aide soignante en EHPAD

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Offre n° O040221100846528
Publiée le 16/11/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
EHPAD DE MIMIZAN
Rue jean rostand
40200 Mimizan
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mimizan
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
15/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
4

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Aide-soignant de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
L'aide soignante contribue à une prise en soins des personnes âgées au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité de l'infirmière. Elle accompagne le résident dans tous les actes de la vie quotidienne, veille à sa sécurité, à son confort, à son bien-être physique et psychologique. Elle assure des soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie de l'être humain et à compenser partiellement un manque ou une diminution d'autonomie de la personne dans le cadre de projets personnalisés.

Missions / conditions d'exercice
Accueillir et accompagner le résident et sa famille
Concourir à la mise en œuvre du projet personnalisé dans le respect de la personne
Apprécier l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne ou d'un groupe de personne et adapter sa réponse
Prévenir, dépister les risques et alerter
Réaliser les soins quotidiens en utilisant les techniques appropriées
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne les résidents en dispensant des soins d'hygiène et de confort préservant l'estime de soi, respectant les capacités et compensant partiellement ou totalement la dépendance
Gérer le matériel et les stocks
Participer à la continuité des soins, l'amélioration des pratiques professionnelles, la démarche qualité au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Profils recherchés
- Capacité à communiquer de façon adaptée avec une personne handicapée, paralysée, malentendante, malvoyante, aphasique, démente, grabataire, en fin de vie
- Capacité à prendre des initiatives adaptées
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à communiquer professionnellement
- Capacité à se remettre en question
- Mettre à jour ses connaissances professionnelles
- Capacité à organiser son travail selon les priorités, les situations de soins, les besoins des résidents
- Capacité à questionner sa pratique, à analyser et modifier ses pratiques
- Respecter le secret professionnel et des règles déontologiques
- Respect des droits des résidents
- Raisonnement clinique, transmissions ciblées
- Connaissance sur les pathologies liées au vieillissement, la démence
- Utiliser le logiciel de soins TITAN
- Respecter les protocoles de l'établissement et/ou les recommandations de bonnes pratiques gériatriques
- Respecter les principes d'ergonomie et de manutention
- Savoir utiliser des appareils de mesure (tensiomètre, fiche d'évaluation) et réaliser des courbes (température)
- Notion de pharmacologie
- Connaitre la liste d'astreinte des IDE et savoir utiliser le téléphone pour appeler l'IDE ou directeur
Connaitre les procédures d'alerte aux feux et d'évacuation



Contact

Informations complémentaires
MIGUEL Christine
Adjoint de direction
adjointdirection@lechantdespins.fr

RAGOT Isabelle
cadredesante@lechantdespins.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.