Technicien d'exploitation informatique

Offre n° O044220800750152
Publiée le 10/08/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES D'ERDRE ET GESVRES
Parc d'activités la grande haie - 1, rue marie curie
44119 Grandchamp des fontaines
Site web de l'employeur
Département de travail
Loire-Atlantique
Secteur du lieu de travail
Châteaubriant-Ancenis
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
30/09/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Chargé ou chargée de support et services des systèmes d'information
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Descriptif de l'emploi
Vous serez placé sous l'autorité du Responsable du service Informatique.
Ce poste est affecté à un Service Commun Informatique mutualisé entre la Communauté de Communes Erdre et Gesvres et 11 communes. Tout en privilégiant l'assistance aux utilisateurs, vous participerez à l'élaboration et la mise en oeuvre des projets inscrits dans le schéma directeur du système d'information, à l'élaboration et à l'exécution du budget de la commune dans laquelle vous intervenez. Ce poste s'adresse à un technicien informatique en capacité de gérer le SI d'une commune de moins de 10 000 habitants (environnement : serveurs, firewall, de 50 à 250 PC, commutateurs/Wifi, autocom, etc.).
Missions
Vos missions :
* Administration des systèmes et des réseaux
* Exploitation des systèmes et serveurs d'applications en relation avec les éditeurs de logiciels
* Gestion du parc informatique (suivi rigoureux des inventaires)
* Gestion des interventions (reporting dans un outil de gestion des demandes)
* Contrôle et sécurisation des systèmes et des données (RGPD)
* Assistance aux utilisateurs (agents et élus) et assistance aux évènements de la collectivité
* Gestion des infrastructures et des travaux (fibre, contrôle d'accès, ...)
* Maintenance de l'ensemble des équipements et périphériques informatiques,
* Gestion des équipements de reprographiques, d'audiovisuel et de téléphonie et des contrats
Profils recherchés
Votre profil :
* Maitrise des techniques métiers, des procédures, de la gestion des priorités
* Capacité à diagnostiquer, évaluer, contrôler et dépanner le fonctionnement PC, Serveurs, Commutateurs, Firewall, Autocom, etc.
* Capacité à conseiller les utilisateurs, qualités d'écoute, de rigueur, de discrétion et de pédagogie
* Maîtrise des matériels et protocoles réseaux LAN/WAN/VLAN/WLAN, firewall Stormshield/Fortinet, commutateur HP-ARUBA, Wifi Ubiquiti et Aruba
* Maîtrise de l'environnement Windows, Vmware, Office 365
* Connaissance de l'environnement des logiciels métiers des collectivités
* Connaissance des matériels de reprographie, de téléphonie (traditionnelle et IP)
* Capacité à aider à la construction d'un budget informatique.
* Capacité rédactionnelle et à formaliser
* Qualités relationnelles
* Connaissance du RGPD

Niveau de formation souhaité : III

Diplôme souhaité : BTS ou DUT informatique

Expérience souhaitée : 2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Conditions d’emploi : CDD 1 an ou titulaire

Temps complet avec possibilité de RTT selon le cycle de travail choisi,
Tickets restaurant, CNAS, participation prévoyance,

Possibilité de télétravail à définir selon conditions : 2 j max par semaine

Traitement mensuel : environ 2 500 € Brut (régime indiciaire et indemnitaire compris)
Rémunération selon expériences et formations

Renseignements : Erick HAULOT, tél 02.28.02.28.17 et rsi@cceg.fr

Écrire à :
Monsieur Le Président de la Communauté de communes d’Erdre et Gesvres
MAISON DE L’EMPLOI ET DE LA FORMATION
2 bis, place du Champ de Foire
44390 NORT SUR ERDRE
Courriel à utiliser : emploi@cceg.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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