Agent espaces verts
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038221200885400
Publiée le 19/12/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LA VERPILLIERE
Poste à pourvoir le
01/03/2023
Date limite de candidature
25/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Ville de La Verpillière (7 300 habitants), membre de la Communauté d'Agglomération Porte de l'Isère, située dans le département de l'Isère en région Auvergne-Rhône-Alpes, entre Lyon (à 20 min) et Grenoble, à 15 min de l'aéroport Lyon-Saint-Exupéry, et desservie par une gare régionale recrute un agent chargé des espaces verts.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du responsable de secteur, vous assurez:
- l'entretien et les travaux des espaces verts et naturels : tonte, taille, arrosage, désherbage manuel et mécanique, fertilisation des arbres, arbustes et massifs floraux, plantation, ramassage des déchets sur les espaces verts, entretien du matériel et véhicules;
- la sécurisation des espaces et des usagers : propreté des espaces verts et voirie, déneigement, installation et protection des biens en cas de catastrophes naturelles;
- le renfort logistique lors des manifestations, festivités;
- la réalisation d'astreintes 1 fois par mois sur 1 semaine complète et lors de la période hivernale
Conditions et contraintes d'exercice du poste:
- Horaires du poste : du lundi au jeudi de 7h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00; le vendredi de 7h00 à 12h30;
- Passage aux horaires d'été : du lundi au vendredi de 6h00 à 13h30;
- Astreintes d'exploitation et de déneigement;
- Travail en équipe;
- Environnement contraignant (bruit, poussières, climat, travail en hauteur, intervention en bordures de voirie);
- Port de charges
- l'entretien et les travaux des espaces verts et naturels : tonte, taille, arrosage, désherbage manuel et mécanique, fertilisation des arbres, arbustes et massifs floraux, plantation, ramassage des déchets sur les espaces verts, entretien du matériel et véhicules;
- la sécurisation des espaces et des usagers : propreté des espaces verts et voirie, déneigement, installation et protection des biens en cas de catastrophes naturelles;
- le renfort logistique lors des manifestations, festivités;
- la réalisation d'astreintes 1 fois par mois sur 1 semaine complète et lors de la période hivernale
Conditions et contraintes d'exercice du poste:
- Horaires du poste : du lundi au jeudi de 7h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00; le vendredi de 7h00 à 12h30;
- Passage aux horaires d'été : du lundi au vendredi de 6h00 à 13h30;
- Astreintes d'exploitation et de déneigement;
- Travail en équipe;
- Environnement contraignant (bruit, poussières, climat, travail en hauteur, intervention en bordures de voirie);
- Port de charges
Profils recherchés
- Niveau CAP/BEP/BAC pro spécialité travaux paysagers, floriculture ou pépinière ou une expérience professionnelle dans le domaine d'activité;
- Permis B; C souhaité (PL);
- CACES divers souhaité;
- Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts et des végétaux;
- Connaissance des végétaux et de leur environnement;
- Savoir réaliser et maintenir des installations d'arrosage intégré;
- Etre disponible et ponctuel;
- Avoir le sens du travail en équipe et du service public;
- Permis B; C souhaité (PL);
- CACES divers souhaité;
- Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts et des végétaux;
- Connaissance des végétaux et de leur environnement;
- Savoir réaliser et maintenir des installations d'arrosage intégré;
- Etre disponible et ponctuel;
- Avoir le sens du travail en équipe et du service public;
Contact
Contact
0426384008
Informations complémentaires
Rémunération statutaire; régime indemnitaire; prime annuelle; titres restaurant
Poste à temps complet (37h30 hebdomadaires) ; 16 jours d'ARTT
Lettre de motivation et curriculum vitae à adresser à monsieur le Maire - Hôtel de Ville - Place du Docteur Ogier - 38290 LA VERPILLIERE ou par courriel : ressourceshumaines@laverpilliere.fr
Poste à temps complet (37h30 hebdomadaires) ; 16 jours d'ARTT
Lettre de motivation et curriculum vitae à adresser à monsieur le Maire - Hôtel de Ville - Place du Docteur Ogier - 38290 LA VERPILLIERE ou par courriel : ressourceshumaines@laverpilliere.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.