Conseiller rénovation

Offre n° O051210200231164
Publiée le 23/02/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
PETR PAYS EPERNAY TERRES CHAMPAGNE
PL DU 13EME REGIMENT DE GENIE
51200 EPERNAY
Lieu de travail
Epernay
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
24/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Energie et climat > Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération fixée selon profil, sur la base de la grille de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Les PETR du Pays d'Epernay Terres de Champagne et de Brie et Champagne portent conjointement sur l'ensemble de leur périmètre (214 communes pour 119 094 habitants, territoire à dominante rurale dans l'ouest de la Marne, à 1h20 de Paris et de Strasbourg) un service d'accompagnement, des propriétaires privés et des entreprises du petit tertiaire, dans les démarches de rénovation énergétique visant une qualité et un gain thermique toujours plus ambitieux. Cette Maison de l'Habitat est opérationnelle depuis septembre 2018 et voit son activité s'accroitre. Dans le cadre du déploiement du Service d'accompagnement à la Rénovation Energétique (SARE) et pour assurer ce service, les deux PETR recrutent un(e) conseiller(e) en rénovation énergétique.
Missions / conditions d'exercice
Conseil aux particuliers

En lien avec le conseiller rénovation en place :
- Accueillir le public par téléphone ou physiquement (particuliers, professionnels et partenaires) et répondre à ses demandes d'information par des conseils personnalisés.
-Vulgariser les informations sur la maîtrise de l'énergie, l'isolation, l'enveloppe du bâti, le chauffage, la ventilation, les énergies renouvelables et les aides financières et s'assurer de la bonne compréhension des conseils fournis.
-Réaliser des simulations thermiques à l'aide d'un logiciel spécialisé / analyser les audits thermiques de bureaux d'études professionnels afin de restituer le plus simplement possible les résultats au particulier en vue de l'orienter vers un scénario de travaux optimisé.
-Assurer des permanences délocalisées

Développement et mise en œuvre des partenariats au service de la rénovation de l'habitat

-En lien avec les chambres consulaires et syndicats professionnels du bâtiment :
-Déploiement de sessions d'information et de formation à destination des professionnels du bâtiment. Organisation de chantiers-pilotes/écoles.
-Veille réglementaire et technique, diffusion d'information et de documents en direction des entreprises (lettre d'information, devis-types, fiches techniques, évolutions réglementaires...)
-Animation d'un réseau de partenaires locaux (institutionnels, professionnels du bâtiment, professionnels de l'immobilier...)

Développement des actions de sensibilisation, d'animation

-Assurer le lien entre les deux structures porteuses de la Maison de l'Habitat.
-Développement des outils d'animation, de sensibilisation et de communication (plaquettes, autres supports de communications innovants, ...)
-Préparation et participation aux comités de pilotage. Participation aux réseaux en lien avec la thématique et échanges avec les partenaires institutionnels.
-Suivi et évaluation des résultats de la Maison de l'Habitat.
Profils recherchés
Formation bac + 2 minimum en développement territorial/innovation/ management de projet dans les domaines de l'énergie/thermique, développement durable.
-Connaissances du domaine de l'énergie dans le bâtiment notamment sur la réglementation thermique, l'isolation, les systèmes de chauffage, de ventilation, d'éclairage, etc.
-Intérêt et notions en matière de développement durable
-Maîtrise de l'outil informatique (suite bureautique, Internet)
-Animation de réunions et d'évènements
- Sens du contact avec les familles (accueil, écoute, information, capacité à discuter, argumentation)
- Capacité à conserver une neutralité
- Aisance orale en réunion
- Autonomie dans l'organisation de ses tâches, goût du travail de terrain
- Réactivité, rigueur et organisation dans le suivi des dossiers
- Goût pour le travail en équipe
- Capacité à rendre compte

Contact

Contact
0632991914
Informations complémentaires
Renseignements complémentaires : (03.26.56.47.61/ 06.72.41.22.28) ou sur le site internet du Pays d'Epernay :
www.pays-epernay.fr
Candidatures (lettre de motivation et CV) à adresser à Mme la Présidente du PETR du Pays d'Epernay Terres de
Champagne.
De préférence par voie électronique à dechaunac@scoter.fr
Ou par courrier :
PETR du Pays d'Epernay Terres de Champagne
Place du 13ème Régiment de Génie
51200 Epernay

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.