Infirmier(e) coordonnateur(rice)

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Offre n° O052230100922472
Publiée le 25/01/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
EHPAD de Bourmont
3 rue du Stade
52150 BOURMONT
Lieu de travail
BOURMONT
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
26/03/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Rémunération indicative
Rémunération selon expérience
Descriptif de l'emploi
L'EHPAD "Les Myosotis" recherche un(e) cadre de santé ou un(e) IDEC pour encadrer la structure comprenant 62 résidents en hébergement, un PASA et AJA.
Encadrement d'une équipe pluri professionnelle d'environ 30 professionnels issus de la filière soignante.
Missions / conditions d'exercice
Planifier, organiser et coordonner les soins et les activités, en veillant à l'optimisation des moyens et équipements dédiés, dans le respect des contraintes qualité (démarche qualité/ évaluation des ESSMS), hygiène, sécurité et environnement, en manageant des équipes. Veiller à la qualité des accompagnements proposés aux résidents.
Décliner le projet d'établissement et le projet de service en relation avec le Directeur. Encadrer et soutenir les équipes.
Coordination et suivi des accompagnements des résidents.
Coordination des moyens mis à disposition et mise en opérationnalité des actions.
Participation au processus d'admission.
Pilotage et animation des réunions d'équipe, accompagnement des professionnels.
Garant de la collaboration avec les familles.
Soutenir et veiller aux droits et à l'expression des résidents.
Elaboration et rédaction de rapports d'activité.
Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels, élaboration des plannings.
Montage, mise en œuvre, suivi et pilotage.
Organisation et suivi opérationnel des activités/projets, coordination avec les interlocuteurs internes et externes.
Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales.
Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés, résidents, familles.
Veille spécifique à son domaine d'activité.
Profils recherchés
Savoir-faire :
Utilisation de l'outil informatique
Conduite de projets
Rédaction de protocoles, rapport concernant les résidents, rapport d'activité
Gestion des plannings des professionnels (logiciel Geocom)

Contact

Contact
0325010228
Informations complémentaires
Par mail : foyer.bourmont@gmail.com

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.