Un.e Chargé.e de projet santé publique

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Offre n° O044210500297909
Publiée le 18/05/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE NANTES
Direction des Ressources Humaines - 2, rue de l'Hôtel de Ville
44094 NANTES Cedex 1
Lieu de travail
NANTES Cedex 1
Poste à pourvoir le
01/09/2021
Date limite de candidature
11/06/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La direction Santé Publique
Prendre soin de la santé des Nantais.ses dès le plus jeune âge, agir pour des environnements de vie favorables à la santé et favoriser l'autonomie de chacun.ne dans la construction de son bien-être est la vocation de la direction santé publique.

Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable pôle santé des populations, vous coordonnez le Contrat Local en Santé (CLSa) ainsi que le Conseil Local en Santé Mentale (CLSM) conformément aux orientations fixées par la direction santé publique mutualisée de la Ville de Nantes et de Nantes métropole.


Vous coordonnez le Contrat Local en Santé 2ème génération (CLSa2) :
* vous accompagnez et vous faites vivre le nouveau CLSa2 en partenariat avec l'Agence Régionale de Santé (ARS) et en mobilisant les signataires institutionnels du contrat : Nantes Métropole, CCAS, ARS, préfecture, conseil départemental, CPAM, Education nationale et CHU
* vous structurez, mettez en œuvre la gouvernance du contrat et avez à cœur d'y faire adhérer les usagers
* vous soutenez les actions du CLSa portées par les partenaires du projet en lien avec les autres chargé.e.s de projet du pôle santé des populations
* vous préparez et animez les comités de pilotage et les comités techniques d'élaboration du CLSa2
* vous rédigez le rapport annuel des actions portées par le contrat
* vous coordonnez et mettez en œuvre l'appel à projet du contrat en collaboration avec les partenaires internes et externes à la collectivité
* vous étudiez la possibilité d'un CLSa métropolitain


Vous coordonnez le Conseil Local en Santé Mentale (CLSM) en lien avec la chargée de projet thématique sur la santé mentale
*
* vous participez à la consolidation de la gouvernance du CLSM en lien avec tous les acteurs en proposant notamment une charte de fonctionnement du CLSM co-construite
* vous veillez à la déclinaison locale des objectifs du CLSM en coordination avec les collègues en charge du développement du territoire
* vous préparez et animez les comités de pilotage, les comités techniques ainsi que les assemblées plénières et les séminaires
* vous animez les groupes thématiques avec les différents partenaires et vous assurez une synthèse annualisée des actions développées par les groupes
* vous aidez à clarifier et à valider les objectifs du CLSM dans le cadre du Projet Territorial en Santé Mentale (PTSM) , projet porté au niveau départemental par le CHU.
* vous accompagnez des actions développant l'inclusion sociale des personnes souffrant de troubles psychiques en favorisant les dispositifs innovants


Vous représentez la direction auprès des instances externes
* vous participez aux différents comités départementaux, régionaux voire nationaux en lien avec les thématiques dont vous avez la charge
* en tant que coordinateur.trice CLSa / CLSM, vous contribuez à des colloques ou à des séminaires nationaux et internationaux
Profils recherchés
De formation supérieure, vous possédez idéalement une connaissance approfondie en santé publique sous tous ses aspects : prévention, éducation et promotion de la santé. Vous connaissez l'environnement territorial ainsi que les acteurs institutionnels dans les domaines du sanitaire et du social. Vous maîtrisez la conduite de projet, savez décliner et mettre en œuvre un plan d'actions. Vous êtes force de propositions et savez déployer des outils d'aide à la décision. Vous travaillez en transversalité et savez mobiliser les acteurs et partenaires autour d'objectifs partagés.
Vous êtes autonome, savez vous organiser et vous adapter au changement.
Vous pouvez être amené.e à travailler très ponctuellement en soirée et le weekend et à vous déplacer sur le territoire métropolitain ainsi qu'à l'international (séminaire, colloque).

Contact

Informations complémentaires
Judith MORIN, responsable du pôle santé des populations, 02.40.41.65.06
Joris ROCHER, Département RH, 02.52.10.81.84

Rémunération et avantages sociaux :
• Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de service public
• Titres de restauration, Participation mutuelle et prévoyance, COS, Aides aux familles

Lieu de travail : Immeuble Polaris, boulevard Vincent Gâche à Nantes

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.