Préventionniste
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Offre n° O044230100918184
Publiée le 20/01/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Le SDIS de Loire-Atlantique est un établissement public spécialisé, chargé de la prévention des risques, de la protection des personnes, des biens et de l'environnement ainsi que de la lutte contre les incendies. Il coordonne l'activité des centres qui assurent les secours d'urgence auprès des 1,4 millions d'habitants des 207 communes de Loire-Atlantique.
Cette réponse opérationnelle (70 000 interventions à l'année / 2000 appels par jour) est présente sur l'ensemble du territoire départemental par l'action directe des sapeurs-pompiers professionnels et volontaires, ainsi que des opérateurs du centre de traitement de l'alerte.
Elle est également soutenue par de nombreuses fonctions support, indispensables à son bon fonctionnement, au sein de la Direction départementale (logistique, RH, marchés publics, finances publiques, patrimoine bâti, infrastructures numériques, services de santé, ...) et par des relais de proximité territoriaux (3), en lien direct avec les centres d'incendie et de secours (92).
Intégrer le SDIS 44, c'est intégrer un établissement avec une identité et des valeurs marquées, travailler au contact d'équipes dynamiques et innovantes et participer au gré de ses compétences aux services de secours en Loire-Atlantique.
3 raisons de rejoindre les sapeurs-pompiers de Loire-Atlantique / SDIS44 :
1. Vous intégrez une équipe performante, unie autour d'un objectif commun : la qualité des secours.
2. Vous évoluez dans un environnement professionnel dynamique où les projets sont nombreux et diversifiés. Vos compétences, votre expertise, votre énergie y sont essentielles.
3. Vous intégrez un des plus gros services d'incendie et de secours de France, où l'innovation et la performance sont des valeurs clés.
Vous, qui êtes en quête d'une nouvelle dynamique professionnelle ou d'une nouvelle opportunité : OSEZ proposer vos compétences !
Cette réponse opérationnelle (70 000 interventions à l'année / 2000 appels par jour) est présente sur l'ensemble du territoire départemental par l'action directe des sapeurs-pompiers professionnels et volontaires, ainsi que des opérateurs du centre de traitement de l'alerte.
Elle est également soutenue par de nombreuses fonctions support, indispensables à son bon fonctionnement, au sein de la Direction départementale (logistique, RH, marchés publics, finances publiques, patrimoine bâti, infrastructures numériques, services de santé, ...) et par des relais de proximité territoriaux (3), en lien direct avec les centres d'incendie et de secours (92).
Intégrer le SDIS 44, c'est intégrer un établissement avec une identité et des valeurs marquées, travailler au contact d'équipes dynamiques et innovantes et participer au gré de ses compétences aux services de secours en Loire-Atlantique.
3 raisons de rejoindre les sapeurs-pompiers de Loire-Atlantique / SDIS44 :
1. Vous intégrez une équipe performante, unie autour d'un objectif commun : la qualité des secours.
2. Vous évoluez dans un environnement professionnel dynamique où les projets sont nombreux et diversifiés. Vos compétences, votre expertise, votre énergie y sont essentielles.
3. Vous intégrez un des plus gros services d'incendie et de secours de France, où l'innovation et la performance sont des valeurs clés.
Vous, qui êtes en quête d'une nouvelle dynamique professionnelle ou d'une nouvelle opportunité : OSEZ proposer vos compétences !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BLAIN
Poste à pourvoir le
01/04/2023
Date limite de candidature
22/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Prévention des risques majeurs
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans un ERP, dans les bâtiments d'habitation ou relevant du code du travail, le/la préventionniste analyse les risques et préconise, par des avis réglementaires et conseils techniques, des mesures pour faciliter l'évacuation du public, limiter la propagation de l'incendie et faciliter les secours
Missions / conditions d'exercice
1- Instruction des demandes de création et de modification de bâtiments
- Analyser les risques particuliers du projet par rapport à son environnement réglementaire ;
- Contrôler la recevabilité du dossier;
- Examiner les demandes de dérogations et leurs dispositions compensatoires ;
- Identifier la réglementation applicable
- Rédiger l'étude en proposant un avis technique à la commission de sécurité.
2- Participation à la commission de sécurité et aux groupes de visite
- Analyser le dossier, le projet ou l'historique du bâtiment ;
- Apporter une analyse technique et réglementaire permettant à la commission de sécurité ou au groupe de visite de rendre un avis conclusif ;
- Contrôler les vérifications réglementaires des installations techniques ;
- Préparer les documents nécessaires au bon déroulement et à l'animation des visites de sécurité ;
- Procéder à la visite et aux essais des installations de sécurité ;
- Rédiger un rapport technique de visite ;
- Assurer le rôle de rapporteur du groupe de visite et des instructions de PC/AT auprès de la commission d'arrondissement d'Ancenis/Châteaubriant
3- Contribution à la gestion des risques et au partage des connaissances
- Apporter un soutien technique à l'aide des constats effectués en visites de sécurité, du RCCI, des observations des RETEX et des enseignements de la prévention ;
- Conseiller les autorités investies de pouvoir de police sur les aspects de sécurité incendie et de panique ;
- Informer les autorités administratives, les exploitants, les usagers, les maîtres d'ouvrage et d'œuvre, sur la réglementation applicable en matière de sécurité ;
- Se mettre en relation avec le bureau opération concerné pour proposer des ajustements opérationnels ;
- Participer à la présidence de jurys d'examen lors des formations relatives aux services de sécurité incendie et d'assistance aux personnes ;
- Alimenter et actualiser la base d'informations.
