Chef.fe de projet Petites Villes de Demain

Offre n° O051220500651993
Publiée le 03/10/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
CTE DE COMMUNES COTES DE CHAMPAGNE ET VAL DE SAULX
8 place du matras
51340 Vanault les dames
Département de travail
Marne
Secteur du lieu de travail
Vitry-le-François
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
02/12/2022
Type d'emploi
Contrat de projet ?
Motif de vacance du poste
Licenciement d'un agent précédemment affecté au projet
Durée de la mission
24 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Métier(s)
Chef ou cheffe de projet développement territorial
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Descriptif de l'emploi
Le programme Petites villes de demain vise à donner aux élus des communes de moins de 20 000 habitants, qui exercent des fonctions de centralités et présentent des signes de fragilité, les moyens de concrétiser leurs projets de territoire pour conforter leur statut de villes dynamiques, où il fait bon vivre et respectueuses de l'environnement.

Les communes lauréates que sont Pargny sur Saulx et Sermaize les Bains (Marne) se sont engagées à maintenir et développer les centralités et à contribuer à la revitalisation du territoire. Cette revitalisation passera notamment par le développement économique, le renforcement de l'offre de commerces et de services, et une démarche de transition écologique à amplifier.

Tout au long du programme Petites villes de demain, le/la chef/fe de projet, sous l'égide de l'équipe projet des collectivités concernées et de la communauté de communes Côtes de Champagne et Val de Saulx, sera force de proposition dans la définition de la programmation et la coordination des actions et opérations de revitalisation dans les Petites villes de demain. Il appuiera et conseillera les instances décisionnelles communales ou/et intercommunales engagées dans le programme. Il entretiendra des liens étroits avec les partenaires locaux (dont les représentants des partenaires nationaux), qu'ils soient publics, associatifs ou privés. Il bénéficiera d'un réseau du Club Petites villes de demain pour s'inspirer, se former, s'exercer et partager ses expériences.
Missions
Sous l'autorité hiérarchique du Président de la 4CVS, vous serez en charge d'animer la démarche PVD/ORT à l'échelon intercommunal , de coordonner l'équipe projet (communes /EPCI), les acteurs et le comité partenarial tout le long de la démarche et de piloter les études et les programmes PVD et ORT et notamment :

- Formaliser un projet de revitalisation sur les deux communes concernées ainsi que la Communauté de communes ,
- Mettre en œuvre le programme d'actions opérationnel (technique et financier),
- Organiser le pilotage et l'animation du programme avec les partenaires et contribuer à la mise en réseau.
Profils recherchés
Formation supérieure en développement local, aménagement du territoire, ou expérience sur un poste similaire.

Qualités et compétences :
Le poste fait appel à des compétences relevant de la culture territoriale, du fonctionnement des collectivités publiques, des domaines du développement économique, de l'aménagement, de l'habitat, de l'urbanisme et du développement territorial. Des bases solides en matière de conduite de projet, de développement et dynamisation du commerce et d'analyse territoriale seront appréciées.

Compétences :
- Pilotage de projets,
- Définition et suivi d'un budget prévisionnel,
- Animation de réunions et des instances stratégiques,
- Capacité de synthèse et rédactionnelle,
- Pilotage des procédures réglementaires,
- Animation de partenariats.
- Bonnes connaissances juridiques et réglementaires
- Expérience professionnelle souhaitée si possible sur des fonctions similaires de chef de projet,

Connaissances :
- Maîtrise des enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques, en matière notamment de développement économique et d'aménagement du territoire,
- Connaissance du cadre réglementaire des financements et dispositifs d'accompagnement des partenaires,
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs partenaires institutionnels

Permis B indispensable.

Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
- Bureau dans chacune des mairies, ordinateur portable, téléphone mobile.
- Temps complet : Horaires fractionnés avec une amplitude variable selon les besoins du service (possibilité de réunions le soir)
- Modalités d'exercice :
40% en mairie de Pargny sur Saulx
40% en maire de Sermaize les Bains
20% au siège de la 4 CVS
- Recrutement par voie contractuelle, contrat de projet d'une durée de 24 mois renouvelable 2 fois avec période d’essai de 2 mois renouvelable une fois
- Régime indemnitaire
- CNAS.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Retour en haut de page