Chargé(e) du suivi et de l'accompagnement des personnes privées durablement d'emploi (PPDE)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O042230100908878
Publiée le 11/01/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Saint-Etienne
Poste à pourvoir le
01/04/2023
Date limite de candidature
11/02/2023
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
36 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Insertion sociale et professionnelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre du projet " Territoire zéro chômeur de longue durée " (loi du 29 février 2016 d'expérimentation territoriale visant à résorber le chômage de longue durée), mené sur deux quartiers politique de la Ville, la Ville de Saint-Etienne recrute un(e) chargé(e) du suivi et de l'accompagnement des personnes privées durablement d'emploi en contrat de projet d'une durée de 3 ans.
Ce poste est intégré au sein d'une équipe constituée d'un(e) responsable d'unité Territoire Zéro Chômeur Longue Durée et d'un chargé(e) de mission développement des activités économiques.
Ce poste est intégré au sein d'une équipe constituée d'un(e) responsable d'unité Territoire Zéro Chômeur Longue Durée et d'un chargé(e) de mission développement des activités économiques.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du responsable d'unité Territoire Zéro Chômeur longue durée (TZLD), vos missions principales seront les suivantes :
- Organiser l'identification des Personnes Privées Durablement d'Emploi (PPDE) volontaires pour le projet "Territoires zéro chômeur de longue durée" sur les deux quartiers ciblés par la ville de Saint Etienne.
- Gérer et animer les instances de validation d'entrée dans l'Entreprise à But d'Emploi
- Gérer la liste d'attente des PPDE, piloter leur prise en charge : proposition d'accompagnement et d'actions d'insertion et de formation
- Mettre en œuvre les actions de préparation à l'intégration dans les EBE : mise en place de formations type CARED et POE
- Mobiliser l'ensemble des partenaires sur les thématiques sociales, inclusion et emploi : santé, logement, organisation vie personnelle/vie professionnelle, etc... pour les PPDE sur liste d'attente et pour les salariés des EBE en appui des encadrants et des responsables RH
- Travailler en étroite collaboration avec les personnels mis à disposition du Comité Local pour l'Emploi par les partenaires (Mission locale...)
- Mettre en œuvre une ingénierie de parcours de remobilisation innovants
- Identifier les compétences et les envies des PPDE lors de l'organisation de temps collectifs et individuels
- Organiser l'intégration et la montée en charge dans les EBE, en lien avec l'entreprise, pour accueillir les PPDE volontaires
- Participer à l'élaboration des outils de suivi et à la rédaction des bilans
- Animer certains groupes de travail en lien avec la mobilisation, le suivi et la formation du public
- Participer aux instances : CLE technique et CLE politique
- Assurer un reporting régulier au chef de projet
- Organiser l'identification des Personnes Privées Durablement d'Emploi (PPDE) volontaires pour le projet "Territoires zéro chômeur de longue durée" sur les deux quartiers ciblés par la ville de Saint Etienne.
- Gérer et animer les instances de validation d'entrée dans l'Entreprise à But d'Emploi
- Gérer la liste d'attente des PPDE, piloter leur prise en charge : proposition d'accompagnement et d'actions d'insertion et de formation
- Mettre en œuvre les actions de préparation à l'intégration dans les EBE : mise en place de formations type CARED et POE
- Mobiliser l'ensemble des partenaires sur les thématiques sociales, inclusion et emploi : santé, logement, organisation vie personnelle/vie professionnelle, etc... pour les PPDE sur liste d'attente et pour les salariés des EBE en appui des encadrants et des responsables RH
- Travailler en étroite collaboration avec les personnels mis à disposition du Comité Local pour l'Emploi par les partenaires (Mission locale...)
- Mettre en œuvre une ingénierie de parcours de remobilisation innovants
- Identifier les compétences et les envies des PPDE lors de l'organisation de temps collectifs et individuels
- Organiser l'intégration et la montée en charge dans les EBE, en lien avec l'entreprise, pour accueillir les PPDE volontaires
- Participer à l'élaboration des outils de suivi et à la rédaction des bilans
- Animer certains groupes de travail en lien avec la mobilisation, le suivi et la formation du public
- Participer aux instances : CLE technique et CLE politique
- Assurer un reporting régulier au chef de projet
Profils recherchés
Bac +3 coordinateur de l'intervention sociale et professionnelle, conseiller en insertion socio-professionnelle, animateur coordonnateur ou équivalent
Expérience dans le domaine de l'insertion exigée d'au moins 2 ans
Une expérience en quartier prioritaire politique de la ville serait un plus
Rigueur et organisation,
Capacité relationnelle - Travail en équipe
Connaissance des dispositifs emploi, insertion et formation
Capacité à travailler dans un environnement complexe, à co-construire avec des personnes en retour à l'emploi en prenant en compte le contexte très particulier de l'expérimentation TZCLD et la grande diversité des salariés
Maîtrise des outils bureautiques
Expérience dans le domaine de l'insertion exigée d'au moins 2 ans
Une expérience en quartier prioritaire politique de la ville serait un plus
Rigueur et organisation,
Capacité relationnelle - Travail en équipe
Connaissance des dispositifs emploi, insertion et formation
Capacité à travailler dans un environnement complexe, à co-construire avec des personnes en retour à l'emploi en prenant en compte le contexte très particulier de l'expérimentation TZCLD et la grande diversité des salariés
Maîtrise des outils bureautiques
Contact
Contact
0477487748
Lien de candidature
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV, dernier arrêté de situation administrative et/ou inscription sur liste d'aptitude) au plus tard le 11/02/2023 en ligne sur www.saint-etienne.fr/offres-emploi (de préférence) ou à M. le Maire de la Ville de Saint-Etienne Direction des Ressources Humaines - Hôtel de Ville - BP 503 - 42007 Saint-Etienne cedex.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.