Médecin chef (h/f)

Offre n° O050220100529319
Publiée le 21/03/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
VILLE DE CHERBOURG-EN-COTENTIN
10 place napoléon - bp 808
50108 Cherbourg-en-cotentin
Site web de l'employeur
Département de travail
Manche
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
08/04/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Médecin de 1ère classe
Médecin de 2ème classe
Médecin hors-classe
Métier(s)
Médecin
Descriptif de l'emploi
Le Pôle Cohésion Sociale a en charge la gestion et la coordination des politiques socio-éducatives et de santé de la commune. Il est composé de 7 Directions opérationnelles : Centre Communal d'Action Sociale (CCAS), Santé-Solidarités, Petite Enfance, Enfance-Education-Réussite Educative, Restauration Scolaire et Collective, Sports, Jeunesse et Animations socio-culturelles et d'une Direction support Administration-Finances. La Direction Santé-Solidarités est elle-même composée de deux services :
Missions
La réalisation de consultations de médecine générale :
* Prise en charge des consultations de médecine générale courante
* Pratique des actes de gynécologie, de pédiatrie ou de petites chirurgies (sutures)
* Actualisation du dossier médical
* Travail en étroite collaboration avec l'infirmière ASALEE et l'assistante médicale
L'animation, la coordination et l'encadrement de l'équipe médicale et paramédicale :
* Pilotage de la dynamique collaborative entre les professionnels du centre
* Facilitation de la communication interne pour les professionnels de santé, permettant une prise en charge coordonnée des patients
* Accueil et encadrement des étudiants stagiaires
Le suivi, l'actualisation et le développement du projet de santé :
* Mobilisation de l'équipe dans l'engagement de la démarche qualité
* Mise en œuvre du référentiel qualité HAS des centres de santé
* Définition des objectifs de l'activité médicale du centre de santé et évaluation
* Elaboration des protocoles médicaux
* Suivi des projets d'Education thérapeutique
Le pilotage des actions de prévention et de promotion de la santé et d'éducation thérapeutique :
* Participation à la co-construction des projets de prévention partenariaux conformément aux orientations prises par le conseil d'exploitation validées par le conseil municipal
* Participation au conseil d'exploitation de la régie municipale
* Accompagnement de la mise en œuvre de la politique de prévention du centre de santé en lien avec le plan municipal de santé
Profils recherchés
* Doctorat en médecine exigé - Inscription à l'ordre des médecins obligatoire
* Permis B souhaité
* Bonnes connaissances des Politiques Publiques de santé
* Capacité à fédérer les équipes autour d'un projet commun
* Bon relationnel
* Capacité managériale
* Capacité à travailler en équipe
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
02 33 08 26 00
Informations complémentaires
. Rémunération statutaire + régime indemnitaire
. Avantages : CASCS, Cdas50, participation mutuelle

Des questions ?

Florence DUBOIS, Directrice de la Santé et des Solidarités : 02.33.87.89.52 - 07.70.26.78.14 - florence.dubois@cherbourg.fr

Pour candidater
Adressez votre CV et votre lettre de motivation à M. Le Maire sous la référence FBR/2022/028
De préférence par mail :
recrutement@cherbourg.fr
ou par courrier :
Direction emploi compétences
10 place Napoléon - BP 808
50108 CHERBOURG EN COTENTIN
Date prévisionnelle des entretiens le 14 et le 18 mars 2022

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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