Un ingénieur études spécialité eau et assainissement (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O051210500297463
Publiée le 21/12/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION EPERNAY COTEAUX ET PLAINE DE CHAMPAGNE
HOTEL DE COMMUNAUTE - PLACE DU 13EME REGIMENT DE GENIE - BP 80526
51200 EPERNAY
HOTEL DE COMMUNAUTE - PLACE DU 13EME REGIMENT DE GENIE - BP 80526
51200 EPERNAY
Lieu de travail
EPERNAY
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
31/01/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ingénieur principal
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Direction Eau et Assainissement d'Epernay Agglo conduit l'ensemble des projets d'investissement de la compétence eau potable, assainissement collectif et pluvial sur l'ensemble de son territoire. Elle gère à ce titre l'ensemble des schémas directeurs en lien avec la politique d'aménagement du territoire.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Directeur Adjoint, vous prenez plus particulièrement en charge les missions suivantes :
- la mise en œuvre et le suivi des mises à jours des schémas directeurs d'assainissement, d'eaux pluviales et d'eau potable : pilotage d'études prospectives, mise à jour des outils et documents de référence.
- l'élaboration des cahiers des charges des études à mener en lien avec les services concernés.
- le pilotage des schémas directeurs en lien avec les documents d'urbanisme des communes, suivi des modélisations et animation avec le bureau d'étude au sein des instances
- le rôle de référent eau et assainissement pour les documents de planification ou l'actualisation du zonage d'assainissement
- la mise en place de tableaux de suivi et d'analyse des données nécessaires à l'ensemble des missions de la Direction.
- la veille réglementaire dans les différentes compétences
- la mise en œuvre et le suivi des mises à jours des schémas directeurs d'assainissement, d'eaux pluviales et d'eau potable : pilotage d'études prospectives, mise à jour des outils et documents de référence.
- l'élaboration des cahiers des charges des études à mener en lien avec les services concernés.
- le pilotage des schémas directeurs en lien avec les documents d'urbanisme des communes, suivi des modélisations et animation avec le bureau d'étude au sein des instances
- le rôle de référent eau et assainissement pour les documents de planification ou l'actualisation du zonage d'assainissement
- la mise en place de tableaux de suivi et d'analyse des données nécessaires à l'ensemble des missions de la Direction.
- la veille réglementaire dans les différentes compétences
Profils recherchés
- Titulaire d'un BAC +5 /ingénieur dans le domaine de l'environnement, de l'eau et de l'assainissement exigé
- Expérience sur un poste similaire fortement appréciée minimum 2 ans
- Bonnes connaissances dans les domaines de l'eau, petit et grand cycle de l'eau
- Connaissance du fonctionnement des ouvrages et des réseaux d'assainissement et d'eau potable
- Connaissance du fonctionnement des collectivités
- Connaissance du code des marchés publics et des procédures applicables
- Maîtrise des outils bureautiques et bonnes connaissances des outils SIG et de modélisation
- Très forte aptitude à piloter des projets
- Esprit de synthèse
- Bonnes capacités rédactionnelles
- Aptitude à communiquer avec des interlocuteurs variés
- Capacité à travailler en équipe et en collaboration
- Savoir gérer plusieurs activités simultanément
- Rigueur, organisation, autonomie, discrétion et sens de l'initiative
- Permis B
Particularité : Déplacements sur le territoire
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, CNAS et participation à la garantie maintien de salaire.
- Expérience sur un poste similaire fortement appréciée minimum 2 ans
- Bonnes connaissances dans les domaines de l'eau, petit et grand cycle de l'eau
- Connaissance du fonctionnement des ouvrages et des réseaux d'assainissement et d'eau potable
- Connaissance du fonctionnement des collectivités
- Connaissance du code des marchés publics et des procédures applicables
- Maîtrise des outils bureautiques et bonnes connaissances des outils SIG et de modélisation
- Très forte aptitude à piloter des projets
- Esprit de synthèse
- Bonnes capacités rédactionnelles
- Aptitude à communiquer avec des interlocuteurs variés
- Capacité à travailler en équipe et en collaboration
- Savoir gérer plusieurs activités simultanément
- Rigueur, organisation, autonomie, discrétion et sens de l'initiative
- Permis B
Particularité : Déplacements sur le territoire
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, CNAS et participation à la garantie maintien de salaire.
Contact
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature avec un CV :
Monsieur le Président, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Communauté, Place du 13ème Régiment de Génie, BP 80526, 51331 Epernay cedex.
Ou par voie électronique : recrutement@epernay-agglo.fr
Monsieur le Président, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Communauté, Place du 13ème Régiment de Génie, BP 80526, 51331 Epernay cedex.
Ou par voie électronique : recrutement@epernay-agglo.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.