Chef d'unité Collecte (H/F)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O047220900785006
Publiée le 16/09/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Agglomération d'Agen
8 rue andré chenier
47000 Agen
Lieu de travail
Agen
Poste à pourvoir le
24/10/2022
Date limite de candidature
07/10/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
L'Agglomération d'Agen recrute un Chef d'unité Collecte (H/F) au sein du service "Déchets et Economie Circulaire"
Poste à temps complet. Poste à pourvoir rapidement
Missions / conditions d'exercice
Contexte

* Le Projet politique du service public de valorisation des déchets de demain 2021-2030
bouleverse le service qui sera proposé aux usagers. Il sera désormais tourné vers une
réduction des déchets maximale.

* A ce titre, de nouveaux services seront déployés et les services de collecte existants
seront adaptés pour accompagner les usagers à réduire leurs déchets.

* Les grands axes sont la réduction de la fréquence de collecte des ordures ménagères,
la collecte en point d'apports volontaires pour le centre-ville d'Agen (et 6 autres bourgs),
une nouvelle collecte des biodéchets, une prestation de broyage de déchets verts à domicile,
une location de broyeurs pour les services communaux et le déploiement d'une tarification
incitative.

Mission principale

* Sous couvert du chef de service, gère en responsabilité l'unité opérationnelle " collecte ".

* Au sein du service " Déchets et économie circulaire " de la DST, pour l'unité " collecte " et
avec l'appui des chefs d'équipes et des agents, les moyens financiers et matériels alloués, il sera
le garant d'un service public de collecte, traitement et valorisation des déchets de qualité et
continue.
Il sera également le moteur des évolutions indiquées dans le contexte.

* Le chef d'unité sera le coordonnateur des équipes opérationnelles et des prestataires :

- Il veillera à coordonner les équipes en fonction des actualités et charge de travail ;
- Dans son périmètre, il sera le garant de l'efficience des services proposés aux usagers ;
- Il établira la planification hebdomadaire des moyens humains et matériels ;
- Il veillera à l'amélioration continue du service en suivant les réclamations, en y apportant une
réponse, en les analysant et en proposant des actions correctives ;
- Il portera une attention particulière aux sollicitations des communes afin d'y apporter une réponse,
claire, conforme au règlement de collecte et rendant un service de qualité ;
- Il aura la charge de l'élaboration, du contrôle et du suivi des marchés de prestation et de fournitures nécessaires au fonctionnement de l'unité
- Il contrôlera la bonne exécution des prestations confiées à des tiers.
* Le chef d'unité s'appuiera sur une équipe de 70 agents et de 5 chefs d'équipes :

- Unité en pleine mutation, il aura à cœur d'accompagner les agents et d'être à l'écoute ;
- Il sera le garant du respect de l'exécution du règlement de collecte ;
- Il sera le garant du respect des procédures et organisations mises en place ;
- Il réalisera une gestion prévisionnelle annuelle des congés et veillera au maintien des moyens humains ;
- Il veillera au respect des règles de sécurité ;
- Il réalisera les évaluations des agents.

* Il veillera à la bonne tenue des matériels et véhicules et aura à charge d'en suivre la maintenance.

* En cas de constatation de dysfonctionnement (moyen insuffisant, incident...), arrête et / ou maîtrise le dysfonctionnement puis rend compte à sa hiérarchie.

* Le cas échéant, il représentera l'Agglomération d'Agen pour les dépôts de plainte.
Profils recherchés
* Respect des procédures et cahier des charges
* Tenue et exploitation de tableaux de bords sous Excel
* Bonne capacité à travailler en équipe
* Esprit d'analyse, de synthèse et de négociation
* Professionnalisme
* Adaptabilité
* Force de proposition et d'initiative
* Disponibilité
* Utiliser les outils bureautiques, informatiques et logiciels métiers
* Transmettre, diffuser et rappeler les informations

Contact

Informations complémentaires
Conditions d'exercice

• Expérience attendue
• Poste à temps plein, temps de travail décompté par badgeuse
• Du lundi au vendredi
• Astreinte « encadrement » par roulement le week-end.
• Permis B
• Prime de fin d'année
• Prime au mérite
• Possibilité de participation financière à la mutuelle sous conditions
• Possibilité d'adhésion au dispositif des titres restaurant


Contact et renseignements :
Eric PIQUET, Chef de service Déchets et Economie circulaire
05 53 48 23 92
Adresser lettre de motivation avec CV au plus tard le 07/10/2022

à isabelle.yonnet@agglo-agen.fr ou à :
Monsieur le Président de l'Agglomération d'AGEN
Direction des Relations Humaines et de la Formation
8 rue André Chénier – BP 90045
47916 AGEN Cedex 9

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.