Animateur/Animatrice d'Accueil Collectif de Mineurs ACM ALSH
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O044220500634216
Publiée le 10/05/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Sautron
Poste à pourvoir le
01/09/2022
Date limite de candidature
11/08/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
4
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
31h50 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
A la croisée des vallées du Cens et de la Chézine, Sautron offre à ses 8500 habitants un cadre de vie privilégié au cœur de la métropole nantaise. Forte d'un tissu économique et associatif particulièrement dynamique, la Ville de Sautron séduit par la qualité de ses équipements, de ses services, ses commerces de proximité et son environnement préservé. Ville " ludique et sportive ", la municipalité a fait des activités culturelles et sportives des enfants une priorité qui se concrétise dans la mise à disposition d'équipements de qualité.
La ville recrute 4 animateurs titulaires du BAFA ou CAP Petite Enfance pour sa nouvelle structure ACM ALSH des 5-7 ans pour la rentrée scolaire 2022/2023.
Recrutement sur emploi permanent par voie statutaire ou contractuelle.
La ville recrute 4 animateurs titulaires du BAFA ou CAP Petite Enfance pour sa nouvelle structure ACM ALSH des 5-7 ans pour la rentrée scolaire 2022/2023.
Recrutement sur emploi permanent par voie statutaire ou contractuelle.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales:
Assurer l'accueil d'un groupe d'enfants en veillant à leur sécurité physique, affective et morale
Planifier et mener des activités et projets d'animations adaptées en lien avec le projet pédagogique
Participer activement aux réunions de préparation et/ou de régulation
Préparation du matériel et des locaux mis à disposition des enfants
Application et respect des consignes et des règles d'hygiène et de sécurité des espaces d'animation
Missions secondaires:
Encadrement et accompagnement d'un public enfant lors de différents temps (scolaire et vacances, journée)
Maintien de la dynamique de groupes et gestion des conflits
Etablissement et transmission de listes de pointage en lien avec le/la responsable de la structure en vue de la facturation
Travail au sein de deux structures différentes (APS et ALSH)
Horaires :
Planning N°1 temps non complet annualisé pour 2 animateurs : 28.5H/sem (période scolaire) et 45H/sem (vacances scolaires)
Planning N°2 temps non complet annualisé pour 2 animateurs : 31.82H/sem (période scolaire) et 45H/sem (vacances scolaires)
Pendant la période scolaire: accompagnement et encadrement des enfants sur le temps méridien et l'APS du soir + journée d'accueil de loisirs le mercredi + réunion de préparation.
Pendant les vacances scolaires : présence 1 semaine par petite vacance et la moitié de l'été
Assurer l'accueil d'un groupe d'enfants en veillant à leur sécurité physique, affective et morale
Planifier et mener des activités et projets d'animations adaptées en lien avec le projet pédagogique
Participer activement aux réunions de préparation et/ou de régulation
Préparation du matériel et des locaux mis à disposition des enfants
Application et respect des consignes et des règles d'hygiène et de sécurité des espaces d'animation
Missions secondaires:
Encadrement et accompagnement d'un public enfant lors de différents temps (scolaire et vacances, journée)
Maintien de la dynamique de groupes et gestion des conflits
Etablissement et transmission de listes de pointage en lien avec le/la responsable de la structure en vue de la facturation
Travail au sein de deux structures différentes (APS et ALSH)
Horaires :
Planning N°1 temps non complet annualisé pour 2 animateurs : 28.5H/sem (période scolaire) et 45H/sem (vacances scolaires)
Planning N°2 temps non complet annualisé pour 2 animateurs : 31.82H/sem (période scolaire) et 45H/sem (vacances scolaires)
Pendant la période scolaire: accompagnement et encadrement des enfants sur le temps méridien et l'APS du soir + journée d'accueil de loisirs le mercredi + réunion de préparation.
Pendant les vacances scolaires : présence 1 semaine par petite vacance et la moitié de l'été
Profils recherchés
Qualités requises :
Qualités d'adaptation, réactivité, bienveillance, écoute et discrétion
Savoir rendre compte, respect de la hiérarchie
Dynamisme et source de propositions
Diplôme, permis et autres titres:
BAFA ou CAP petite enfance ou équivalent demandé
BAFD serait un plus
Qualités d'adaptation, réactivité, bienveillance, écoute et discrétion
Savoir rendre compte, respect de la hiérarchie
Dynamisme et source de propositions
Diplôme, permis et autres titres:
BAFA ou CAP petite enfance ou équivalent demandé
BAFD serait un plus
Contact
Informations complémentaires
Contact pour des informations complémentaires : Jason THEZENAS Coordinateur Enfance Jeunesse. Tel : 06-75-01-93-55.
Candidature à envoyer par mail à : recrutement@sautron.fr
Candidature à envoyer par mail à : recrutement@sautron.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.