Chef du service de l'aide sociale à l'enfance - F/H

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Offre n° O051230200931562
Publiée le 02/02/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MARNE
2 bis rue de jessaint - CS 30454
51038 Chalons en champagne Cedex
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Chalons en champagne Cedex
Poste à pourvoir le
01/10/2023
Date limite de candidature
04/03/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Conseiller hors classe socio-éducatif
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le service de l'aide sociale à l'enfance (A.S.E.) a pour missions d'assurer la protection de l'enfance.

Il est composé de 4 pôles : le pôle accueil familial (qui assure la gestion des 495 assistants familiaux, et la gestion des places en accueil familial), le pôle établissements et mineurs non-accompagnés (M.N.A. - chargé de la gestion du dispositif d'évaluation, de mise à l'abri et d'accompagnement des M.N.A., le pôle filiation-adoption (qui réalise les investigations pour les agréments d'adoption, accompagne les 67 enfants pupilles dans leur projet de vie et pilote l'instance de réflexion pour les enfants délaissés (l'I.R.E.D.) en charge de l'évaluation et de la mise en œuvre d'un projet de vie sur le long terme pour ces enfants, et le pôle comptabilité.

En votre qualité de chef de service, vous pilotez et animez la stratégie territoriale en matière de prévention et de protection de l'enfance, vous contribuez à la définition de la politique départementale dans le domaine de l'A.S.E., vous élaborez le schéma de l'enfance et déployez son application, vous assurez l'organisation du service, vous garantissez la cohérence et la qualité des interventions en matière d'enfance et famille dans les circonscriptions de la solidarité départementale (C.S.D.), et êtes l'interlocuteur des services de la justice et de la pédopsychiatrie.
Missions / conditions d'exercice
* Organiser et manager le service,
* Analyser et rechercher des réponses innovantes pour des problématiques complexes relevant d'une approche pluridisciplinaire et décloisonnée des intervenants (secteur socio-éducatif, pédopsychiatrique, judiciaire),
* Accompagner et harmoniser les pratiques professionnelles dans le respect des orientations politiques,
* Apporter une expertise en matière de législation relevant de l'aide sociale à l'enfance à ses collaborateurs et aux cadres et référents éducatifs de C.S.D.,
* Garantir l'articulation entre les cadres de l'A.S.E. et des C.S.D., en lien avec le chef du service social et de prévention,
* Contribuer à l'équilibrage des charges de travail des référents éducatifs dans les C.S.D.,
* Animer des réunions, formations et groupes de travail en direction des référents éducatifs des C.S.D. et des assistants familiaux,
* Elaborer et suivre le budget du service, dans le cadre d'une maitrise budgétaire affichée,
* Simplifier et informatiser les procédures,
* Faire évoluer les pratiques et les outils.

Pour davantage de précisons...

Pour vous aider dans vos missions, vous serez assisté par trois adjoints.
Les déplacements sont fréquents (un véhicule de service est mis à disposition dès que vous en avez besoin).
Poste soumis à astreintes par roulement.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un BAC +3 minimum et disposez d'une expérience confirmée dans la protection de l'enfance, vous possédez le permis B, et recherchez un poste où l'écoute, l'observation, l'analyse, l'évaluation et le travail en équipe sont au cœur de votre activité.

Vous disposez de :

* Connaissances juridiques avérées dans le domaine social et de la protection de l'enfance,
* Capacités d'anticipation et de projection,
* Capacité à susciter l'adhésion des partenaires,
* Aisance rédactionnelle.

Vous êtes une personne :

* Autonome et ayant le sens des responsabilités,
* Possédant des aptitudes à la conduite de projet et au travail en équipe,
* Dotée de qualités organisationnelles et managériales.

Contact

Informations complémentaires
Retrouvez cette offre sur: marne.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.