Technicien.ne bureau d'études

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Offre n° O042210600319007
Publiée le 26/10/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION LOIRE FOREZ
17 bd de la préfecture bp 30211
42605 Montbrison
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Montbrison
Poste à pourvoir le
01/12/2021
Date limite de candidature
16/11/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Loire Forez agglomération compte 87 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d'agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d'une qualité de vie préservée et d'un patrimoine remarquable.

La personne recrutée devra contribuer à la réalisation de projets d'infrastructure, d'aménagement ou de réseau de Loire Forez Agglomération.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la mission de dessinateur projeteur : réaliser les pièces graphiques et vérifier la faisabilité technique et le dimensionnement du projet en utilisant les outils de DAO/CAO.
- Assurer l'estimation quantitative et prévisionnelle des projets, élaborer les documents nécessaires au projet (notices explicatives, autorisation d'urbanismes ...). Etablir les dossiers de consultation des entreprises ainsi qu'assurer l'analyse des offres.
- Planifier et coordonner et suivre les travaux. Animer les réunions de chantier. Préparer des ordres de services, les comptes rendus de chantiers et les procès-verbaux de réception.
Profils recherchés
De formation supérieure de niveau bac +2 dans le domaine du génie civil et métiers des travaux publics ou de la gestion de l'eau (ex : BTS GEMEAU), vous disposez d'une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leur environnement institutionnel.
Vous travaillez en concertation et en transversalité avec une équipe. Dynamique et très rigoureux, vous êtes à l'écoute des besoins exprimés. Vous disposez d'un bon contact relationnel avec les entreprises, les élus et les collègues. Une expérience réussie équivalente est recommandée, ainsi que des connaissances en :
- normes des ouvrages de voirie et réseaux divers
- génie civil et métiers des travaux publics
- topographie
- hydraulique
- procédures de marchés publics
Permis B requis.

Contact

Informations complémentaires
Poste permanent, à temps complet à pourvoir le plus rapidement possible, basé à Montbrison
Recrutement dans le cadre d'emploi des techniciens territoriaux
Rémunération liée au grade + régime indemnitaire + titres de restauration + CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé.

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 16 novembre 2021 aux coordonnées ci-dessous :

Loire Forez agglomération
A l'attention de Monsieur le Président
17, boulevard de la préfecture
CS 30211
42605 Montbrison

Ou par mail à : recrutement@loireforez.fr

Merci d'indiquer lors de votre candidature la référence suivante : Technicien.ne bureau d'études

Les entretiens de recrutement auront lieu le 30 novembre 2021.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.