animateur ALSH
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Offre n° O043220800745605
Publiée le 05/08/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Préfecture de Haute-Loire, Le Puy-en-Velay compte 18 634 habitants. C'est un carrefour commercial, administratif,
scolaire, culturel et sportif important dont le dynamisme rejaillit sur tout le département.
Situé entre Saint-Étienne et Clermont Ferrand, le Puy en Velay, lieu de séjour et de congrès, au cœur d'un département aux paysages variés, ses richesses en font une base idéale pour découvrir une région offrant toute la panoplie de loisirs de pleine nature mais aussi une certaine idée de la qualité de la vie, à l'abri de la pollution.
scolaire, culturel et sportif important dont le dynamisme rejaillit sur tout le département.
Situé entre Saint-Étienne et Clermont Ferrand, le Puy en Velay, lieu de séjour et de congrès, au cœur d'un département aux paysages variés, ses richesses en font une base idéale pour découvrir une région offrant toute la panoplie de loisirs de pleine nature mais aussi une certaine idée de la qualité de la vie, à l'abri de la pollution.
Lieu de travail
Le puy en velay
Poste à pourvoir le
19/09/2022
Date limite de candidature
04/09/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Politique de la Ville, et plus particulièrement affecté aux 2 Accueils de Loisirs Municipaux 3-12 ans : Bel Air et Val Vert (CLAé).
A travers des activités ludiques, variées et innovantes, permettre le bien-être et l'épanouissement des enfants en abordant notamment les notions d'autonomie, de citoyenneté, et d'ouverture sur le monde, ainsi que favoriser le lien aux familles par une relation de confiance, une recherche d'implication et une transition avec l'équipe pédagogique.
Propose des activités éducatives dans le cadre du Projet Pédagogique de la structure, afin de garantir un accueil de qualité, et diversifié dans un environnement agréable et sécurisant pour les enfants âgés de 3-12 ans.
A travers des activités ludiques, variées et innovantes, permettre le bien-être et l'épanouissement des enfants en abordant notamment les notions d'autonomie, de citoyenneté, et d'ouverture sur le monde, ainsi que favoriser le lien aux familles par une relation de confiance, une recherche d'implication et une transition avec l'équipe pédagogique.
Propose des activités éducatives dans le cadre du Projet Pédagogique de la structure, afin de garantir un accueil de qualité, et diversifié dans un environnement agréable et sécurisant pour les enfants âgés de 3-12 ans.
Missions / conditions d'exercice
* Planification, organisation et animation de projets d'activités
* Développement de partenariats
* Animation de la relation avec les familles et les partenaires
* Participation à la gestion des équipements, de l'espace et du matériel
* Possibilité de temps d'intervention et de garde auprès des animaux de la ferme D4 Saisons à Bel Air
* Aide aux devoirs dans le cadre du Centre de Loisirs associé à l'école (Val Vert).
* Développement de partenariats
* Animation de la relation avec les familles et les partenaires
* Participation à la gestion des équipements, de l'espace et du matériel
* Possibilité de temps d'intervention et de garde auprès des animaux de la ferme D4 Saisons à Bel Air
* Aide aux devoirs dans le cadre du Centre de Loisirs associé à l'école (Val Vert).
Profils recherchés
* connaissances en matière de législation d'Accueils Collectifs de Mineurs
* bon contact avec le public (enfants et familles)
* sens du travail en équipe
* grande disponibilité
* force de proposition
* connaissances suffisantes pour aide aux devoirs en école primaire.
Particularités du poste :
Horaires : environ 30 heures durant les périodes scolaires avec horaires irréguliers et environ 45 heures durant les vacances.
* bon contact avec le public (enfants et familles)
* sens du travail en équipe
* grande disponibilité
* force de proposition
* connaissances suffisantes pour aide aux devoirs en école primaire.
Particularités du poste :
Horaires : environ 30 heures durant les périodes scolaires avec horaires irréguliers et environ 45 heures durant les vacances.
Contact
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation, curriculum vitae et dernier arrêté de situation administrative) sont à adresser, avant le 4 septembre 2022, à l'attention de Monsieur le Maire du Puy-en-Velay :
par courriel :
recrutement.rh@lepuyenvelay.fr
ou par voie postale :
service des Ressources Humaines
1 place du Martouret
BP 20317
43011 LE PUY EN VELAY cedex
par courriel :
recrutement.rh@lepuyenvelay.fr
ou par voie postale :
service des Ressources Humaines
1 place du Martouret
BP 20317
43011 LE PUY EN VELAY cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.