Réferent du projet pour l'enfant

Offre n° O047211100464662
Publiée le 26/11/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
Conseil Départemental du Lot-et-Garonne
1633 avenue du général leclerc
47000 Agen cedex9
Département de travail
Lot-et-Garonne
Poste à pourvoir le
01/01/2022
Date limite de candidature
26/12/2021
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. 3-1 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Travailleur ou travailleuse social
Descriptif de l'emploi
Le Département de Lot-et-Garonne recrute
un travailleur social référent du projet pour l'enfant
(H/F)

Cadre d'emploi des Assistants socio-éducatif

Affecté(e) au sein du centre médico-social de Nérac
Direction enfance-famille
Direction générale adjointe du développement social
Missions
MISSIONS ET ACTIVITES
Les missions :

Sous l'autorité du coordonnateur de l'aide sociale à l'enfance, le travailleur social de l'ASE :

Met en œuvre et exerce, dans le cadre du projet pour l'enfant, le suivi de référence des mesures de protection relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE), sur décision de la Présidente du Conseil Départemental ou sur prescription du Juge

Propose, met en œuvre et exerce un accompagnement socio-éducatif adapté à la résolution des difficultés à l'origine de la mesure et en restitue les effets au regard de l'évolution de la situation de danger ou de risque de danger.

Organise son action en partenariat avec les autres acteurs institutionnels qui concourent à la veille des besoins des mineurs concernés et/ou à la résolution des difficultés auxquelles la famille est confrontée.

Les activités :

Le travailleur social référent du projet pour l'enfant assure le suivi éducatif et l'accompagnement des enfants admis à l'aide sociale à l'enfance, pour lesquels il est désigné référent.
Son intervention s'étend tant sur les mesures d'aide à domicile administrative que sur les mesures de protection, qu'elles soient administratives ou judiciaires.

A ce titre :
Il organise l'accueil des enfants : mise en relation, préparation psychologique...
Il élabore le projet pour l'enfant en recherchant l'adhésion des parents et met en œuvre les actions décidées
Il établit des liens avec le milieu scolaire, médical voire psychiatrique, et encadre les relations parents-enfants (droits de visite, échanges épistolaires...)
Il programme et participe aux réunions de bilans
Il rédige le rapport de fin de mesure, notes et des bilans périodiques d'évolution de l'enfant
Il participe aux audiences chez le juge des enfants
Il accompagne techniquement les assistants familiaux
Profils recherchés
QUALITES REQUISES POUR OCCUPER L'EMPLOI

Les savoirs :
Qualifications obligatoires :
Bonne connaissance du cadre juridique de l'aide sociale à l'enfance et du droit de la famille
Notions solides de psychosociologie et de développement de l'enfant, sociologie familiale
Connaissances techniques du domaine de la protection de l'enfance et des procédures civiles d'assistance éducative
Aptitude à l'évaluation socio-éducative de situations individuelles et familiales
Connaissance éprouvée de la déontologie du travail social

Qualifications autres :
Qualités rédactionnelles
Capacité de synthèse
Maîtrise de l'environnement bureautique et informatique

Les savoir-faire :
Capacité d'adaptation et d'organisation
Faculté d'élaborer et d'animer un projet
Maîtrise des techniques d'entretien, d'aide et de conseil à la personne et d'écoute active
Maîtrise des techniques d'intervention à domicile et de médiation relationnelle

Les savoir-être :
Aptitude au travail d'équipe et qualités relationnelles
Capacité de distanciation
Sens élevé du service public

Particularités liées au poste :
Disponibilité, flexibilité horaire, déplacements fréquents, interventions à domicile, contraintes relatives à la continuité de mission, secret professionnel entourant la protection de l'enfance et la mission d'aide sociale à l'enfance en particulier
Activités définies, suivies et évaluées par le coordonnateur de l'ASE ou à défaut par le responsable territorial de l'ASE


Profil recherché :

Titulaire d'un diplôme d'Etat de travailleur social (exigé)
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
05 53 69 40 36
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation, curriculum vitae récent et arrêté de dernière situation administrative pour les titulaires), avant le 26 décembre 2021, à :
Mme la Présidente du Conseil départemental de Lot-et-Garonne
Direction des ressources humaines et du dialogue social
Hôtel du département
47922 Agen cedex 9
emploi@lotetgaronne.fr

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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