Dessinateur projeteur DAO CAO
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Offre n° O049230100915001
Publiée le 18/01/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
ANGERS CEDEX 02
Poste à pourvoir le
17/03/2023
Date limite de candidature
12/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Dessinateur projeteur DAO CAO
Missions / conditions d'exercice
Au sein d'une équipe de 5 dessinateurs-projeteurs dans le Service Ingénierie et Travaux, vous aurez en charge l'ensemble des documents graphiques relatifs à la conception d'un projet d'infrastructure ou d'aménagement urbain.
A ce titre, vous devrez :
- Elaborer et modifier des documents graphiques aux différents stades du projet :
o Recherche des fonds de plans ou commande et vérification de levé topographique
o Consultation et exploitation des données du SIG
o Synthèse des réseaux sur plan à partir des récépissés de Déclaration de Travaux,
o Diagnostic sécurité, étude de faisabilité et proposition de solutions techniques,
o Conception d'aménagement et définition spatiale des projets,
- Travailler en binôme avec un technicien pour l'évaluation quantitative et prévisionnelle des projets
- Réaliser des documents de communication (de type plaquettes, panneaux, plans, photomontages...) et des supports graphiques pour les réunions.
A ce titre, vous devrez :
- Elaborer et modifier des documents graphiques aux différents stades du projet :
o Recherche des fonds de plans ou commande et vérification de levé topographique
o Consultation et exploitation des données du SIG
o Synthèse des réseaux sur plan à partir des récépissés de Déclaration de Travaux,
o Diagnostic sécurité, étude de faisabilité et proposition de solutions techniques,
o Conception d'aménagement et définition spatiale des projets,
- Travailler en binôme avec un technicien pour l'évaluation quantitative et prévisionnelle des projets
- Réaliser des documents de communication (de type plaquettes, panneaux, plans, photomontages...) et des supports graphiques pour les réunions.
Profils recherchés
Titulaire d'un bac professionnel Bâtiment ou Travaux Publics, vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques courants (Excel, Word, Powerpoint). Méthodique et rigoureux, vous maîtrisez les techniques traditionnelles de dessin (croquis, dessins à main levée), de DAO (Autocad) et de CAO (Covadis).
Permis VL exigé
Une connaissance relative aux réglementations d'accessibilité PMR de la voirie, aux aménagements cyclables, au code de la route et des notions de règles de l'art en espaces publics (voirie, réseaux d'assainissement, éclairage public...) seraient appréciées.
Recrutement dans le cadre d'emplois des adjoints techniques par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d'aptitude), à défaut CDD d'un an avec perspective d'évolution sur un poste permanent
Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l'attention de Monsieur Le Président
Par mail : recrutement.offres@ville.angers.fr
Les candidatures devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines :
Avant le 12 février 2023
Permis VL exigé
Une connaissance relative aux réglementations d'accessibilité PMR de la voirie, aux aménagements cyclables, au code de la route et des notions de règles de l'art en espaces publics (voirie, réseaux d'assainissement, éclairage public...) seraient appréciées.
Recrutement dans le cadre d'emplois des adjoints techniques par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d'aptitude), à défaut CDD d'un an avec perspective d'évolution sur un poste permanent
Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l'attention de Monsieur Le Président
Par mail : recrutement.offres@ville.angers.fr
Les candidatures devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines :
Avant le 12 février 2023
Contact
Contact
02 41 05 48 47
Informations complémentaires
Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l'attention de Monsieur Le Président
Par mail : recrutement.offres@ville.angers.fr
Les candidatures devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines :
Avant le 12 février 2023
Par mail : recrutement.offres@ville.angers.fr
Les candidatures devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines :
Avant le 12 février 2023
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.