Agent d'exploitation process

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Offre n° O040220600685471
Publiée le 23/06/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU GRAND DAX
20 av de la gare
40100 Dax
Lieu de travail
Dax
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
22/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
SERVICE PUBLIC DE L'EAU DU GRAND DAX
AGENT D'EXPLOITATION PROCESS
Emploi permanent en CDI - Temps complet
Equivalent - Catégorie C
Contrat de droit privé


Descriptif de l'emploi
Le Service public de l'eau du Grand Dax (SPE) recrute un agent d'exploitation process.
Sous l'autorité du Responsable opérationnel pôle process, vous serez chargé(e) d'assurer le maintien en état de fonctionnement, de forages, des unités de traitement d'eau potable et d'assainissement, de station de relève des eaux usées et pluviales.


Missions / conditions d'exercice
Assurer la continuité des ouvrages de production, de traitement et de relève
* Garantir le bon fonctionnement des ouvrages en continu en assurant la sécurité des biens et des personnes par :
- la surveillance des équipements à l'aide d'une télégestion et in situ
- la tenue des opérations récurrentes comme :
Unités de traitement " eaux usées " → gestion des boues, gestion des matières de vidange, tenue des carnets de bord, etc..
Unités de traitement " eau potable " → changement des bouteilles de chlore, nettoyage des filtres (cellule de déferrisation), tenue des carnets de bord etc..
Stations de " relève" et de " production " → test des dispositifs de tension secourue ASST et pluviale) gestion des déchets issus des dégrillages, tenue des carnets de bord, nettoyage du dispositif de désembouage de la chaufferie du Mousse etc..

* La réalisation de tous les réglages nécessaires au bon fonctionnement des process en fonction des résultats d'analyses et des évènements, comme :
Unités de traitement " eaux usées " → déshydratation (filière boue), réactifs de traitement, etc..
Unités de traitement " eau potable " → dosage chlore, etc..
Stations de " relève " et de " production" → gestion du fonctionnement des ouvrages en fonction des résultats d'analyses ou d'évènements (intempéries, maintenance, travaux)

* La tenue d'astreinte jours, nuits et week-end selon le planning établi par le Responsable opérationnel process.
Réaliser les opérations de maintenance correctives
Réaliser les opérations de maintenance correctives, en assurant la sécurité des biens et des personnes, comme :
* le dépannage sur des armoires électriques ou de télégestion,
* le changement de tout élément défectueux sur les ouvrages comme les pompes, les fournitures électriques, les instruments de mesures (sondes, débitmètres etc..),
* les dépannages et réparations sur la chaufferie du mousse,
* les opérations inhérentes à la levé des non-conformités électriques.
Réaliser le programme de maintenance - Préventif et d'amélioration
Réaliser le programme de maintenance préventif et d'amélioration de process établi par le Responsable opérationnel, comme :
* le renouvellement des pompes,
* la réfection d'armoire électriques ou de télégestion,
* la révision annuelle des sous stations de la chaufferie du mousse,
* la participation à des campagnes de mesure sur les ouvrages de traitement de pompage, ainsi que sur le réseau,
* la mise en place de nouveaux process et leur suivi ( irrigation à partir des eaux usées, nouvelles technologies etc..).
Missions transversales
Participer aux missions transversales, comme :
* la participation aux activités du CTO du pôle Eau,
* la participation aux interventions de sécurisation et d'assistance lors d'évènements classés " exceptionnels " d'ordre communale et intercommunale,
* la participation à des opérations de maintenance ou de réhabilitation " ville " nécessitant des compétences électrotechniques ou de traitement dans le secteur de l'eau,
* le soutien logistique des manifestations communales,
* la participation active à toute démarche Qualité définie par la Direction du pôle Eau.
Difficultés et contraintes du poste
* Travail en milieu confiné (CATEC),
* Travailleur isolé dans le cadre des astreintes en particulier,
* Précaution d'hygiène et sanitaire en lien avec l'assainissement,
* Précaution au niveau de la manipulation du chlore et autres réactifs dans les cadres des traitements de l'eau potable et des eaux usées,
* Bonne condition physique exigée,
* Respect des consignes de sécurité,
* Port des EPI.
Profils recherchés
* Connaissance en électricité et en électrotechnique industrielle,
* Connaissance de base sur le traitement " eau potable " et " eaux usées ",
* Connaissance de fonctionnement d'une collectivité territoriale,
* Sens du Service Public.
* Dépannage sur des installations électrotechniques,
* Paramétrage de sondes et équipements électriques divers (étalonnage sonde, paramétrage démarreurs, variateur etc..),
* Titulaire de l'habilitation électrique B2V, BC,HC, BR, H0V.
* Bonne condition physique,
* Capacité à faire des propositions à communiquer et à rendre compte,
* Disponibilité,
* Capacité d'adaptation aux techniques et aux différentes situations de terrain,
* Capacité à travailler en équipe,
* Rigueur, sens de l'organisation, écoute.

Contact

Informations complémentaires
Les candidatures accompagnées d'un CV doivent être adressées par mail : service.rh@grand-dax.fr ou par courrier à Monsieur le Président - Communauté d'Agglomération du Grand Dax - Direction des Ressources Humaines - 20 Avenue de la Gare - 40 100 DAX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.