- Analyser les risques particuliers du projet par rapport à son environnement réglementaire ;
- Contrôler la recevabilité du dossier;
- Examiner les demandes de dérogations et leurs dispositions compensatoires ;
- Identifier la réglementation applicable
- Rédiger l'étude en proposant un avis technique à la commission de sécurité.
2- Participation à la commission de sécurité et aux groupes de visite
- Analyser le dossier, le projet ou l'historique du bâtiment ;
- Apporter une analyse technique et réglementaire permettant à la commission de sécurité ou au groupe de visite de rendre un avis conclusif ;
- Contrôler les vérifications réglementaires des installations techniques ;
- Préparer les documents nécessaires au bon déroulement et à l'animation des visites de sécurité ;
- Procéder à la visite et aux essais des installations de sécurité ;
- Rédiger un rapport technique de visite ;
- Assurer le rôle de rapporteur du groupe de visite et des instructions de PC/AT auprès de la commission d'arrondissement d'Ancenis/Châteaubriant
3- Contribution à la gestion des risques et au partage des connaissances
- Apporter un soutien technique à l'aide des constats effectués en visites de sécurité, du RCCI, des observations des RETEX et des enseignements de la prévention ;
- Conseiller les autorités investies de pouvoir de police sur les aspects de sécurité incendie et de panique ;
- Informer les autorités administratives, les exploitants, les usagers, les maîtres d'ouvrage et d'œuvre, sur la réglementation applicable en matière de sécurité ;
- Se mettre en relation avec le bureau opération concerné pour proposer des ajustements opérationnels ;
- Participer à la présidence de jurys d'examen lors des formations relatives aux services de sécurité incendie et d'assistance aux personnes ;
- Alimenter et actualiser la base d'informations.
Profils recherchés
- Titulaire PRV1 - PRV 2 souhaité ;
- Sens du service public et devoir de discrétion ;
- Connaissances sur les diverses réglementations relatives aux habitations, aux ERP et IGH, aux établissements industriels;
- Connaissance des instances, circuits et processus de décision ;
- Aptitudes rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques ;
- Méthode et rigueur dans la gestion des dossiers ;
- Esprit d'analyse et d'écoute développé vis à vis des interlocuteurs ;
- Capacité à convaincre et faculté à proposer des actions correctives.
- GOC 3 .
- Sens du service public et devoir de discrétion ;
- Connaissances sur les diverses réglementations relatives aux habitations, aux ERP et IGH, aux établissements industriels;
- Connaissance des instances, circuits et processus de décision ;
- Aptitudes rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques ;
- Méthode et rigueur dans la gestion des dossiers ;
- Esprit d'analyse et d'écoute développé vis à vis des interlocuteurs ;
- Capacité à convaincre et faculté à proposer des actions correctives.
- GOC 3 .
Contact
Informations complémentaires
Les candidatures composées d'une lettre de motivation, d'un curriculum vitae mettant en avant les compétences acquises et d'une copie du dernier acte administratif mentionnant le grade détenu seront adressées électroniquement sous référence «PREV 23.1» à l'attention de Monsieur le Contrôleur général Stéphane MORIN au plus tard le 22 février 2023.
Adresse mail : service-recrutement@sdis44.fr
Les entretiens sont planifiés le 7 mars 2023.
Plus d'informations :
- Lieutenant Christophe DURANCE, chef du bureau prévention du groupement Nord au 02.40.79.79.55 / 06.18.37.53.22
- Commandant Christophe BERINGUIER, adjoint au chef de groupement prévention au 02.28.09.84.05/06.07.14.98.50
- Madame Christelle GAUCHER, gestionnaire mobilité interne SPP/PATS au 02.28.09.81.48/06.83.63.63.00
Adresse mail : service-recrutement@sdis44.fr
Les entretiens sont planifiés le 7 mars 2023.
Plus d'informations :
- Lieutenant Christophe DURANCE, chef du bureau prévention du groupement Nord au 02.40.79.79.55 / 06.18.37.53.22
- Commandant Christophe BERINGUIER, adjoint au chef de groupement prévention au 02.28.09.84.05/06.07.14.98.50
- Madame Christelle GAUCHER, gestionnaire mobilité interne SPP/PATS au 02.28.09.81.48/06.83.63.63.00
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.