Chargé de mission R.H. "communication interne"
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O051230200931612
Publiée le 02/02/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Chalons en champagne Cedex
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
03/04/2023
Type d'emploi
Stage étudiant
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. D124-4 du code de l'éducation - Convention de stage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des stagiaires dans le cadre de leur formation. Une convention de stage doit alors être établie entre l'établissement d'accueil, le stagiaire et la collectivité d'accueil.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des stagiaires dans le cadre de leur formation. Une convention de stage doit alors être établie entre l'établissement d'accueil, le stagiaire et la collectivité d'accueil.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction des ressources humaines et des affaires juridiques (D.R.H.A.J.),
vous serez plongé dans le quotidien des services R.H.
Votre projet principal consiste en : faire un diagnostic de la communication interne et faire des propositions.
vous serez plongé dans le quotidien des services R.H.
Votre projet principal consiste en : faire un diagnostic de la communication interne et faire des propositions.
Missions / conditions d'exercice
* Etablir un diagnostic de la communication interne de la collectivité en partenariat avec la direction de la communication,
* Mener une réflexion sur les actions à garder et à développer,
* Faire des propositions pour améliorer la communication,
* Découvrir les missions des autres services RH et de la direction de la communication.
* Mener une réflexion sur les actions à garder et à développer,
* Faire des propositions pour améliorer la communication,
* Découvrir les missions des autres services RH et de la direction de la communication.
Profils recherchés
Vous vous destinez aux métiers des ressources humaines et recherchez un stage en adéquation avec vos appétences, votre formation et votre projet professionnel.
Nous vous proposons d'apprendre aux côtés d'une équipe dynamique et porteuse de projets, de progresser en alliant la théorie à la pratique et de vous épanouir par une expérience dans le monde du travail.
Vous êtes une personne :
* Organisée,
* Investie,
* Dotée d'un esprit d'initiative,
* Soucieuse du respect des délais,
* Respectueuse du secret professionnel.
Vous disposez :
* D'une aptitude à l'utilisation de l'outil informatique,
* De qualités relationnelles et rédactionnelles.
Nous vous proposons d'apprendre aux côtés d'une équipe dynamique et porteuse de projets, de progresser en alliant la théorie à la pratique et de vous épanouir par une expérience dans le monde du travail.
Vous êtes une personne :
* Organisée,
* Investie,
* Dotée d'un esprit d'initiative,
* Soucieuse du respect des délais,
* Respectueuse du secret professionnel.
Vous disposez :
* D'une aptitude à l'utilisation de l'outil informatique,
* De qualités relationnelles et rédactionnelles.
Contact
Informations complémentaires
Retrouvez cette offre sur: marne.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.