Vous avez une réelle appétence pour les chiffres et le pilotage et souhaitez participer à l'optimisation du dialogue budgétaire au sein d'une collectivité dynamique ? Ce poste est fait pour vous !

Fonction support, la direction des Finances apporte conseils et assistance sur la construction et l'exécution budgétaire auprès de l'ensemble des services de la collectivité.

Modalités contractuelles
* Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : par voie statutaire.
* Si vous n'êtes pas fonctionnaire : en CDD d'un an minimum.

Le service Budget consolide les propositions budgétaires des différentes directions et élabore les documents règlementaires. Il participe à la réalisation d'analyses prospectives et est responsable de la gestion financière des immobilisations. Il gère également la dette et la trésorerie.

Le service Comptabilité vérifie et valide l'enregistrement comptable effectué de façon décentralisée dans l'institution et émet des alertes le cas échéant dans le cadre d'un process d'amélioration continue. Il gère également les opérations comptables complexes en lien avec les services concernés et est garant de la clôture des comptes.

Vos principales activités ?
Au sein d'une équipe de 15 personnes, sous la responsabilité des chefs des services Budget et Comptabilité, vous :
* Accompagnez et assistez les gestionnaires budgétaires et comptables de chaque direction dans la préparation de leur budget ;
* Participez à la consolidation budgétaire de la collectivité et à l'élaboration des documents règlementaires ;
* Collectez et consolidez les opérations relatives aux travaux en régie ;
* Assurez le suivi et l'équilibre des budgets annexes de la collectivité en lien avec les services concernés ;
* Venez en appui au service Comptabilité pour vérifier et valider l'enregistrement comptable effectué de façon décentralisée dans l'institution ;
* Participez aux opérations de clôture.

Vous avez une connaissance avancée des techniques de process budgétaires, de la comptabilité générale et des normes comptables.
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 en gestion, vous bénéficiez d'une expérience réussie dans ce domaine dans le secteur public ou privé.

Votre plus ? Vous maitrisez la construction d'indicateurs et de tableaux de bord, notamment sur Excel.

Vos atouts personnels ? Vos qualités relationnelles et vos aptitudes pédagogiques.

Lieu et modalités de travail
* Poste à temps complet
* Poste basé à l'Hôtel du Département, à Regourd, avenue de l'Europe à Cahors, dans des locaux agréables et fonctionnels.
* La commune de Cahors bénéficie d'un réseau gratuit de lignes de bus. Arrêts à proximité de l'Hôtel du Département. Stationnement possible et gratuit sur place.

Rémunération
Vous êtes fonctionnaire ?
Catégorie B de la filière administrative de la FPT.
Régime indemnitaire : 420 € bruts mensuels.

Vous n'êtes pas fonctionnaire ?
Vos années d'expérience sont prises en compte pour déterminer le niveau de votre rémunération !
Régime indemnitaire : 420 € bruts mensuels.

Vous avez des enfants à charge ?
Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s'additionne aux allocations familiales.

Avantages
* Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés par an, 28,5 jours de RTT ; Compte Epargne Temps ; jusqu'à 4 jours de télétravail par mois.
* Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle.
* De multiples possibilités d'évolution en interne.
* Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables).
* Restaurant administratif.
* Des prestations sociales individuelles : participation aux frais de garde et de séjour des enfants, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et / ou prévoyance, chèques vacances.
* Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d'agents bénévoles organisés en association du personnel.