MAITRE NAGEUR SAUVETEUR (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O047221100862615
Publiée le 29/11/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Marmande cedex
Poste à pourvoir le
01/02/2023
Date limite de candidature
29/12/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Val de Garonne Agglomération est une intercommunalité située en Lot et Garonne (43 communes, 62000 habitants) au cœur du Sud-Ouest, à Marmande, à mi-chemin entre Bordeaux et Toulouse.
Missions / conditions d'exercice
Activités et tâches principales du poste :
- Mettre en œuvre les actions pédagogiques, d'apprentissage, d'animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics
- Assurer la sécurité et la surveillance dans le cadre du POSS et du règlement intérieur
- Veiller à la sécurité physique et sanitaire des baigneurs
- Contrôler la qualité de l'eau
- Réaliser les premiers secours
- Gérer administrativement les activités en utilisant les outils à disposition
- Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité, de secours
Activités secondaires :
- Vérification du matériel de réanimation, de communication et le bon état de l'infirmerie
- Mise en place des lignes d'eau
- Gestion du poste de secours
- Encadrement des stagiaires
- Entretien des locaux dédiés (vestiaires, Bureau MNS, Infirmerie, Local matériel et matériel sur le bassin)
Activités occasionnelles :
- Participer aux animations évènementielles qui se déroulent tout au long de l'année
- Mettre en œuvre les actions pédagogiques, d'apprentissage, d'animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics
- Assurer la sécurité et la surveillance dans le cadre du POSS et du règlement intérieur
- Veiller à la sécurité physique et sanitaire des baigneurs
- Contrôler la qualité de l'eau
- Réaliser les premiers secours
- Gérer administrativement les activités en utilisant les outils à disposition
- Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité, de secours
Activités secondaires :
- Vérification du matériel de réanimation, de communication et le bon état de l'infirmerie
- Mise en place des lignes d'eau
- Gestion du poste de secours
- Encadrement des stagiaires
- Entretien des locaux dédiés (vestiaires, Bureau MNS, Infirmerie, Local matériel et matériel sur le bassin)
Activités occasionnelles :
- Participer aux animations évènementielles qui se déroulent tout au long de l'année
Profils recherchés
Les qualités essentielles et compétences principales :
- Méthodique et rigoureux dans son travail.
- Travail en équipe, bon esprit d'équipe
- Discrétion, respecter le devoir de réserve
- Dynamisme et réactivité, sens de l'initiative
- Suivre les consignes
Les diplômes et compétences particulières :
- BEESAN, BPJEPSAAN
- Méthodique et rigoureux dans son travail.
- Travail en équipe, bon esprit d'équipe
- Discrétion, respecter le devoir de réserve
- Dynamisme et réactivité, sens de l'initiative
- Suivre les consignes
Les diplômes et compétences particulières :
- BEESAN, BPJEPSAAN
Contact
Informations complémentaires
Particularités du poste:
- Horaires possibles de travail : 8h 22h et weekends
- Temps de travail annualisé
- Horaires en soirée et 1 weekend sur 3
- Vaccination obligatoire à jour-
Mode de recrutement:
- Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel
Date limite de dépôt des candidatures : 29 décembre 2022
Pour répondre à cette annonce :
Envoyez une Lettre de Motivation et un Curriculum Vitae à l'attention de
Monsieur Le Président de Val de Garonne Agglomération
De préférence par mail à :
David CECCON
Gestionnaire recrutements
Direction des Ressources Humaines Mutualisée
Coordonnées : 05 53 20 40 62 recrutement@vg-agglo.com
Ou par courrier à :
Monsieur le Président de Val de Garonne Agglomération
Maison du développement
Place du marché
47200 MARMANDE
- Horaires possibles de travail : 8h 22h et weekends
- Temps de travail annualisé
- Horaires en soirée et 1 weekend sur 3
- Vaccination obligatoire à jour-
Mode de recrutement:
- Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel
Date limite de dépôt des candidatures : 29 décembre 2022
Pour répondre à cette annonce :
Envoyez une Lettre de Motivation et un Curriculum Vitae à l'attention de
Monsieur Le Président de Val de Garonne Agglomération
De préférence par mail à :
David CECCON
Gestionnaire recrutements
Direction des Ressources Humaines Mutualisée
Coordonnées : 05 53 20 40 62 recrutement@vg-agglo.com
Ou par courrier à :
Monsieur le Président de Val de Garonne Agglomération
Maison du développement
Place du marché
47200 MARMANDE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.