Encadrement des enfants - Auxiliaire de puériculture
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Offre n° O040230300984422
Publiée le 24/03/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Biscarrosse
Poste à pourvoir le
24/05/2023
Date limite de candidature
30/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Descriptif du poste :
CDD 35h/sem. (37.5)
En secteur Grands (2-3 ans)
Particularités du poste :
travail du lundi au vendredi sur une amplitude maximale de 7h30 à 18h30 selon un planning variable sur 3 semaines
Possibilités de formation/réunions : des samedis ou le soir en semaine après 18h30
CDD 35h/sem. (37.5)
En secteur Grands (2-3 ans)
Particularités du poste :
travail du lundi au vendredi sur une amplitude maximale de 7h30 à 18h30 selon un planning variable sur 3 semaines
Possibilités de formation/réunions : des samedis ou le soir en semaine après 18h30
Missions / conditions d'exercice
Missions, activités et conditions d'exercice
- Accueil des enfants et de leur famille
- Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants : soins au quotidien (soins d'hygiène)
- Accompagner les enfants dans leur développement et leur autonomie
- Informer du déroulement de la journée de l'enfant de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l'enfant : transmissions aux familles
- Assurer des activités d'éveil
- Participer à l'élaboration, à la réflexion et à l'évolution du projet éducatif
- Accompagnement des stagiaires
- Administration des médicaments d'après protocoles
- S'investir dans les projets de la Maison de la Petite Enfance
- Accueil des enfants et de leur famille
- Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants : soins au quotidien (soins d'hygiène)
- Accompagner les enfants dans leur développement et leur autonomie
- Informer du déroulement de la journée de l'enfant de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l'enfant : transmissions aux familles
- Assurer des activités d'éveil
- Participer à l'élaboration, à la réflexion et à l'évolution du projet éducatif
- Accompagnement des stagiaires
- Administration des médicaments d'après protocoles
- S'investir dans les projets de la Maison de la Petite Enfance
Profils recherchés
Profil recherché :
Auxiliaire de puériculture
Compétences souhaitées :
Savoirs :
- Droits et obligations des fonctionnaires
- Sens du service public
- Connaissance de base sur le développement et les besoins de l'enfant : nutrition, anatomie, hygiène
- Notions concernant les maladies infantiles et leurs traitements
- Qualités relationnelles-transmissions
- Capacité d'autoévaluation
Savoir-faire : connaissances pratiques nécessaires pour assurer le poste
- Bienveillance, écoute et observation du jeune enfant
- Analyse des situations
- Savoir accueillir
- Aptitudes à transmettre les informations et à les faire remonter à la Direction
- Remise en question
- Discrétion et respect de la vie privée des enfants et des familles
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité : protocoles
- Accueillir et accompagner en toute bienveillance sans jugement
- Faire preuve de créativité : jeux divers adaptés aux besoins des enfants
Savoir-être : comportement, relationnel, qualité personnelle
- Faire preuve de patience avec les enfants
- Faire preuve de rigueur et d'assiduité
- Capacité à travailler en équipe
- Faire preuve de ponctualité
- Discrétion
- Autonomie
Auxiliaire de puériculture
Compétences souhaitées :
Savoirs :
- Droits et obligations des fonctionnaires
- Sens du service public
- Connaissance de base sur le développement et les besoins de l'enfant : nutrition, anatomie, hygiène
- Notions concernant les maladies infantiles et leurs traitements
- Qualités relationnelles-transmissions
- Capacité d'autoévaluation
Savoir-faire : connaissances pratiques nécessaires pour assurer le poste
- Bienveillance, écoute et observation du jeune enfant
- Analyse des situations
- Savoir accueillir
- Aptitudes à transmettre les informations et à les faire remonter à la Direction
- Remise en question
- Discrétion et respect de la vie privée des enfants et des familles
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité : protocoles
- Accueillir et accompagner en toute bienveillance sans jugement
- Faire preuve de créativité : jeux divers adaptés aux besoins des enfants
Savoir-être : comportement, relationnel, qualité personnelle
- Faire preuve de patience avec les enfants
- Faire preuve de rigueur et d'assiduité
- Capacité à travailler en équipe
- Faire preuve de ponctualité
- Discrétion
- Autonomie
Contact
Contact
0558834060
Informations complémentaires
Lettre de motivation
C.V
Diplôme auxiliaire de puériculture
C.V
Diplôme auxiliaire de puériculture
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.