Adjoint technique chargé de l'exploitation routière Mer et Bocage (f/h)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O050230100907014
Publiée le 10/01/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
VILLEDIEU LES POELES ROUFFIGNY
Poste à pourvoir le
01/03/2023
Date limite de candidature
10/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein des centres d'entretien routier de Bréhal, Gavray, Sartilly, Villedieu les poëles, Brécey et Percy, l'agent d'exploitation est chargé de l'entretien et de l'exploitation des routes départementales du CER dont il dépend (chaussées, équipements, dépendances, ouvrages d'art...) pour veiller à la viabilité et la sécurité du réseau routier
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Réalisation du patrouillage actif de surveillance de la route
¤ Participation à l'ensemble des tâches d'entretien routier :
- fauchage éparage
- petit entretien de la route et de ses dépendances
- nettoyage de la signalisation et du domaine public
- suite à donner à la patrouille active.
¤ Participation à la viabilité hivernale en tant que chauffeur, équipier ou patrouilleur
¤ Interventions sur accidents
¤ Gestion des déviations
¤ Entretien des bâtiments, des matériels et engins
Activités secondaires :
¤ Participation au suivi des ouvrages d'art
¤ Participation éventuelle à la surveillance des chantiers
¤ Petites interventions éventuelles sur voies vertes
Réalisation du patrouillage actif de surveillance de la route
¤ Participation à l'ensemble des tâches d'entretien routier :
- fauchage éparage
- petit entretien de la route et de ses dépendances
- nettoyage de la signalisation et du domaine public
- suite à donner à la patrouille active.
¤ Participation à la viabilité hivernale en tant que chauffeur, équipier ou patrouilleur
¤ Interventions sur accidents
¤ Gestion des déviations
¤ Entretien des bâtiments, des matériels et engins
Activités secondaires :
¤ Participation au suivi des ouvrages d'art
¤ Participation éventuelle à la surveillance des chantiers
¤ Petites interventions éventuelles sur voies vertes
Profils recherchés
Compétences :
Sens du travail en équipe
Sens du service public
Profil :
Permis B obligatoire
Permis C et CE souhaités
Expérience dans le domaine de l'entretien routier appréciée
Sens du travail en équipe
Sens du service public
Profil :
Permis B obligatoire
Permis C et CE souhaités
Expérience dans le domaine de l'entretien routier appréciée
Contact
Contact
0233055550
Informations complémentaires
Caroline PICARD, responsable de l'agence technique départementale Mer et Bocage, 02 33 69 24 85
Personne à contacter pour les renseignements administratifs :
Valérie Hoarau, référente recrutement, 02 33 05 95 42
Candidature (curriculum vitae + lettre de motivation) à adresser à :
Monsieur le Président du conseil départemental de la Manche
Direction des Ressources humaines
Conseil départemental de la Manche
50050 Saint-Lô cedex
Contact : recrutement@manche.fr
Personne à contacter pour les renseignements administratifs :
Valérie Hoarau, référente recrutement, 02 33 05 95 42
Candidature (curriculum vitae + lettre de motivation) à adresser à :
Monsieur le Président du conseil départemental de la Manche
Direction des Ressources humaines
Conseil départemental de la Manche
50050 Saint-Lô cedex
Contact : recrutement@manche.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.