Administrateurs Systèmes (f/h)

Offre n° O050230300976993
Publiée le 17/03/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MANCHE
Maison du département - direction des ressources humaines
50050 Saint-lo
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Saint-lo
Poste à pourvoir le
01/06/2023
Date limite de candidature
17/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Administrateur ou Administratrice systèmes et bases de données
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Complet, 1607h / an
Descriptif de l'emploi
DGA : Affaires générales et Numérique
Direction : Direction des Systèmes d'Information et Modernisation (DSIM)
Service : Infrastructures, Sécurité et Proximité
Résidence administrative : Saint Lô
Lien hiérarchique : Responsable Cellule Systèmes
Cadre d'emploi ou grade : Technicien principal 1ère classe
Statut : Titulaire ou contractuel de droit public
Classification : B5
Date de prise de fonction : dès que possible
Peuvent faire acte de candidature les agents titulaires du grade de technicien principal de 1ère classe ou les agents occupant un poste de niveau B5 de la filière technique.
Si appel à candidature ou jury infructueux, seront étudiées dans un second temps les candidatures des agents relevant du cadre d'emplois des techniciens.
Missions et conditions d'exercice
L'Administrateur Systèmes installe, met en production, administre et exploite les moyens informatiques du Conseil départemental de la Manche, au sein de la Direction des Systèmes d'Information et de la Modernisation, spécifiquement sur le périmètre serveur.
Vous participez au bon fonctionnement du système d'information en garantissant le maintien en condition opérationnelle et le support niveau 2, des différentes plateformes d'infrastructures supportant les applications et les services IT, dans un objectif de qualité, de productivité et de sécurité.
Vous êtes le garant du bon fonctionnement du SI et vous participez à la mise en œuvre des projets d'évolution des infrastructures et des applications existantes dans le respect des stratégies définies par la DSIM.

Mission 1 :
- Maintien en condition Opérationnelle et support de niveau 2 :
* Assurer le maintien en condition opérationnelle des différents composants d'infrastructures systèmes (serveurs, hyperviseurs, services d'infra et bases de données)
* Déployer, gérer et administrer des serveurs Linux et Windows
* Participer à l'industrialisation et l'exploitation des services IT.
* Administrer de façon proactive les systèmes afin de garantir et améliorer leurs performances
* Configurer le matériel et les logiciels à intégrer à l'Infrastructure
* Assurer le support de niveau 2 sur les différentes technologies dans le prolongement du service Helpdesk
* Apporter une réponse technique aux besoins des utilisateurs du SI.
* Assurer un niveau de sécurité optimal de l'infrastructure et en assurer quotidiennement la conformité.
* Prévenir les dysfonctionnements et les pannes
* Réaliser les documentations techniques et s'assurer que la documentation et les procédures sont mises à jour (cartographie du SI...)
* Réaliser le diagnostic, l'assistance et la correction sur le périmètre Systèmes en réalisant le traitement des incidents ou des demandes au support de niveau 2.
* Réaliser une veille technologique et sécurité conformément aux objectifs de l'équipe.


Mission 2 :
- Etudes et Mises en Production :
* Définir l'architecture technique des composants du Système d'Information
* Intégrer dans l'environnement de production des solutions logicielles livrées par l'intégrateur d'applications et en assurer le déploiement (Mises en Production, Changements)
* Etudier, préconiser et implanter des matériels, outils et des logiciels adaptés
* Gérer les droits d'accès aux serveurs et aux applications en fonction des profils
* Etudier et concevoir les outils nécessaires à sa mission (outils tiers, scripts : shell, powershell)
* Suivre et analyser des performances, mettre en place des mesures susceptibles d'améliorer la qualité ou la productivité de l'Infrastructure.
* Effectuer la Veille technologique sur les différents aspects de l'infrastructure système.
* Garantir la cohérence entre les référentiels d'identité, de gestion des habilitations et mettre en place les mesures de contrôle et de suivi adaptées.

Profils recherchés
Vous avez une formation Bac +2 minimum (ou équivalent) en informatique de gestion, en production informatique, en réseaux informatiques et télécommunications.

Vous avez une bonne gestion du stress et savez prioriser les actions.
Vous avez le sens du travail en équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle.
Vous êtes autonome, rigoureux et organisé(e).
Vous possédez une bonne capacité d'analyse.

Compétences :
Compétences nécessaires :
Administration Windows et Linux,
Hyperviseurs (VMWare),
Connaissances bases de données et systèmes transactionnels,
Scripting (Bash / Powershell).


Compétences complémentaires souhaitées :
Annuaires d'Entreprise (LDAP, Active Directory),
Office 365, Azure,
Messagerie électronique,
Architecture 3 tiers et Middleware,
Supervision,
Gestion des identités.
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Spécificités liées au poste
Cycle de travail particulier : Astreinte à envisager

Contact

Contact
02 33 05 95 42
Informations complémentaires
Personne à contacter pour les renseignements sur le poste :
Sébastien Beuve, Responsable systèmes, 02 33 05 98 76
Personne à contacter pour les renseignements administratifs :
Valérie Hoarau, référente recrutement, 02 33 05 95 42
Candidature (curriculum vitae + lettre de motivation) à adresser à :
Monsieur le Président du conseil départemental de la Manche
Direction des ressources humaines
Conseil départemental de la Manche
50050 Saint-Lô cedex
Contact : recrutement@manche.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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