Un/Une Régisseur/seuse de Spectacle et d'évènementiel
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O044221200867821
Publiée le 02/12/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Bouguenais, ville d'environ 19 000 habitants, bénéficie d'une situation privilégiée dans la première couronne nantaise au sud de la Loire. Elle se démarque par deux grands pôles urbains et ses 43 villages. La ville est ainsi équilibrée et dynamique, entre zones urbaines, rurales et zones économiques attractives. Elle se veut également solidaire, citoyenne et durable par la promotion de l'équité et les mixités sociales, la participation des habitants à la vie démocratique et l'engagement dans la transition énergétique et la prévention des gaspillages.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Bouguenais cedex
Poste à pourvoir le
15/01/2023
Date limite de candidature
02/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Poste permanent à temps complet (rattaché à la filière technique) au sein du Centre Marcet situé sur Bouguenais les Coüets. Cadre d'emploi des Techniciens
Missions / conditions d'exercice
· Préparer et mettre en oeuvre techniquement les activités de la salle de spectacle du Centre Marcet
· Assurer la régie générale lors des manifestations
· Gérer et encadrer le personnel technique
· Assurer la gestion technique du bâtiment
· Participer à l'élaboration du projet d'établissement et au règlement intérieur
· Coordonner l'activité location matériel Scénique locaux
· Assurer la régie générale lors des manifestations
· Gérer et encadrer le personnel technique
· Assurer la gestion technique du bâtiment
· Participer à l'élaboration du projet d'établissement et au règlement intérieur
· Coordonner l'activité location matériel Scénique locaux
Profils recherchés
Connaissances approfondies du matériel scénique
Connaissance du bâtiment (structures, réseaux électriques) et sécurité incendie, moyens de secours (formation SSIAP
apprécie)
Mise en oeuvre et suivi des procédures de contrôle sur l'entretien et la maintenance d'un site, d'un équipement ou
d'un matériel.
Contrôle de l'application des règles et consignes d'hygiène, de santé et de sécurité.
Connaissance du bâtiment (structures, réseaux électriques) et sécurité incendie, moyens de secours (formation SSIAP
apprécie)
Mise en oeuvre et suivi des procédures de contrôle sur l'entretien et la maintenance d'un site, d'un équipement ou
d'un matériel.
Contrôle de l'application des règles et consignes d'hygiène, de santé et de sécurité.
Contact
Informations complémentaires
Adressez-nous votre CV et lettre de motivation avant le 02/01/2023
Par mail @ : recrutement@ville-bouguenais.fr
Par courrier : Mairie de Bouguenais Direction des Ressources Humaines
BP 4109 - 44341 BOUGUENAIS cedex
Par mail @ : recrutement@ville-bouguenais.fr
Par courrier : Mairie de Bouguenais Direction des Ressources Humaines
BP 4109 - 44341 BOUGUENAIS cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.