Agent d'entretien polyvalent en crèche (h/f)

Offre n° O050220600663539
Publiée le 17/06/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES GRANVILLE, TERRE ET MER
197 avenue des Vendéens - BP 231
50402 GRANVILLE
Département de travail
Manche
Secteur du lieu de travail
Avranches
Poste à pourvoir le
01/09/2022
Date limite de candidature
06/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Chargé ou chargée de propreté des locaux
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Descriptif de l'emploi
Située dans la Baie du Mont-Saint-Michel, la Communauté de Communes Granville, Terre et Mer, regroupe 32 communes et compte 46 000 habitants. En forte évolution, elle constitue le bassin de vie le plus dynamique du Sud-Manche, doté d'un fort potentiel de développement.

Le service petite enfance est composé d'un guichet d'information, de 2 multi-accueils collectifs (GRANVILLE et BREHAL), d'une crèche familiale, d'un lieu accueil enfant-parent et de 3 Relais Parents (RPE).

Ce poste à temps complet est réparti sur deux sites : le multi-accueil de Bréhal et la Maison de la Petite Enfance à Yquelon.
Missions
- Accueil des enfants (2 mois à 4 ans - jusqu'à 6 ans pour les enfants atteint de handicap) en âge mélangé et des parents.
- Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec les neurosciences psycho-affectives.
- Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants (hygiène, alimentation, sommeil...).
- Mise en place d'activités manuelles, jeux, sorties, animations d'espaces favorisant la libre exploration des enfants ...
- Transmission des informations à l'équipe et aux parents.
- Encadrer les stagiaires en formation.
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques.
- Entretien des locaux et du linge selon les procédures d'hygiène.
- Préparation des repas en remplacement de l'agent de service.
Profils recherchés
- Titulaire du Diplôme Professionnel du CAP Accompagnant Educatif Petite enfance.
- Qualités relationnelles, sens du travail en équipe et capacité à rendre compte.
- Dynamisme, capacité d'adaptation, sens des responsabilités et discrétion professionnelle.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
- Poste à temps complet à pourvoir le 1er septembre 2022, basé sur deux sites (Bréhal et Yquelon).
- Horaires du lundi au vendredi entre 7h30 et 18h30, participation possible à des réunions en soirée.


Les candidatures sont à adresser à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes Granville Terre et Mer 197, Avenue des Vendéens – 50400 GRANVILLE
ou par courriel : recrutement@granville-terre-mer.fr

Le jury de recrutement se déroulera le jeudi 7 juillet 2022 après-midi

Date limite de dépôt des candidatures : le 6 juillet 2022

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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