sébastien, Directeur, Tél : 04 76 76 37 03

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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